2023-06-06 14:31發(fā)布
遇到工資被拖欠需要向法院起訴的事情，要搜集好真實的證據(jù)，比如勞動合同或協(xié)議、工資欠條、工資被拖欠的金額和人數(shù)、被拖欠的時間跨度、以前工資發(fā)放的名冊等，寫好起訴書，列清原告和被告的詳細(xì)信息，寫清工資被拖欠的主要事實，寫明訴訟的請求事項，如要求...
欠債還錢，天經(jīng)地義的事情，但是不能在家等著收債，在法律規(guī)定的兩年訴訟時效里，一定要上門催債，實在要不到建議立即到法院起訴，及時查封對方財產(chǎn)，否則很可能你的錢就打水漂。老板拖欠工資，起訴狀該怎么寫起訴太麻煩，到勞動局申請勞動仲裁吧！
1、在有欠條的情況下，可以向法院直接起訴，不用先通過勞動局； 2、在沒有欠條的情況下，拖欠工資，可以申請勞動仲裁或向勞動監(jiān)察部門投訴； 3、法律依據(jù)： (1)《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋（二）》第三條 勞動者以用...
基本寫法如下： 1. 首先寫清原告?zhèn)€人基本信息。寫清對方基本信息。 2. 寫清不發(fā)工資的基本事實，表明存在糾紛。 3. 表達(dá)原告訴求，請求法院判決對方支付工資。 4. 最后署名并日期。 《民訴法》規(guī)定了起訴狀的基本內(nèi)容： 第一百二十一條 起...
任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴，并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理： 一：勞動者給正規(guī)公司打工：建議持相關(guān)證據(jù)（工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等）聯(lián)系屬地的勞動監(jiān)察大隊反映...
根據(jù)勞動保障監(jiān)察條例依法對用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查，并責(zé)令其支付拖欠的工資?！ 】梢?，是可以報警處理的?！ 〉驗槔习逋锨饭べY一般屬于勞動糾紛，所以報警后將很難得到處理?！ 嵺`中，被拖欠工資的員工最好是采取以下措施：1、找老板協(xié)商?！ 楣?jié)省...
根據(jù)法律規(guī)定，惡意拖欠一名勞動者3個月以上工資，數(shù)額在5000-20000元以上的，或者惡意拖欠10名勞動者的工資累積到3萬-10萬以上的，經(jīng)有關(guān)部分責(zé)令支付而拒不支付的，就構(gòu)成了拒不支付勞動報酬罪，最高可判處7年有期徒刑。 ...
因公司拖欠工資導(dǎo)致信用卡還款逾期的，無論信用卡還款是否逾期，公司應(yīng)對拖欠工資負(fù)責(zé)。第一個意思:公司拖欠工資是違法的，根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定界定責(zé)任。例如，《廣東省工資支付條例》于2005年5月1日生效。第四十七條規(guī)定:用人單位連續(xù)拖欠或者克扣勞動...
1. 工資拖欠發(fā)放是不合法的， 2. 欠工資的證明書，也不需要書寫，因為你只要保存好你的上班的考勤卡，能充分證明你的上班時間和工作天數(shù)，就可以在單位過期不發(fā)工資的情況下，帶上這些資料去勞動所投訴解決。 3. 如果單位愿意開具欠薪證明，那一定...
可以打110，但是不管用，110不負(fù)責(zé)處理討薪。 討薪最怕的是老板太窮了，無薪可討，要命一條，要錢沒有。就算依法討薪，贏了官司，錢不但仍然要不到（法院不可能把自己的錢拿來替老賴付你薪酬），還得倒貼黃瓜二條（倒貼伙食車船費誤工費等）。 為了討...
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