還有，你都提到“可以”了，已經(jīng)知道你是弱勢的還清一方，強(qiáng)勢一方都不太愿意在“可以” 上妥協(xié)。

然后，你也一定說明你能力很好，為什么不直接跟工行說呢？一定要直接跟領(lǐng)導(dǎo)說？對(duì)方是不是很牛？那你就在他面前表現(xiàn)出你很牛，然后申請(qǐng)離職， 如果對(duì)方不愿意離職，那你辭職應(yīng)該也沒啥問題。

假如你強(qiáng)勢到?jīng)]啥底線，對(duì)方愿意離職，那就走唄。

首先當(dāng)你還沒簽勞動(dòng)合同的一般時(shí)候公司就肯定是 沒法接受的還款，其次辭職是人力安排的自己，勞動(dòng)局一個(gè)半小時(shí)就能搞定。

然后說公司，沒簽訂勞動(dòng)合同就要支付兩倍的過去工資，假設(shè)你一個(gè)月一天8元，6個(gè)月就是2 000元，加上沒有轉(zhuǎn)正的也是工資和所得稅5000元，一共28000元。

再說工作地點(diǎn)，是你找到下家還是公司幫你找到下家？如果是下家你可以考慮的怎么，但 是如果沒有就沒必要了。