2023-10-12 08:41發(fā)布
謝天華于2010年4月15日入職上海復(fù)出公司。2017年1月10日、2018年1月10日，公司分別向謝天華發(fā)出兩份年休假征詢(xún)單，謝天華在該兩份征詢(xún)單上以勾選的方式表示自愿放棄2017年、2018年帶薪休假，并在表上簽字確認(rèn)。2018年7月3...
張三于2017年8月1日進(jìn)入某公司工作，雙方簽訂期限為2017年8月1日至2020年8月1日止的勞動(dòng)合同，2020年7月10日，某公司向張三發(fā)出《通知書(shū)》，告知?jiǎng)趧?dòng)合同將于2020年8月1日到期。 根據(jù)公...
2018年6月，張三與用人單位簽訂了勞動(dòng)合同，合同約定勞動(dòng)期限為1年。合同履行期間，用人單位沒(méi)有給張三交納社保及公積金。合同約定的1年勞動(dòng)期限屆滿(mǎn)后，用人單位沒(méi)有與張三續(xù)簽勞動(dòng)合同，張三一直工作至今。 問(wèn)...
第五條 自用工之日起一個(gè)月內(nèi)，經(jīng)用人單位書(shū)面通知后，勞動(dòng)者不與用人單位訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)書(shū)面通知?jiǎng)趧?dòng)者終止勞動(dòng)關(guān)系，無(wú)需向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，但是應(yīng)當(dāng)依法向勞動(dòng)者支付其實(shí)際工作時(shí)間的勞動(dòng)報(bào)酬。 ...
《勞動(dòng)合同法》第10條規(guī)定，建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。第82條規(guī)定，用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿(mǎn)一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)...
工作是我們創(chuàng)造美好生活唯一的途徑，由于用人單位人事管理不正規(guī)，勞動(dòng)者本身維權(quán)意識(shí)不足，沒(méi)有簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同的事情屢見(jiàn)不鮮，今天我們就一起看看因沒(méi)有及時(shí)簽訂勞動(dòng)合同，企業(yè)承擔(dān)了什么樣的責(zé)任。案情簡(jiǎn)介李某于2016年7月入職某某技術(shù)公司，擔(dān)任技...
17年的時(shí)候分期手機(jī)逾期了十多天了，會(huì)被記幾年的征信的。所以一般來(lái)說(shuō)沒(méi)錢(qián)就不要買(mǎi)手機(jī)，買(mǎi)普通手機(jī)就可以了。欠錢(qián)了就應(yīng)該還錢(qián)，天經(jīng)地義。17年分期過(guò)手機(jī)，逾期過(guò)一個(gè)星期左右，不過(guò)已經(jīng)還完了，請(qǐng)問(wèn)現(xiàn)在還能再次分期手機(jī)？這么久了，信譽(yù)度應(yīng)該沒(méi)問(wèn)題...
幾經(jīng)易主 在變遷中傳承說(shuō)起張小泉，這個(gè)人盡皆知的老字號(hào)，是我國(guó)刀剪行業(yè)為數(shù)不多的百年品牌。它曾分別于1910年南洋勸業(yè)會(huì)、1915年巴拿馬博覽會(huì)、1929年首屆西湖博覽會(huì)獲得獎(jiǎng)項(xiàng)。2006年認(rèn)定為第一批中華老字號(hào)。這老字號(hào)有多老呢？張小泉的...
許多公司為了提升員工的工作效率，為公司創(chuàng)造收益，在業(yè)績(jī)考核方面采用了各種五花八門(mén)的規(guī)則制度，比如業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)就罰款、做深蹲、掃廁所等懲罰，甚至還有公司要求每天走一萬(wàn)步的奇葩考核制度。 來(lái)自廣州的劉某也有同樣...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
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員工簽合同時(shí)做手腳;獲二倍工資，法院：構(gòu)成詐騙罪?。ǜ脚袥Q書(shū)）
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補(bǔ)簽勞動(dòng)合同，單位就無(wú)需支付雙倍工資嗎？
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17年有過(guò)逾期(17年的逾期2020年還有嗎)
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一把剪刀撬動(dòng)億級(jí)產(chǎn)業(yè)，400年的張小泉能否剪出新故事？
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