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2023-06-06 20:57發(fā)布
故意傷害致人輕傷，年滿16歲就可負刑事責任，輕傷量刑為3年以下，未成年應從輕處罰。
1、未滿14周歲不承擔任何刑事責任，所以也就不存在案底的說法。 2、《刑法》第十七條【刑事責任年齡】已滿十六周歲的人犯罪，應當負刑事責任。 已滿十四周歲不滿十六周歲的人，犯故意殺人、故意傷害致人重傷或者死亡、強奸、搶劫、販賣毒品、放...
我們國家對于用工規(guī)定是非常嚴格的，因為有些勞動者他的年齡是達不到法律所規(guī)定的，這個時候如果使用的話，那么，對于企業(yè)來說，它面臨的是一種行政處罰的規(guī)定，但他有一部分是可以進行的用工的，因此，勞動法規(guī)定未成年工的法律規(guī)定是怎么樣的? 一、勞動...
按照刑法十七條規(guī)定己滿十六歲的未成年人要負刑事責任 《刑法》第十七條 已滿十六周歲的人犯罪，應當負刑事責任。 已滿十四周歲不滿十六周歲的人，犯故意殺人、故意傷害致人重傷或者死亡、強奸、搶劫、販賣毒品、放火、爆炸、投毒罪的，應當負刑事責任...
一、未滿16周歲聚眾斗毆罪怎么判?未滿16周歲聚眾斗毆罪的處罰輕重根據(jù)后果嚴重程度來判決，一般后果比較輕的情況下通常是教育和要求家長加強監(jiān)管，按實際情況及相關相關的法律規(guī)定，如果已滿十四周歲不滿十六周歲，對故意傷害致人重傷或者死亡的，就應當...
未滿18歲的未成年人犯罪，不用坐牢嗎？陜西勤博律師事務所魏興寧律師對此表示否定。 魏興寧律師指出，已滿十二周歲不滿十六周歲的未成年人犯罪，針對特定的犯罪負刑事責任，已滿十六周歲的人犯罪，應當負刑事責任。 ...
十六周歲以上就是勞動法上所說的勞動者了，《勞動法》第十五條 禁止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人。動法16周歲可以上班 童工是指未滿16周歲的未成年人。勞動法僅禁止單位招用16周歲的未成年人，在法律上被稱之為童工。年滿16周歲就可以參加工...
未成年人犯罪在當今社會越來越多，引起未成年人犯罪的因素很多，這些原因需要我們去不斷地去反思，只有這樣我們才能有效的遏制未成年人犯罪。不過，一切危害國家安全、社會穩(wěn)定、經(jīng)濟秩序的行為在符合我國相關法律規(guī)定的立案標準下都會構成犯罪。在法律面前，...
未成年人違法犯罪有三個階段 ，十四周歲以下、十四周歲以上未滿十六周歲、十六周歲以上未滿十八周歲三個階段?！ ∈軞q以下偷多少也不構成犯罪；超過十六周歲的要根據(jù)當?shù)乇I竊案件的立案標準確定，一般是一千到三千以上。 《刑法》第十七條 【刑事...
一旦發(fā)現(xiàn)有使用童工的現(xiàn)象，請馬上向所在地人社局舉報投訴。根據(jù)國務院《禁止使用童工規(guī)定》(國務院第364號令發(fā)布)第五條規(guī)定，在發(fā)現(xiàn)用人單位有使用童工的現(xiàn)象時。 應當向所在地人社局舉報投訴。最簡單的辦法是撥打12333向勞動保障咨詢投訴。也可...
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