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今年四月份我入職了現(xiàn)在這家公司,至今沒有簽訂勞動合同,而是簽

2023-06-07 16:30發(fā)布

今年四月份我入職了現(xiàn)在這家公司,至今沒有簽訂勞動合同,而是簽了一張試用期合同,這樣是否已經(jīng)違反了勞動法,我該如何維權(quán)
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1條回答
劉潤潼
1樓-- · 2023-06-07 16:57
你可以向當(dāng)?shù)氐膭趧訄?zhí)法部門i舉報或申請勞動仲裁,要求雙倍工資補償。按照勞動合同法規(guī)定,員工入職一個月內(nèi)應(yīng)當(dāng)從用工之日起簽定勞動合同,不能單獨簽試用期合同

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