1.股份合作制企業(yè)依據(jù)什么法律法規(guī)登記

不知道你所指企業(yè)的登記是不是稅務(wù)登記？一般來說，中國(guó)有兩大注冊(cè)登記機(jī)關(guān)，非營(yíng)利組織到民政部門登記，盈利單位和組織到工商部門核準(zhǔn)登記注冊(cè)。

企業(yè)到工商部門一般稱作注冊(cè)。依據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》的相關(guān)規(guī)定，進(jìn)行注冊(cè)。

同時(shí)，到指定商業(yè)銀行開設(shè)基本賬戶和稅務(wù)賬戶。并且要在當(dāng)?shù)氐膰?guó)家稅務(wù)局和地方稅務(wù)局辦理稅務(wù)登記。

最后，再到工商部門辦理工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照。這一系列的手續(xù)涉及到哪個(gè)部門，都有相應(yīng)的法規(guī)。

如工商部門依據(jù)《公司法》稅務(wù)部門依據(jù)《稅法》。涉及到商標(biāo)，專利等還要依據(jù)《知識(shí)產(chǎn)權(quán)法》《商標(biāo)法》，有些公司涉及專業(yè)領(lǐng)域，國(guó)家有相關(guān)規(guī)定的還要依據(jù)具體的專業(yè)法規(guī)。

你的問題不太明確，我只能這樣回答，希望可以幫到你。

2.處理股份合作制企業(yè)糾紛的法律依據(jù)有哪些

1.治理結(jié)構(gòu)的內(nèi)生性缺陷，導(dǎo)致主張成員權(quán)益的糾紛增多

基于股份合作制企業(yè)的產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)、組織結(jié)構(gòu)和分配制度，忽視了共有資產(chǎn)所有權(quán)、使用權(quán)、處置權(quán)、收益權(quán)的界定，使共有資產(chǎn)沒有明確的出資人和管理規(guī)章，股東身份與股權(quán)份額難以確認(rèn)；在公共積累資產(chǎn)等企業(yè)收益中，對(duì)離退休人員（動(dòng)態(tài)的、不斷增加的群體）的利益分享，沒有明確的操作辦法；對(duì)股權(quán)轉(zhuǎn)讓的具體操作以及企業(yè)不同時(shí)期凈資產(chǎn)的變化，缺乏有效的定價(jià)、轉(zhuǎn)讓機(jī)制。在不動(dòng)產(chǎn)大幅增值的情況下，一部分退休、離職股東主張要求按增值后的潛在利潤(rùn)計(jì)入企業(yè)凈資產(chǎn)，作為股東退股價(jià)的定價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，從而使原本正常經(jīng)營(yíng)的企業(yè)面臨著“賣廠——分錢——停產(chǎn)、破產(chǎn)——走人”的嚴(yán)峻局面，給企業(yè)正常發(fā)展、勞動(dòng)力就業(yè)、社會(huì)穩(wěn)定帶來諸多負(fù)面影響，形成新的社會(huì)不穩(wěn)定因素。

2.監(jiān)管服務(wù)部門的缺位制約了企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展

由于政府機(jī)構(gòu)改革和機(jī)構(gòu)職能調(diào)整，目前沒有專門的政府機(jī)構(gòu)和職能部門牽頭負(fù)責(zé)股份合作制企業(yè)的政策制定、規(guī)范監(jiān)管和服務(wù)機(jī)制。2001年下半年由市促進(jìn)小企業(yè)發(fā)展協(xié)調(diào)辦公室牽頭完成的對(duì)暫行辦法的修改草案，曾按有關(guān)程序上報(bào)，至今尚無(wú)下文。在全市范圍內(nèi)，對(duì)股份合作制企業(yè)的監(jiān)管指導(dǎo)、跟蹤服務(wù)、問題協(xié)調(diào)等處于缺位狀態(tài)，企業(yè)出現(xiàn)的許多問題和矛盾在初期未能得到及時(shí)有效的解決。

3.政策的滯后、法律法規(guī)的缺失使司法審判陷于困境

長(zhǎng)期以來，國(guó)家和地方關(guān)于股份合作制企業(yè)的政策法規(guī)未能隨著經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化作相應(yīng)的修改和完善，原有政策已經(jīng)滯后甚至是在某種程度上阻礙了企業(yè)的發(fā)展?！蛾P(guān)于發(fā)展城市股份合作制企業(yè)的指導(dǎo)意見》（以下簡(jiǎn)稱“指導(dǎo)意見”）、《上海市股份合作制企業(yè)暫行辦法》（以下簡(jiǎn)稱“暫行辦法”）等政策法規(guī)，原則性強(qiáng)，操作性差，甚至是其中有注明將另行規(guī)定的，至今未有下文。國(guó)家體改委指導(dǎo)意見和市政府暫行辦法不屬于法律和行政法規(guī)，在法院的裁判文書中，不能作為裁判依據(jù)直接引用。與股份合作制企業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)嚴(yán)重缺失，法官在審理相關(guān)案件時(shí)無(wú)從依據(jù)、參照，使法官的司法裁判、法律適用處于兩難境地。

目前本市現(xiàn)存的這些股份合作制企業(yè)生存能力強(qiáng)，職工就業(yè)、收入穩(wěn)定。在資產(chǎn)價(jià)值增值的新形勢(shì)下，由于其自身內(nèi)生性缺陷所導(dǎo)致的司法糾紛，如果處理不當(dāng)，極易產(chǎn)生“蝴蝶”效應(yīng)，引發(fā)企業(yè)破產(chǎn)倒閉和大量在職人員下崗失業(yè)，形成新的社會(huì)矛盾和社會(huì)沖突。為了避免這一局面的出現(xiàn)，推動(dòng)此類案件法律效果與社會(huì)效果的統(tǒng)一，促進(jìn)股份合作制企業(yè)的健康發(fā)展，我們建議：

1.解放思想，正確認(rèn)識(shí)股份合作制企業(yè)的現(xiàn)實(shí)作用

股份合作制是以勞動(dòng)者的勞動(dòng)聯(lián)合和勞動(dòng)者的資本聯(lián)合相結(jié)合為特征的新型合作經(jīng)濟(jì)，既堅(jiān)持了合作制的基本原則，又引進(jìn)了股份制的治理辦法，既實(shí)行按勞分配，又實(shí)行按股分紅，具有更大的兼容性。不能因?yàn)槟壳肮煞莺献髦破髽I(yè)在發(fā)展中出現(xiàn)了一些問題（大多是制度性缺陷和操作不規(guī)范等因素所致），而否定其歷史作用和現(xiàn)實(shí)價(jià)值。要用科學(xué)的發(fā)展的眼光重新認(rèn)識(shí)股份合作制的性質(zhì)和特點(diǎn)，并賦予正常的發(fā)展空間。

2.盡快明確監(jiān)管服務(wù)部門，完善政府服務(wù)

盡快明確相關(guān)職能部門，建立有效的市區(qū)聯(lián)動(dòng)協(xié)調(diào)監(jiān)管和服務(wù)機(jī)制，維護(hù)股份合作制企業(yè)的正常運(yùn)行和有效發(fā)展，及時(shí)解決企業(yè)發(fā)展中面臨的問題、困難和訴求。推動(dòng)工商登記方面的改革，簡(jiǎn)化手續(xù)，提高操作性和執(zhí)行效率，適應(yīng)股份合作制企業(yè)股東、股份變動(dòng)頻繁的現(xiàn)實(shí)要求。

3.完善現(xiàn)有政策，為股份合作制企業(yè)發(fā)展提供政策扶持

由發(fā)改委牽頭，組織相關(guān)政府部門，在原暫行辦法基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際，進(jìn)一步修改和完善股份合作制的現(xiàn)有政策，明晰資產(chǎn)關(guān)系，明確產(chǎn)權(quán)主體，盡快出臺(tái)適應(yīng)新形式、新發(fā)展需要的新《股份合作制企業(yè)辦法》，引導(dǎo)現(xiàn)有企業(yè)進(jìn)一步規(guī)范運(yùn)行或深化改革，并為國(guó)有、集體企業(yè)新一輪的改制提供一個(gè)有效載體，為司法審判提供具有操作性的法律依據(jù)。給予股份合作制企業(yè)在融資、稅收等方面同其他企業(yè)同等的國(guó)民待遇，為股份合作制企業(yè)的健康發(fā)展?fàn)I造公平的政策環(huán)境和良好的社會(huì)環(huán)境，如對(duì)國(guó)有和集體改制的企業(yè)，可以以職工上崗率60%為起點(diǎn)，多上崗人員的比例，按照下崗失業(yè)人員再就業(yè)有關(guān)稅收政策執(zhí)行，以鼓勵(lì)企業(yè)減少對(duì)社會(huì)釋放下崗人員?！締|律師】/qidong

3.股份合作制企業(yè)不適用公司法適用什么法律呢

股份合作制企業(yè)不適用公司法，適用《關(guān)于規(guī)范國(guó)有企業(yè)改制工作的意見》、《勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)企業(yè)實(shí)行股份合作制規(guī)定》和最高人民法院《關(guān)于審理與企業(yè)改制相關(guān)的民事糾紛案件若干問題的規(guī)定》。

股份合作制企業(yè)既不是股份制企業(yè)也不是合伙企業(yè)，與一般的合作制企業(yè)也不同， 是在實(shí)踐中產(chǎn)生并不斷發(fā)展的新型的企業(yè)組織形式”。

根據(jù)這條規(guī)定，股份合作制企業(yè)是一種獨(dú)立的、新的商事主體類型。既然股份合作制企業(yè)不是公司，也不是合伙企業(yè)，就不能適用《公司法》或者《合伙企業(yè)法》。

擴(kuò)展資料：

中國(guó)股份合作制企業(yè)有以下特點(diǎn)：

一、股份合作制企業(yè)是獨(dú)立的企業(yè)法人。股份合作制企業(yè)必須符合《民法通則》規(guī)定的企業(yè)法人的必備條件，依法定程序設(shè)立，能夠獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任。

二、股份合作制企業(yè)的股東主要是本企業(yè)的職工，原則上不吸收其他人入股。但是企業(yè)職工入股實(shí)行自愿，應(yīng)鼓勵(lì)和采取優(yōu)惠辦法吸引職工投資入股，不得強(qiáng)行要求職工入股。

三、股份合作制企業(yè)依法設(shè)立董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)理等現(xiàn)代企業(yè)的管理機(jī)構(gòu)，企業(yè)職工通過職工股東大會(huì)形式實(shí)行民主管理。股份合作制企業(yè)的職工股東大會(huì)既是企業(yè)的股東大會(huì)，又是企業(yè)的職工代表大會(huì)，是股份民主和勞動(dòng)民主的適當(dāng)結(jié)合，是企業(yè)職工參與企業(yè)民主管理最有效的形式。

四、股份合作制體現(xiàn)了勞動(dòng)合作和資本合作的有機(jī)結(jié)合。在股份合作制企業(yè)中，職工既是企業(yè)的勞動(dòng)者，又是企業(yè)的出資者，這種企業(yè)在合作制的基礎(chǔ)上吸收了股份制的做法，是促進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展的公有制實(shí)現(xiàn)形式之一。

參考資料來源：搜狗百科-股份合作制

4.股份制公司法律是怎么規(guī)定的

1、股權(quán)表現(xiàn)形式差異

有限責(zé)任公司，股東以其出資額為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任，公司以其全部資產(chǎn)對(duì)公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。

股份有限公司，其全部資本分為等額股份，股東以其所持股份為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任，公司以其全部資產(chǎn)對(duì)公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。

2、股東人數(shù)限制

有限責(zé)任公司由五十個(gè)以下股東出資設(shè)立。

設(shè)立股份有限公司，應(yīng)當(dāng)有二人以上二百人以下為發(fā)起人，其中須有半數(shù)以上的發(fā)起人在中國(guó)境內(nèi)有住所。

3、設(shè)立方式及流程差異：

有限責(zé)任公司只能由發(fā)起人集資，股份有限公司可以向社會(huì)募集。

以募集設(shè)立方式設(shè)立股份有限公司的，發(fā)起人認(rèn)購(gòu)的股份不得少于公司股份總數(shù)的百分之三十五。

有限責(zé)任公司

簡(jiǎn)稱有限公司，中國(guó)的有限責(zé)任公司是指根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司登記管理?xiàng)l例》規(guī)定登記注冊(cè)，由五十個(gè)以下的股東出資設(shè)立，每個(gè)股東以其所認(rèn)繳的出資額為限對(duì)公司承擔(dān)有限責(zé)任，公司法人以其全部資產(chǎn)對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)全部責(zé)任的經(jīng)濟(jì)組織。有限責(zé)任公司包括國(guó)有獨(dú)資公司以及其他有限責(zé)任公司。

股份制企業(yè)

指三人或三人以上（至少三人）的利益主體，以集股經(jīng)營(yíng)的方式自愿結(jié)合的一種企業(yè)組織形式。它是適應(yīng)社會(huì)化大生產(chǎn)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要、實(shí)現(xiàn)所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)相對(duì)分離、利于強(qiáng)化企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理職能的一種企業(yè)組織形式。

股份制企業(yè)的特征主要是：

①發(fā)行股票，作為股東入股的憑證，一方面借以取得股息，另一方面參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理；

②建立企業(yè)內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)，股東代表大會(huì)是股份制企業(yè)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，董事會(huì)是最高權(quán)力機(jī)構(gòu)的常設(shè)機(jī)構(gòu)，總經(jīng)理主持日常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；

③具有風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)責(zé)任，股份制企業(yè)的所有權(quán)收益分散化，經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)也隨之由眾多的股東共同分擔(dān)；

④具有較強(qiáng)的動(dòng)力機(jī)制，眾多的股東都從利益上去關(guān)心企業(yè)資產(chǎn)的運(yùn)行狀況，從而使企業(yè)的重大決策趨于優(yōu)化，使企業(yè)發(fā)展能夠建立在利益機(jī)制的基礎(chǔ)上。

5.股份制公司財(cái)務(wù)管理應(yīng)遵守哪些法律法規(guī)

第一章總則第一條為規(guī)范上工申貝（集團(tuán)）股份有限公司（下稱“公司”或“集團(tuán)”）本部和納入公司管理范圍的直接和間接控股的各級(jí)下屬分、子公司（下稱“各企業(yè)”）的財(cái)務(wù)行為，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理及經(jīng)濟(jì)核算，根據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法以及國(guó)家統(tǒng)一的其他相關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度規(guī)定，結(jié)合公司章程、合同以及公司的實(shí)際情況及管理要求，制定本制度。

第二條公司財(cái)務(wù)管理的基本任務(wù)和方法是：按照制定的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略，合理籌集資金，有效運(yùn)營(yíng)資產(chǎn)，控制成本費(fèi)用，規(guī)范收益分配及重組清算財(cái)務(wù)行為，加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督和財(cái)務(wù)信息管理。第三條本制度適用主體為公司，各個(gè)國(guó)內(nèi)下屬企業(yè)應(yīng)當(dāng)參照本制度規(guī)定來執(zhí)行；國(guó)外子公司按照規(guī)定另行制定各自的財(cái)務(wù)制度以及會(huì)計(jì)核算辦法。

第四條公司應(yīng)完善內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)財(cái)務(wù)開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，如實(shí)反映企業(yè)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，依法計(jì)算繳納國(guó)家稅收，并接受主管財(cái)政、稅務(wù)機(jī)關(guān)的檢查監(jiān)督。第五條公司應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)工作，對(duì)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的發(fā)生的各類業(yè)務(wù)及時(shí)做好完整的、手續(xù)齊全的、計(jì)量準(zhǔn)確的原始記錄，并運(yùn)用恰當(dāng)?shù)臅?huì)計(jì)語(yǔ)言予以真實(shí)記錄。

第六條公司需建立健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度，包括但不限于：貨幣資金管理、存貨管理，固定資產(chǎn)管理、對(duì)外投資管理、銷售和收款管理、采購(gòu)和付款管理、會(huì)計(jì)檔案管理、費(fèi)用性支出管理、非費(fèi)用性支出管理、財(cái)務(wù)預(yù)算管理、擔(dān)保控制制度、關(guān)聯(lián)方交易控制制度、內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督制度、成本控制制度、銷售價(jià)格控制辦法以及其他重大的資產(chǎn)處置和重組決策等等。上述各類業(yè)務(wù)的管理制度或辦法為本制度的實(shí)施細(xì)則。

第二章財(cái)務(wù)核算辦法概述第七條公司執(zhí)行中華人民共和國(guó)規(guī)定的會(huì)計(jì)政策，公司本部自2007年1月1日起執(zhí)行中華人民共和國(guó)財(cái)政部以33號(hào)令頒布的《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則---基本準(zhǔn)則》、以財(cái)會(huì)[2006]3號(hào)文頒布的38項(xiàng)具體會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、以財(cái)會(huì)[2006]18號(hào)文頒布的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則---應(yīng)用指南（以下統(tǒng)稱“會(huì)計(jì)準(zhǔn)則”）以及其他的相關(guān)規(guī)定。第八條公司會(huì)計(jì)核算按月、季、半年度、年劃分會(huì)計(jì)期間。

會(huì)計(jì)年度采用公歷制，即自每年的公歷1月1日起到12月31日止為一個(gè)完整的會(huì)計(jì)年度。第九條公司以權(quán)責(zé)發(fā)生制為主要記賬原則，一般情況下以歷史成本作為會(huì)計(jì)計(jì)量基礎(chǔ)；在滿足會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定的條件下，對(duì)某些金額能夠取得并可靠計(jì)量的會(huì)計(jì)要素，可以采用重置成本、可變現(xiàn)凈值、現(xiàn)值或公允價(jià)值來計(jì)量；如果資產(chǎn)在取得后發(fā)生減值，需要計(jì)提相應(yīng)的減值準(zhǔn)備。

第十條公司采用借貸復(fù)式記賬法作為記賬方法，以人民幣作為記賬本位幣。第十一條公司按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定，對(duì)當(dāng)期已經(jīng)實(shí)現(xiàn)的收入和已經(jīng)發(fā)生或應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的費(fèi)用，不論款項(xiàng)是否收付，都應(yīng)作為當(dāng)期的收人和費(fèi)用；凡是不屬于當(dāng)期的收入和不該當(dāng)期承擔(dān)的費(fèi)用，即使款項(xiàng)已在當(dāng)期收付，也不作為當(dāng)期的收入和費(fèi)用。

同時(shí)必須按照配比原則，確保各項(xiàng)收入和與其相關(guān)的成本、費(fèi)用，在同一會(huì)計(jì)期間內(nèi)予以確認(rèn)。第十二條公司對(duì)支出的效益僅及于本年度（或一個(gè)營(yíng)業(yè)周期）的，作為當(dāng)期費(fèi)用；支出的效益及于本年度和以后的幾個(gè)會(huì)計(jì)年度（或幾個(gè)營(yíng)業(yè)周期）的，則資本化計(jì)入資產(chǎn)，采用適當(dāng)?shù)姆绞秸叟f或攤銷。

第十三條公司嚴(yán)格按會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行反映，保持應(yīng)有的謹(jǐn)慎性，不得多計(jì)資產(chǎn)或收益、少計(jì)負(fù)債或費(fèi)用；根據(jù)公司的實(shí)際情況，遵循重要性原則的要求，在會(huì)計(jì)核算過程中對(duì)交易或事項(xiàng)可分別根據(jù)其重要程度，采用不同的、恰當(dāng)?shù)暮怂惴绞郊肮芾磙k法。第十四條公司按規(guī)定開設(shè)會(huì)計(jì)賬冊(cè)，除法定的會(huì)計(jì)賬冊(cè)外，不另立會(huì)計(jì)賬冊(cè)。

公司的資產(chǎn)，不得以任何個(gè)人名義開立賬戶存儲(chǔ)。第十五條公司應(yīng)按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及其他的信息披露要求及時(shí)履行信息披露義務(wù)，保證所披露信息的相關(guān)和可比適當(dāng)。

第三章貨幣資金第十六條公司設(shè)置現(xiàn)金和銀行存款日記賬。按照業(yè)務(wù)發(fā)生順序逐日逐筆登記。

銀行存款應(yīng)按銀行和其他金融機(jī)構(gòu)的名稱和存款種類進(jìn)行明細(xì)核算。第十七條對(duì)于外幣現(xiàn)金和存款，分別按人民幣和外幣進(jìn)行明細(xì)核算。

公司收到外幣時(shí)，除國(guó)家另有規(guī)定外，按業(yè)務(wù)發(fā)生當(dāng)日的中國(guó)人民銀行公布的匯率將有關(guān)外幣金額折合為人民幣金額記賬。各種外幣賬戶的期末余額，按照期末中國(guó)人民銀行公布的匯率折合為人民幣金額，按期末匯率折合的金額與賬面記賬金額之間的差額，作為匯兌損益處理。

對(duì)于上述匯兌損益，與購(gòu)建固定資產(chǎn)或投資性房地產(chǎn)等有關(guān)的借款產(chǎn)生的匯兌損益，在該資產(chǎn)達(dá)到預(yù)定可使用或可銷售狀態(tài)前予以資本化、計(jì)入資產(chǎn)成本；屬于籌建期間發(fā)生的匯兌損益于發(fā)生時(shí)計(jì)入長(zhǎng)期待攤費(fèi)用、并于本公司開始生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的當(dāng)月一次計(jì)入損益；屬于正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)期間發(fā)生的匯兌損益，則直接計(jì)入當(dāng)期損益。