一、中秋發(fā)的過節(jié)費(fèi)怎樣報(bào)個(gè)稅?

根據(jù)《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》及其實(shí)施條例的相關(guān)規(guī)定，工資、薪金所得，是指?jìng)€(gè)人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得。個(gè)人因任職或受雇而從單位取得的現(xiàn)金、有價(jià)證券和實(shí)物所得，均屬于工資、薪金所得的范疇。

“逢年過節(jié)”保障職工正常福利發(fā)放是指國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)日，即元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國(guó)慶節(jié)等7個(gè)節(jié)日。

過節(jié)費(fèi)的多少并不是由自己說的算，而是有你們公司領(lǐng)導(dǎo)決定的。許多公司在過節(jié)啊，許多公司在中秋節(jié)，春節(jié)的時(shí)候都會(huì)發(fā)放。具體發(fā)放多少是有多方面決定的。要看這個(gè)公司，公司的企業(yè)性質(zhì)，以及該企業(yè)在今年的收益。以及公司員工的多少來決定發(fā)放的過節(jié)費(fèi)費(fèi)用的金額多少。

過節(jié)費(fèi)，不管放在哪個(gè)科目核算，都應(yīng)當(dāng)并入當(dāng)期工資、薪金所得所得繳納個(gè)人所得稅。

二、征稅對(duì)象有哪些?

1、法定對(duì)象

我國(guó)個(gè)人所得稅的納稅義務(wù)人是在中國(guó)境內(nèi)居住有所得的人，以及不在中國(guó)境內(nèi)居住而從中國(guó)境內(nèi)取得所得的個(gè)人，包括中國(guó)國(guó)內(nèi)公民，在華取得所得的外籍人員和港、澳、臺(tái)同胞。

2、居民納稅義務(wù)人

在中國(guó)境內(nèi)有住所，或者無住所而在境內(nèi)居住滿1年的個(gè)人，是居民納稅義務(wù)人，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)無限納稅義務(wù)，即就其在中國(guó)境內(nèi)和境外取得的所得，依法繳納個(gè)人所得稅。

3、非居民納稅義務(wù)人

在中國(guó)境內(nèi)無住所又不居住或者無住所而在境內(nèi)居住不滿一年的個(gè)人，是非居民納稅義務(wù)人，承擔(dān)有限納稅義務(wù)，僅就其從中國(guó)境內(nèi)取得的所得，依法繳納個(gè)人所得稅。

一般來說過節(jié)費(fèi)用都是計(jì)算在工資之內(nèi)的，不會(huì)額外進(jìn)行單獨(dú)列出來，所以過節(jié)費(fèi)用人單位會(huì)進(jìn)行相關(guān)計(jì)算個(gè)人所得稅之后下發(fā)，用人單位一般不會(huì)拖欠員工的相關(guān)工資和扣除員工的個(gè)人所得稅，這樣子的話員工可以放心，不必怕沒有繳納個(gè)人所得稅。