漸進式延遲退休就是，在現(xiàn)有實際退休年齡的基礎上，每年“延退”幾個月，延遲５年退休的話很可能要有２０年的過渡期，然后將目前的退休年齡，從60歲提高至65歲，增強中國養(yǎng)老金的可持續(xù)性。 國家發(fā)改委社會發(fā)展研究所所長楊宜勇本月曾經(jīng)提出了延遲退休的一種方式，“不是說一下子延長，是每年增加一個月或者兩個月。所以從現(xiàn)在開始很是時候，不是說一下子從60歲延長到65歲，那不行，這個社會就亂了。而是說從今年開始，退休的就是60歲加一個月，后年就是60歲加兩個月，這樣溫和地延長?！?

延遲退休政策

針對人口老齡化加速發(fā)展的趨勢，適時研究出臺漸進式延遲退休年齡等應對措施。從2018年開始，女性退休年齡每3年延遲一歲，男性退休年齡每6年延遲1歲，直到2045年同時達到65歲。以55歲退休為標準，假定每年延長退休時間為6個月，自方案實施起，逐年累計遞增，直到達到新擬定的退休年齡。假如每年延長退休時間2個月，1986年出生的小伙伴退休年齡將為58.3歲，到達新的法定退休年齡前，漸進式的延遲退休將波及90后。按照現(xiàn)有預測，法定退休年齡有可能是65歲。現(xiàn)行退休年齡是為，男性60周歲，女性50周歲。...

延遲退休改革原則(漸進延遲退休三個原則)

十四五規(guī)劃綱要當中，有關延遲退休實施原則的表述備受關注。規(guī)劃綱要里明確提出：按照小步調整、彈性實施、分類推進、統(tǒng)籌兼顧等原則，逐步延遲法定退休年齡。 人社部中國勞動和社會保障科學研究院院長金維剛接受新華社專訪進行了權威解讀。金維剛表示，小步調整，簡單理解就是延遲退休改革不會一步到位，而是采取漸進式改革，用較小的幅度逐步實施到位，每年延遲幾個月或每幾個月延遲1個月。 比如，原本滿50歲退休的女性，政策實施后，第一年，變成50歲1個月或幾個月退休。不同年齡段的人，退休年齡不同。以此類推，經(jīng)過若干年過......

漸進式延遲退休年齡政策(漸進式延遲退休年齡政策具體內(nèi)容有哪些)

有報告指出，從2020年開始，女性退休年齡每3年延遲1歲，男性退休年齡每6年延遲1歲，至2045年，男性、女性退休年齡同步達到65歲。同時，為了尊重人們對退休年齡的選擇權并減少改革的阻力，報告建議中國進行退休年齡改革后也引入彈性機制。以法定退休年齡為基準，規(guī)定人們可提前5年退休，也可以高于法定退休年齡退休，養(yǎng)老金標準可適當調整：參考其他國家的彈性年齡設計，可以規(guī)定每提前1年退休，基礎養(yǎng)老金標準相比正常退休下降1%，提前5年則下降5%；每推遲1年退休，養(yǎng)老金比正常標準上升0.8%，推遲5年則上升4......