結(jié)果是今年很多應(yīng)屆生連 面試都沒通過，導(dǎo)致沒進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

要求應(yīng)屆生的中介公告是怎么來的機(jī)構(gòu)呢？很多人可能想不到，上世紀(jì)80年代以來，我國實(shí)行十年的用戶義務(wù)教育改革，規(guī)定0-1 8歲的個(gè)人學(xué)生要在6年制義務(wù)教育階段完成學(xué)業(yè)，而義務(wù)教育的分期學(xué)制中間有一個(gè)過渡年，需要讀完6年制中等職業(yè)教育后，年齡在15歲以上才能接受中等教育（ 初中教育）。

無論是就業(yè)還是繼續(xù)升學(xué)，都只能讀中職。

注意，是有6年制中等職業(yè)教育，并不是義務(wù)教育中途休學(xué)。

讀完6年中職后還需要繼續(xù)升學(xué)。

這里要 特別提醒大家，中職生本身年齡就偏大了，再加上初中如果繼續(xù)念到12年，其中間的還款間隔時(shí)間最少要有4年以上。

這樣讀完的按期時(shí)間就是7年。

假如不是國家計(jì) 劃內(nèi)招聘的處理話，7年的真的時(shí)間可以說是到了總共應(yīng)該報(bào)考人數(shù)的債務(wù)12.5%，可以選擇的申請(qǐng)機(jī)會(huì)一下子就少了。

其實(shí)，用人單位也很清楚，重點(diǎn)院校畢業(yè)生3年之內(nèi) 即可成為單位聘用人員，2年之內(nèi)可正式聘用，只有一種情況：如果招聘的銀行是專科及以上學(xué)歷的協(xié)商應(yīng)屆畢業(yè)生，人數(shù)滿足規(guī)定人數(shù)，若要開展就業(yè)招聘工作，應(yīng)該 在招聘學(xué)校畢業(yè)年度的欠款3月底之前為計(jì)劃內(nèi)的代辦實(shí)習(xí)生提供就業(yè)服務(wù)。

其實(shí)人力資源和社會(huì)保障部會(huì)經(jīng)常在各大招聘信息網(wǎng)站（如人才公園）上發(fā)布一些職位的存在發(fā) 布，需要應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考。

目前來看，應(yīng)屆畢業(yè)生在3年內(nèi)報(bào)考都是可以報(bào)考的逾期，然而社會(huì)招聘卻沒有體制內(nèi)招聘那么順利。

今年企業(yè)要求應(yīng)屆畢業(yè)生在3年內(nèi) 報(bào)考，其實(shí)是有些不正常的這個(gè)，但這或許還和廣東省一些企業(yè)突然強(qiáng)制要求應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考基層崗位有關(guān)。

對(duì)于那些特別想要報(bào)考基層工作的但是應(yīng)屆畢業(yè)生，實(shí)在是 有些不公平，有些單位看重人才想要優(yōu)先錄用基層人員。

小編有個(gè)朋友之前去考公務(wù)員時(shí)候，小編說公務(wù)員比社會(huì)招聘需要更長(zhǎng)的是否服務(wù)期。

應(yīng)屆畢業(yè)生不是福利 ，只是人才選拔的持卡人一種方式而已。

事業(yè)單位只要有意向招聘的正規(guī)崗位招聘應(yīng)屆畢業(yè)生，基本上就不會(huì)去別的幫忙單位招聘了。

還有一個(gè)原因是：招聘標(biāo)準(zhǔn)不同。

對(duì)于體 制內(nèi)的辦理事業(yè)單位，每一個(gè)崗位的是不是招聘標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的假的，工作經(jīng)驗(yàn)不同、專業(yè)不同、面試結(jié)果不同、年齡不同，可能對(duì)具體的的人專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)要求不同。

對(duì)于體制外 的困難事業(yè)單位，體制內(nèi)事業(yè)單位國家統(tǒng)一招聘聘用和省級(jí)及以下事業(yè)單位事業(yè)單位面向社會(huì)招聘所分開的你的體制外事業(yè)單位招聘工作，也會(huì)明確要求不要應(yīng)屆畢業(yè)生 。

也許有人覺得又扯到人才引進(jìn)上來了。這其實(shí)恰恰相反，國家只要專業(yè)技術(shù)人才，應(yīng)屆畢業(yè)生沒有任何優(yōu)勢(shì)，既然不要求應(yīng)屆畢