2023-06-06 13:42發(fā)布
裁判要旨：對于職工退休時工作崗位性質(zhì)屬于管理或技術(shù)崗位還是操作、生產(chǎn)或服務(wù)崗位，已辦理內(nèi)退的情況如何處理等等，則要結(jié)合企業(yè)內(nèi)部崗位分類管理文件和職工檔案等綜合認定，屬于企業(yè)的用工自主管理權(quán)范疇。案情回顧馮國菊于1964年12月出生，1984...
在企業(yè)工作的勞動者們實際上是需要享受很多的待遇的，比如說，高溫補貼這項待遇，還有就是退休之后可以享受養(yǎng)老保險，所以大家對于這個退休年齡的問題都是比較關(guān)注的。很多普通老百姓實際上并不知道。企業(yè)職工退休年齡認定是怎樣規(guī)定的?一、企業(yè)職工退休年齡...
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：本人趙某某，今年58歲，雖然目前完全勝任教師這份工作，然而由于年齡原因，我的身體狀況每況愈下。加上近幾年工作調(diào)到頻繁，讓我倍感壓力、疲憊。工作期間，我需要付出比年前時候更多的努力才能夠勉強堅持，真是越發(fā)叫我覺得疲累了。我知道...
【裁判摘要】 未達到法定退休年齡的企業(yè)內(nèi)退人員，在與原用人單位保留勞動關(guān)系的前提下，到另一單位從事勞動、接受管理的，勞動者與新用人單位之間的用工關(guān)系為勞動關(guān)系。勞動者在新用人單位工作期間發(fā)生工傷事故的，新用人單位是工傷保險責(zé)任的賠償主體，...
最高院公報案例：雙重勞動關(guān)系下工傷賠償責(zé)任由哪個單位承擔(dān)? 伏恒生等訴連云港開發(fā)區(qū)華源市政園林工程公司工傷待遇賠償糾紛案 【裁判摘要】 未達到法定退休年齡的企業(yè)內(nèi)退人員，在與原用人單位保留勞動關(guān)系的前提下，到另一單位從事勞動、接受...
社保養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金 個人賬戶養(yǎng)老金，具體多少錢視繳費基數(shù)而定。達到國家規(guī)定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的。 按月領(lǐng)?。夯A(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a 本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%；...
來源：燕趙都市報、河北共青團、工人日報...................................................2019年6月1日起修訂后的《中華人民共和國公務(wù)員法》將正式實施新公務(wù)員法的一大亮點是工作滿30年可...
如何修改退休年齡？人社部的方案研究幾年了還沒公開， 最快也要2018-2019年公開征求意見、再次修改完善、頒布，頒布之后至少5年(2024年)才開始實施。 反對過快調(diào)整及突然襲擊。 建議1： 2024年起，原來50歲退休的每4年提高一歲，...
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