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職業(yè)病相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)范(關(guān)于職業(yè)病的相關(guān)法律規(guī)定)

2023-06-06 08:21發(fā)布

職業(yè)病相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)范(關(guān)于職業(yè)病的相關(guān)法律規(guī)定)

1.關(guān)于職業(yè)病的相關(guān)法律規(guī)定

根據(jù)我國《職業(yè)病防治法》的有關(guān)規(guī)定,衛(wèi)生部、勞動和社會保障部下發(fā)了關(guān)于印發(fā)《職業(yè)病目錄》的通知。

國家規(guī)定的納入職業(yè)病范圍的職業(yè)病分10類115種。具體包括如下:一、塵肺。

具體包括: 1.矽肺;2.煤工塵肺;3.石墨塵肺;4.炭黑塵肺;5.石棉肺;6.滑石塵肺;7.水泥塵肺;8.云母塵肺;9.陶工塵肺;10.鋁塵肺;11.電焊工塵肺;12.鑄工塵肺;13.根據(jù)《塵肺病診斷標(biāo)準(zhǔn)》和《塵肺病理診斷標(biāo)準(zhǔn)》可以診斷的其他塵肺。二、職業(yè)性放射性疾病。

具體包括:1.外照射急性放射病;2.外照射亞急性放射??;3.外照射慢性放射病;4.內(nèi)照射放射病;5.放射性皮膚疾?。?.放射性腫瘤;7.放射性骨損傷;8.放射性甲狀腺疾?。?.放射性性腺疾?。?0.放射復(fù)合傷;11.根據(jù)《職業(yè)性放射懷疾病診斷標(biāo)準(zhǔn)(總則)》可以診斷的其他放射性損傷。三、職業(yè)中毒。

具體包括: 1.鉛及其化合物中毒(不包括四乙基鉛);2.汞及其化合物中毒;3.錳及其化合物中毒;4.鎘及其化合物中毒;5.鈹??;6.鉈及其化合物中毒;7.鋇及其化合物中毒;8.鋇及其化合物中毒;9.磷及其化合物中毒;10.砷及其化合物中毒;11.鈾中毒;12.砷化氫中毒;13.氯氣中毒;14.二氧化碳中毒;15.光氣中毒;16.氨中毒;17.偏二甲基肼中毒;18.氮氧化合物中毒;19.一氧化碳中毒;20.二硫化碳中毒;21.硫化氫中毒;22.磷化氫、磷化鋅、磷化鋁中毒;23.工業(yè)性氟病;24.氰及腈類化合物中毒;25.四乙基鉛中毒;26.有機錫中毒;27.羰基鎳中毒;28.苯中毒;29.甲苯中毒;30.二甲苯中毒;31.正已烷中毒;32.汽油中毒;33.一甲胺中毒;34.有機氟聚合物單體及其熱裂解物中毒;35.二氯乙烷中毒;36.四氯化碳中毒;37.氯乙烯中毒;38.三氯乙烯中毒;39.氯丙烯中毒;40.氯丁二烯中毒;41.苯的氨基及硝基化合物(不包含三硝基甲苯)中毒;42.三硝基甲苯中毒;43.甲醇中毒;44.酚中毒;45.五氯酚(鈉)中毒;46.甲醛中毒;47.硫酸二甲酯中毒;48.丙烯酰胺中毒;49.二甲基甲酰胺中毒;50.有機磷農(nóng)藥中毒;51.氨基甲酸酯類農(nóng)藥中毒;52.殺蟲脒中毒;53.溴甲烷中毒;54.擬除蟲菊酯類農(nóng)藥中毒;55.根據(jù)《職業(yè)性中毒性肝病診斷標(biāo)準(zhǔn)》可以診斷的職業(yè)性中毒性肝??;56.根據(jù)《職業(yè)性急性化學(xué)物中毒診斷標(biāo)準(zhǔn)(總則)》可以診斷的其他職業(yè)懷急性中毒。四、物理因素所致職業(yè)病。

具體包括:1.中暑;2.減壓??;3.高原?。?.航空??;5.手臂振動病。五、生物因素所致職業(yè)病。

具體包括:1.炭疽;2.森林腦炎;3.布氏桿菌病。六、職業(yè)性皮膚病。

具體包括:1.接觸性皮炎;2.光敏性皮炎;3.電光性皮炎;4.黑變?。?.痤瘡;6.潰瘍;7.化學(xué)懷皮膚灼傷;8.根據(jù)《職業(yè)性皮膚病診斷標(biāo)準(zhǔn)(總則)》可以診斷的其他職業(yè)性皮膚病。七、職業(yè)性眼病。

具體包括:1.化學(xué)性眼部灼傷;2.電光性眼炎;3.職業(yè)性白內(nèi)障(含放射性白內(nèi)障、三硝基甲苯白內(nèi)障)。八、職業(yè)性耳鼻喉口腔疾病。

具體包括: 1.噪聲聾;2.鉻鼻??;3.牙酸蝕病。九、職業(yè)性腫瘤。

具體包括: 1.石棉所致肺癌、間皮瘤;2.聯(lián)苯胺所致膀胱癌;3.苯所致白血??;4.氯甲醚所致肺癌;5.砷所致肺癌、皮膚癌;6.氯乙烯所致肝血管瘤;7.焦?fàn)t工人肺癌;8.鉻酸鹽制造業(yè)工人肺癌。十、其他職業(yè)病。

具體包括:1.金屬煙熱;2.職業(yè)性哮喘;3.職業(yè)性變態(tài)反應(yīng)性肺泡炎;4.棉塵?。?.煤礦井下工人滑囊炎。關(guān)于職業(yè)病賠償法律規(guī)定 一、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》: 第四十九條 醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病病人時,應(yīng)當(dāng)告知勞動者本人并及時通知用人單位。

用人單位應(yīng)當(dāng)及時安排對疑似職業(yè)病病人進行診斷;在疑似職業(yè)病病人診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間,不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。疑似職業(yè)病病人在診斷、醫(yī)學(xué)觀察期間的費用,由用人單位承擔(dān)(就是你講的鑒定前費用)。

第五十條 職業(yè)病病人依法享受國家規(guī)定的職業(yè)病待遇。用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定,安排職業(yè)病病人進行治療、康復(fù)和定期檢查。

用人單位對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人,應(yīng)當(dāng)調(diào)離原崗位,并妥善安置。用人單位對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者,應(yīng)當(dāng)給予適當(dāng)崗位津貼。

第五十一條 職業(yè)病病人的診療、康復(fù)費用,傷殘以及喪失勞動能力的職業(yè)病病人的社會保障,按照國家有關(guān)工傷社會保險的規(guī)定執(zhí)行。 第五十二條 職業(yè)病病人除依法享有工傷社會保險外,依照有關(guān)民事法律,尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的,有權(quán)向用人單位提出賠償要求。

第五十三條 勞動者被診斷患有職業(yè)病,但用人單位沒有依法參加工傷社會保險的,其醫(yī)療和生活保障由最后的用人單位承擔(dān);最后的用人單位有證據(jù)證明該職業(yè)病是先前用人單位的職業(yè)病危害造成的,由先前的用人單位承擔(dān)。 二、職業(yè)病費用根據(jù)工傷保險條例: 第四十一條 用人單位按照國家規(guī)定參加工傷保險的,患職業(yè)病的勞動者有權(quán)按照國家有關(guān)工傷保險的規(guī)定,享受下列工傷保險待遇: (一)醫(yī)療費:因患職業(yè)病進行診療所需費用,由工傷保險基金按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付; (二)住院伙食補助費:由用人單位按照當(dāng)?shù)匾蚬霾罨锸硺?biāo)準(zhǔn)的一定比例支付; (三)康復(fù)費:由工傷保險基金按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付; (四)殘疾用具費:因。

2.職業(yè)健康法律法規(guī)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)有哪些

相關(guān)法律法規(guī)有以下:

1、《國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)管理辦法》

2、《職業(yè)病范圍和職業(yè)病患者處理辦法的規(guī)定》

3、《作業(yè)場所職業(yè)危害申報管理辦法》

4、《職業(yè)性健康檢查管理規(guī)定》

5、《女職工禁忌勞動范圍的規(guī)定》

6、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》

擴展資料:

我國已廢止相關(guān)法律法規(guī)有以下:

1、《職業(yè)病危害事故調(diào)查處理辦法》

實施環(huán)境:為了規(guī)范職業(yè)病危害事故的調(diào)查處理,及時有效地控制職業(yè)病危害事故,減輕職業(yè)病危害事故造成的損害,2002年3月15日經(jīng)衛(wèi)生部部務(wù)會討論通過《中華人民共和國職業(yè)病防治法》制定本辦法。

廢止時間:本辦法2010年12月28日廢止。

2、《職業(yè)病危害項目申報管理辦法》

實施環(huán)境:為了規(guī)范職業(yè)病危害項目申報工作,加強職業(yè)病危害項目的監(jiān)督管理,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》(以下簡稱《職業(yè)病防治法》),制定本辦法。

《職業(yè)病危害項目申報管理辦法》已于2002年3月15日經(jīng)衛(wèi)生部部務(wù)會討論通過,自2002年5月1日起施行。

廢止時間:自2012年6月1日

3、《預(yù)防性健康檢查管理辦法》

實施環(huán)境:預(yù)防性健康檢查管理辦法,為加強衛(wèi)生監(jiān)督管理,保證預(yù)防性健康檢查的質(zhì)量,依據(jù)國家現(xiàn)行有關(guān)衛(wèi)生法律、法規(guī)的規(guī)定,特制定本辦法。預(yù)防性健康檢查是指對食品、飲用水生產(chǎn)經(jīng)營人員、直接從事化妝品生產(chǎn)的人員、公共場所直接為顧客服務(wù)的人員、有害作業(yè)人員、放射工作人員以及在校學(xué)生等按國家有關(guān)衛(wèi)生法律、法規(guī)規(guī)定所進行的從業(yè)前、從業(yè)和就學(xué)期間的健康檢查。

廢止時間:2016年01月19日

4、《防暑降溫措施暫行辦法》

實施環(huán)境:為了加強高溫作業(yè)、高溫天氣作業(yè)勞動保護工作,維護勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國工會法》等有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定,制定本辦法。

廢止時間:2012年6月29日廢止

參考資料來源:

百度百科-預(yù)防性健康檢查管理辦法

百度百科-職業(yè)病危害事故調(diào)查處理辦法

百度百科-防暑降溫措施管理辦法

3.中國職業(yè)病有關(guān)的法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)數(shù)量總共有多少

《中華人民共和國職業(yè)病防治法》《中華人民共和國塵肺病防治條例》、《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》和《職業(yè)病范圍和職業(yè)病患者處理辦法的規(guī)定》。

一、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》:

第四十九條 醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病病人時,應(yīng)當(dāng)告知勞動者本人并及時通知用人單位。用人單位應(yīng)當(dāng)及時安排對疑似職業(yè)病病人進行診斷;在疑似職業(yè)病病人診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間,不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。疑似職業(yè)病病人在診斷、醫(yī)學(xué)觀察期間的費用,由用人單位承擔(dān)(就是你講的鑒定前費用)。

第五十條 職業(yè)病病人依法享受國家規(guī)定的職業(yè)病待遇。用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定,安排職業(yè)病病人進行治療、康復(fù)和定期檢查。用人單位對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人,應(yīng)當(dāng)調(diào)離原崗位,并妥善安置。用人單位對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者,應(yīng)當(dāng)給予適當(dāng)崗位津貼。

第五十一條 職業(yè)病病人的診療、康復(fù)費用,傷殘以及喪失勞動能力的職業(yè)病病人的社會保障,按照國家有關(guān)工傷社會保險的規(guī)定執(zhí)行。

第五十二條 職業(yè)病病人除依法享有工傷社會保險外,依照有關(guān)民事法律,尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的,有權(quán)向用人單位提出賠償要求。

第五十三條 勞動者被診斷患有職業(yè)病,但用人單位沒有依法參加工傷社會保險的,其醫(yī)療和生活保障由最后的用人單位承擔(dān);最后的用人單位有證據(jù)證明該職業(yè)病是先前用人單位的職業(yè)病危害造成的,由先前的用人單位承擔(dān)。

二、職業(yè)病費用根據(jù)工傷保險條例:

第四十一條 用人單位按照國家規(guī)定參加工傷保險的,患職業(yè)病的勞動者有權(quán)按照國家有關(guān)工傷保險的規(guī)定,享受下列工傷保險待遇:

(一)醫(yī)療費:因患職業(yè)病進行診療所需費用,由工傷保險基金按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付;

(二)住院伙食補助費:由用人單位按照當(dāng)?shù)匾蚬霾罨锸硺?biāo)準(zhǔn)的一定比例支付;

(三)康復(fù)費:由工傷保險基金按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付;

(四)殘疾用具費:因殘疾需要配置輔助器具的,所需費用由工傷保險基金按照普及型輔助器具標(biāo)準(zhǔn)支付;

(五)停工留薪期待遇:原工資、福利待遇不變,由用人單位支付;

(六)生活護理補助費:經(jīng)評殘并確認(rèn)需要生活護理的,生活護理補助費由工傷保險基金按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付;

(七)一次性傷殘補助金:經(jīng)鑒定為十級至一級傷殘的,按照傷殘等級享受相當(dāng)于6個月至24個月的本人工資的一次性傷殘補助金,由工傷保險基金支付;

(八)傷殘津貼:經(jīng)鑒定為四級至一級傷殘的,按照規(guī)定享受相當(dāng)于本人工資75%至90%的傷殘津貼,由工傷保險基金支付;

(九)死亡補助金:因職業(yè)中毒死亡的,由工傷保險基金按照不低于48個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)一次支付;

(十)喪葬補助金:因職業(yè)中毒死亡的,由工傷保險基金按照6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)一次支付;

(十一)供養(yǎng)親屬撫恤金:因職業(yè)中毒死亡的,對由死者生前提供主要生活來源的親屬由工傷保險基金支付撫恤金:對其配偶每月按照統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的40%發(fā)給,對其生前供養(yǎng)的直系親屬每人每月按照統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的30%發(fā)給;

(十二)國家規(guī)定的其他工傷保險待遇。

本條例施行后,國家對工傷保險待遇的項目和標(biāo)準(zhǔn)作出調(diào)整時,從其規(guī)定。

第四十二條 用人單位未參加工傷保險的,其勞動者從事有毒物品作業(yè)患職業(yè)病的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)工傷保險規(guī)定的項目和標(biāo)準(zhǔn),保證勞動者享受工傷待遇。

第四十三條 用人單位無營業(yè)執(zhí)照以及被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照,其勞動者從事使用有毒物品作業(yè)患職業(yè)病的,應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)工傷保險規(guī)定的項目和標(biāo)準(zhǔn),給予勞動者一次性賠償。

第四十五條 勞動者除依法享有工傷保險外,依照有關(guān)民事法律的規(guī)定,尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的,有權(quán)向用人單位提出賠償要求。

三、根據(jù)中華人民共和國衛(wèi)生部令第24號《職業(yè)病診斷與鑒定管理方法》(2002年5月1日起施行):

第三條 職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)由省級衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)承擔(dān)。

第十條 勞動者可以選擇用人單位所在地或本人居住地的職業(yè)病診斷機構(gòu)進行診斷。本辦法所稱居住地是指勞動者的經(jīng)常居住地。

四、一旦鑒定為職業(yè)病,應(yīng)向企業(yè)提出工傷保險費用和賠償,或向勞動部門提起仲裁,或向法院提起民事訴訟,有權(quán)向用人單位提出醫(yī)療費、工傷保險待遇和賠償要求。?

4.我國職業(yè)安全衛(wèi)生法律法規(guī)有哪些

1、憲法:憲法第42條規(guī)定,“中華人民共和國公民有勞動的權(quán)利和義務(wù)。國家通過各種途徑,創(chuàng)造勞動就業(yè)條件,加強勞動保護,改善勞動條件,并在發(fā)展生產(chǎn)的基礎(chǔ)上,提高勞動報酬和福利待遇。國家對就業(yè)前的公民進行必要的勞動就業(yè)訓(xùn)練”。第43條,48條均有規(guī)定。

2、刑法:刑法第115條規(guī)定“違反爆炸性,易燃性、放射性、毒害性、腐蝕性物品的管理規(guī)定在生產(chǎn)、儲存、運輸,使用中發(fā)生重大事故,造成嚴(yán)重后果的處,三年以下有期徒刑或者拘役。

后果特別嚴(yán)重的處三年以上七年以下有期徒刑,其中113條(交通)114、187條均有職業(yè)安全衛(wèi)生有關(guān)的內(nèi)容”。

3、勞動保護基本法:由于目前,我國暫時沒有建立《職業(yè)安全衛(wèi)生法》因而《中華人民共和國勞動法》起到了勞動安全衛(wèi)生領(lǐng)域的基本法作用,也是我國制定各項勞動安全衛(wèi)生專項法律的依據(jù)。

4、勞動保護專項法:是針對特定的安全生產(chǎn)領(lǐng)域和特定保護對象而制訂的單項法律,目前有《中華人民共和國礦山安全法》、《中華人民共和國海上交通安全法》及《中華人民共和國消防法》。

5、勞動保護行政法規(guī):《化學(xué)危險物品安全管理條例》、《中華人民共和國塵肺病防治條例》等由國務(wù)院發(fā)布

6、各部門發(fā)布的有關(guān)勞動安全衛(wèi)生規(guī)章:如勞動部《爆炸危險場所安全規(guī)定》、《違反的行政處罰辦法》、《建設(shè)工程項目職業(yè)安全衛(wèi)生監(jiān)察規(guī)定》、《勞動防護用品規(guī)定》。

7、勞動保護地方性法規(guī)和地方政府規(guī)章:各地方不同。

8、安全及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn):包括產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)、方法標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)場所分級標(biāo)準(zhǔn)。

9、其他要求:指產(chǎn)業(yè)實施規(guī)范與政府機構(gòu)的協(xié)定,非法規(guī)性指南。

擴展資料:

法律制度內(nèi)容:

1.職業(yè)安全衛(wèi)生工作的方針和制度。

2.女職工的特殊勞動保護。

禁止安排女職工從事礦山井下作業(yè)、國家規(guī)定的第四級體力勞動強度的勞動和其他禁忌從事的勞動;

不得安排女職工在經(jīng)期從事高處、高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動;

不得安排女職工在懷孕期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和孕期禁忌從事的勞動;

對懷孕7個月以上的女職工,不得安排其延長工作時間和夜班勞動;女職工生育享受不少于90天的產(chǎn)假;

不得安排女職工在哺乳未滿1周歲的嬰兒期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和哺乳期禁忌從事的其他勞動,不得安排其延長工作時間和夜班勞動。

3.未成年工的特殊勞動保護。

未成年工是指年滿16周歲未滿18周歲的勞動者。對未成年工特殊勞動保護的措施主要有:

(1)上崗前培訓(xùn)。未成年工上崗,用人單位應(yīng)對其進行有關(guān)的職業(yè)安全衛(wèi)生教育、培訓(xùn)。

(2)禁止安排未成年工從事有害健康的工作。用人單位不得安排未成年工從事礦山井下、有毒有害、國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的勞動。

(3)提供適合未成年工身體發(fā)育的生產(chǎn)工具等。

(4)對未成年工定期進行健康檢查。

參考資料來源:搜狗百科-職業(yè)安全衛(wèi)生法

5.適用于職業(yè)衛(wèi)生的法律/法規(guī)

中華人民共和國職業(yè)病防治法

中華人民共和國塵肺病防治條例

放射工作衛(wèi)生防護管理辦法

使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例

放射性同位素與射線裝置安全和防護條例

工業(yè)企業(yè)職工聽力保護規(guī)范

化學(xué)品毒性鑒定管理規(guī)范

放射防護器材與含放射性產(chǎn)品管理辦法

國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)管理辦法

職業(yè)病危害項目申報管理辦法

職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法

職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法

職業(yè)病危害事故調(diào)查處理辦法

放射診療管理規(guī)定

建設(shè)項目職業(yè)病危害分類管理辦法

放射工作人員職業(yè)健康管理辦法

職業(yè)病危害因素分類目錄

職業(yè)病目錄(衛(wèi)生部勞動和社會保障部)

化學(xué)品毒性鑒定管理規(guī)范

高毒物品目錄

放射事故管理規(guī)定

化學(xué)品毒性鑒定技術(shù)規(guī)范

建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生審查規(guī)定

關(guān)于貫徹國務(wù)院批準(zhǔn)國家計委報告,實行保健食品制度的聯(lián)合通知


相關(guān)知識

相關(guān)問題