一、要根據(jù)企業(yè)的不同發(fā)展階段決定：
每個企業(yè)的發(fā)展方式，發(fā)展階段不同，對法律顧問的需求也不一致。
比如在
企業(yè)設(shè)立之初，企業(yè)迫切需要解決的是有關(guān)企業(yè)設(shè)立的法律問題，包括規(guī)范企業(yè)內(nèi)部的法律關(guān)系，建立良好的企業(yè)運作規(guī)則，此時，企業(yè)就需要一位企業(yè)設(shè)立的法律顧問幫助企業(yè)建立順暢的內(nèi)部法律關(guān)系，保障和維護(hù)企業(yè)良好運作；而在企業(yè)的發(fā)展過程中，企業(yè)的分立、合并以及企業(yè)內(nèi)部的股權(quán)轉(zhuǎn)移，債務(wù)重組等是常見的法律問題，聘請這方面的專家，就能幫助企業(yè)順利、規(guī)范的完成這些事項，為企業(yè)的發(fā)展免除不必要的法律隱患和糾紛；而作為企業(yè)人力資源管理專家，更是企業(yè)不可缺少的。
規(guī)范、和諧的勞資關(guān)系，是企業(yè)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。
人力資源管理專家可以幫助企業(yè)依法建立并完善相應(yīng)的單位內(nèi)部規(guī)章制度，讓企業(yè)與勞動者之間建立規(guī)范、和諧勞資關(guān)系，讓企業(yè)遠(yuǎn)離勞資糾紛困擾；同時也更有效的維護(hù)企業(yè)權(quán)益，大幅度的降低企業(yè)在處理法律事務(wù)方面的工作成本；業(yè)人力資源管理專家可以幫助企業(yè)建立必要的防范措施，代表企業(yè)法處理和預(yù)防工傷糾紛，依法處理好突發(fā)性企業(yè)內(nèi)人身損害事件依法維護(hù)企業(yè)的工作秩序與合法權(quán)益。

其實，聘請企業(yè)法律顧問，就和到醫(yī)院看病一樣，你骨折了，你去找骨科的專家；若傷及神經(jīng)，你需要神經(jīng)科方面專家；若因為服藥傷及脾胃了，你需要找消化科的專家。
在聘請法律顧問方面，一定要結(jié)合企業(yè)的需要，聘請專業(yè)人員，那種聘請一個法律顧問就希望解決所有問題的想法是不符合實際的。

二、要找專家別找雜家：
法律專業(yè)分工很細(xì)致，不同的學(xué)科都有自己的學(xué)科特點。
因此在法學(xué)院校的專業(yè)劃分上，也根據(jù)不同的法律門類設(shè)立不同的專業(yè)，比如刑法、民法等。
律師也一樣，都有自己的專長和專業(yè)領(lǐng)域。
如果一位宣稱自己精通法律，從婚姻、房產(chǎn)到企業(yè)融資、并購無所不知的律師，你就一定要小心了。
就像一個醫(yī)生向你宣稱他包治百病，其實他可能什么都做不好。

三、要看律所的規(guī)模和品牌：
一般來講，具有一定規(guī)模和品牌的律所，在律師的招聘都會有嚴(yán)格的審核，這可以從根本上保證律師的專業(yè)水平；其次，由于具有相當(dāng)?shù)囊?guī)模，律所各個部門的設(shè)立和分工就更加細(xì)化，這樣也能確保各個部門律師的專業(yè)性。
因此，選擇律所時，可通過律所的網(wǎng)站，了解律師的數(shù)量，各個部門劃分和分工是否細(xì)致全面。
有的律所雖然網(wǎng)站很漂亮，部門設(shè)立也很全面，但律師數(shù)量并不太多，很多律師都是在幾個部門兼職，這樣的律所你就要仔細(xì)審視其專業(yè)性了。

四、最好通過律所各個部門聘請法律顧問：
律師基本分為兩類：一是提成律師：只掛名在律所名下，以該律所律師的身份承接業(yè)務(wù)，只給所里繳納一定的管理費，不接受律所特別管理；另一種是工薪律師，受聘于律所或律所的某一個部門，由該部門或律所發(fā)給一定的工資，接受該部門的管理，承辦該部門的業(yè)務(wù)。

一般而言，提成律師由于自己承接業(yè)務(wù)，涉及的業(yè)務(wù)相對就比較寬泛，但也并不排除有些提成律師的專業(yè)性。
而部門的薪金律師，主要涉及的是該部門的業(yè)務(wù)，相對而言，在該部門所涉及的專業(yè)知識方面是比較豐富的；其次，各個部門在承接業(yè)務(wù)時也根據(jù)律師的的專業(yè)特長會進(jìn)行進(jìn)一步分工，比如將訴訟業(yè)務(wù)和非訴業(yè)務(wù)分別交由不同的律師辦理，這樣也就能充分利用各個律師的專業(yè)性，也能更加充分發(fā)揮部門的團(tuán)隊力量，為企業(yè)提供更好服務(wù)。

另外，在律所里，各個部門都由部門主任負(fù)責(zé)。
特別在具有一定規(guī)模和品牌的律所里，對部門主任的人選的任職資格是有嚴(yán)格的限制的，這樣也確保了該部門的專業(yè)性。
因此，企業(yè)在尋找法律顧問時，直接尋找律所的專門部門，是基本能夠保證法律顧問的專業(yè)性的。

你好，債務(wù)糾紛咨詢律師多少錢的解答如下：
財產(chǎn)標(biāo)的額在10萬元(含10萬元)以內(nèi)的，每件800—6000元;財產(chǎn)標(biāo)的額超過10萬元的，按下列比例另加收費：
10萬元以上至50萬元(含50萬元) 部分不超過4%;
50萬元以上至100萬元(含100萬元) 部分不超過3%;
100萬元以上至500萬元(含500萬元) 部分不超過2%;
500萬元以上至1000萬元(含1000萬元) 部分不超過1.2%;
1000萬元以上至5000萬元(含5000萬元) 部分不超過0.7%;
5000萬元以上 部分不超過0.5%。

上述按標(biāo)的額分段收費的比例，由律師事務(wù)所與委托人在規(guī)定的幅度內(nèi)協(xié)商確定，分段計算，累加收費。

江蘇昆山比較好的債務(wù)律師選哪個-江蘇昆山比較好的債務(wù)律師選哪個公司

江蘇昆山比較好的債務(wù)律師選哪個-江蘇昆山比較好的債務(wù)律師選哪個公司 江蘇昆山是一個經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的地方,這里有著眾多的企業(yè),而這些企業(yè)中可能會有債務(wù)問題。如果企業(yè)遇到了債務(wù)問題,那么債務(wù)律師的選擇至關(guān)重要。今天,我們就來了解一下江蘇昆山比較好的債務(wù)律師選哪個以及選哪個公司。 一、江蘇昆山比較好的債務(wù)律師選哪個 在江蘇昆山,有很多的債務(wù)律師,他們都有著豐富的經(jīng)驗和專業(yè)知識。但是,選擇哪個債務(wù)律師還是要根據(jù)具體情況進(jìn)行判斷。 1. 張律師:張律師從事債務(wù)糾紛案件已經(jīng)超過10年,有著豐富的經(jīng)驗和深厚......

企業(yè)債務(wù)律師怎么選 公司債務(wù)糾紛專業(yè)律師

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杞縣公司債務(wù)律師選誰

一般律師事務(wù)所都承擔(dān)這樣的委托，走幾家比較比較，選你滿意的。欠錢不還，不知道追債公司好還是律師好選擇律師更好一些，追債公司往往會發(fā)生很多你無法控制的事情，比如費用，是否會造成人身傷害，通過正規(guī)渠道以法律手段訴訟更符合實際需要。想在長沙找一個比較專業(yè)的公司債務(wù)糾紛律師，求大伙推薦？ 像債務(wù)糾紛這種是要找專業(yè)點的律師事務(wù)所，長沙的劉幗律師 在這方面還是不錯的，比較有口碑。關(guān)于公司倒閉的涉及到債務(wù)賠償?shù)姆蓡栴}你好： 有限責(zé)任公司申請破產(chǎn)，法院會組成清算組，對公司進(jìn)行評估，如果股東出資全部到位，則股東......