2023-12-06 20:27發(fā)布
1、不合法。公司的相關(guān)規(guī)定，違反了法律，屬于無效條款。試用期內(nèi)也要發(fā)工資，工資不得低于同崗位的80%，且不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。 《勞動合同法》第二十條勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十，并不...
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沒有午休設(shè)置的公司，是要員工一天八小時工作不停息嗎？這合情理嗎？有沒有一點(diǎn)人情味了，即使工資再高，我也不會去。 1.沒有午休，眼睛會疲勞，腦細(xì)胞會衰竭 對我來說，沒有午休是不行的，午休是承接上午和下午的過渡期，人又不是機(jī)器，忙碌了一個上午，...
原告：朱XXX，男，19XX年XX月XX日出生，XX族，住XX省XX縣XXXXXXX，原XXXX廠員工，電話：133XXXXXX 原告：鐘XXX，又名鐘XXX，女，19XX年XX月XX日出生，住XXX縣，原XXXX縣廠員工，電話：XXXXX...
最多設(shè)置5個標(biāo)簽!
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