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勞務(wù)派遣工沒拿到工資應(yīng)找誰(shuí)？

2023-06-06 11:28發(fā)布

勞務(wù)派遣工沒拿到工資應(yīng)找誰(shuí)？

　1勞務(wù)派遣工的工資由誰(shuí)發(fā)放?

　2勞務(wù)派遣工加班工資應(yīng)由誰(shuí)支付?

3勞務(wù)派遣工資發(fā)放步驟

4派遣員工拿不到工資該找誰(shuí)?

　　雖然派遣員工是與派遣單位建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)由派遣單位支付工資，但實(shí)際上該工資是體現(xiàn)在用工單位支付給派遣單位的派遣費(fèi)用中。鑒于《勞動(dòng)合同法》第92條規(guī)定，派遣單位違法法律規(guī)定，侵害派遣員工權(quán)益的，用工單位應(yīng)承擔(dān)連帶責(zé)任。因此，當(dāng)用工單位與派遣單位都相互推脫，拖欠被派遣員工的工資時(shí)，員工在維護(hù)自己的合法權(quán)利時(shí)可以找用工單位與派遣單位。

　　責(zé)編 | 楊古月

　　來源 |法律快車

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