2023-06-06 16:26發(fā)布
工廠搬遷，員工不去的，否給予經(jīng)濟補償，要具體衡量企業(yè)搬遷的距離及合理性因素。一般一個區(qū)之間搬遷，對員工工作生活影響不大的，公司可以不補償。 但是如果勞動地點發(fā)生變更的，必須單位與勞動者協(xié)商一致，協(xié)商不一致的因為勞動地點的變更屬于重大變更，這...
機器設備，屬于工廠廠主的，如果能夠回收的，可以回收。 工廠拆遷補償標準： 一、拆遷資產(chǎn)補償費用 包括：無法搬遷的土地、房屋、建筑物和地上附著物，以及確因搬遷而發(fā)生損失的機器設備而生的補償?shù)取?1、實踐中關于土地補償費用存在的問題企業(yè)的經(jīng)營...
1.企業(yè)搬遷屬于法律規(guī)定的什么情形 由于廠房是在劃撥土地上，所以拆遷時，是沒有土地補償金的，賠償?shù)姆秶幸韵聨醉棧阂?、房屋、建筑物補償應當以相關房產(chǎn)證明登記的建筑面積為計算標準。因為歷史原因無法辦理房產(chǎn)證明和土地證明的，可經(jīng)實際丈量確定。房...
《國有土地上房屋征收與補償條例》規(guī)定了拆遷人應當向拆遷人、房屋承租人支付搬遷補助費、停產(chǎn)停業(yè)的適當補償。在上海市政府發(fā)布的《中國2010年上海世博會場址非居住房屋拆遷評估和補償?shù)膶嵤┘殑t》的規(guī)范性文件中，明確了承租企業(yè)應賠償?shù)囊韵聨讉€項目：...
關于工廠搬遷工人補償費來說，單位進行搬遷，以此單位和員工解除勞動關系，單位是應該支付員工經(jīng)濟補償?shù)??！ 〗?jīng)濟補償按照員工在單位的工作年限和前12個月的平均工資進行計算?！ “凑彰抗ぷ鳚M一年一個月本人工資，不滿半年的按照半年計算，滿半年不滿一...
化工企業(yè)搬遷需要注意以下問題： 一、評估方式的選擇非常重要。 談判是搬遷補償?shù)闹匾h(huán)節(jié)，它不僅關系到補償數(shù)額是否能滿足企業(yè)的自身利益損失，而且關系到后續(xù)的企業(yè)安置問題?；S的評估項目包括廠房、土地、機器設備和停產(chǎn)停業(yè)損失等。 吳少博律師認...
很多公司都遇到過這種情況，企業(yè)因為各種原因，從原來的地方搬遷到了另外一個地方，有的是從城區(qū)搬遷到郊區(qū)，有的是從一個城市搬遷到另一個城市。 作為公司不愿意減員，希望員工也能到新的廠區(qū)，但是有部分員工因...
公司將由A區(qū)搬去B區(qū)，原來通勤走路15分鐘，現(xiàn)在坐地鐵1小時，她不想跟隨公司去新的工作地點上班，問如果不去新的地點上班，工作因此沒了，公司要不要給她補償。 法律分析 關于工作地點變更的情形，首先得看雙方簽...
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