2023-06-06 05:41發(fā)布
簽訂勞動(dòng)合同后可以離職。 我國(guó)法律規(guī)定第三十七條 勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。 勞動(dòng)部辦公廳《關(guān)于勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函》(勞辦發(fā)[1995]...
1.2020年事業(yè)單位辭職最新規(guī)定 一、勞動(dòng)合同法關(guān)于辭職的規(guī)定《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同：（一）未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（二）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（...
員工離職管理辦法 1 目的為確保員工離職時(shí)，其工作能明確地轉(zhuǎn)移，以利接交人完整地接任工作，特訂定本辦法。2 適用范圍適用于本公司員工離職時(shí)的處理程序。3 離職管理3、1 辭職3、1、1 員工因故辭職，應(yīng)填寫(xiě)《員工離職申請(qǐng)書(shū)》（附件一），并依...
公司行政工作的內(nèi)容包括： 人事方面： 1 .公司各部門(mén)人員的招聘。 2 .公司員工的培訓(xùn)、考核、建議。 3 .公司人事制度的擬定、實(shí)施、監(jiān)督、完善。 4 .公司對(duì)外事務(wù)聯(lián)系和辦理。 5 .公司企業(yè)文化的建設(shè)。 6 .公司員工相關(guān)證件的辦理。...
被事業(yè)單位辭退不服向法院起訴屬于人事?tīng)?zhēng)議訴訟，也屬于民事訴訟范圍。 人事?tīng)?zhēng)議是指事業(yè)單位與其工作人員之間因辭職、辭退及履行聘用合同所發(fā)生的爭(zhēng)議。人事?tīng)?zhēng)議的當(dāng)事人不服處理決定，可向人事?tīng)?zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)裁決。對(duì)于裁決不服的，可以向人民法院提...
一、人事代理 human agency 人事代理是指由政府人事部門(mén)所屬的人才服務(wù)中心，按照國(guó)家有關(guān)人事政策法規(guī)要求，接受單位或個(gè)人委托，在其服務(wù)項(xiàng)目范圍內(nèi)，為多種所有制經(jīng)濟(jì)尤其是非公有制經(jīng)濟(jì)單位及各類人才提供人事檔案管理、職稱評(píng)...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
{var%20f='http://v.t.sina.com.cn/share/share.php?appkey=1515056452',u=z||d.location,p=['&url=',e(u),'&title=',e(t||d.title),'&source=',e(r),'&sourceUrl=',e(l),'&content=',c||'gb2312','&pic=',e(p||'')].join('');function%20a(){if(!window.open([f,p].join(''),'mb',['toolbar=0,status=0,resizable=1,width=440,height=430,left=',(s.width-440)/2,',top=',(s.height-430)/2].join('')))u.href=[f,p].join('');};if(/Firefox/.test(navigator.userAgent))setTimeout(a,0);else%20a();})(screen,document,encodeURIComponent,'','','http://www.bjjdzx.cn/data/attach/logo/logo.png', '推薦 陳俞希 的問(wèn)題《工作7天想辭職，人事以走正常程序?yàn)橛赏涎釉趺崔k》','http://www.bjjdzx.cn/lawask-300548.html','頁(yè)面編碼gb2312|utf-8默認(rèn)gb2312'));){kind=link}
付費(fèi)偷看金額在0.1-10元之間
相關(guān)知識(shí)
簽勞動(dòng)合同可以辭職嗎
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 10:37簽訂勞動(dòng)合同后可以離職。 我國(guó)法律規(guī)定第三十七條 勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。 勞動(dòng)部辦公廳《關(guān)于勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函》(勞辦發(fā)[1995]...
簽訂勞動(dòng)合同后可以辭職嗎
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2021-09-16 09:39簽訂勞動(dòng)合同后可以離職。 我國(guó)法律規(guī)定第三十七條 勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。 勞動(dòng)部辦公廳《關(guān)于勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函》(勞辦發(fā)[1995]...
簽勞動(dòng)合同可以辭職嗎(簽勞動(dòng)合同可以辭職嗎)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2021-11-11 02:29簽訂勞動(dòng)合同后可以離職。 我國(guó)法律規(guī)定第三十七條 勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。 勞動(dòng)部辦公廳《關(guān)于勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函》(勞辦發(fā)[1995]...
勞動(dòng)法簽合同可以離職嗎
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 17:35簽訂勞動(dòng)合同后可以離職。 我國(guó)法律規(guī)定第三十七條 勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。 勞動(dòng)部辦公廳《關(guān)于勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函》(勞辦發(fā)[1995]...
事業(yè)單位辭職參照法律法規(guī)(2020年事業(yè)單位辭職最新規(guī)定)
來(lái)源：其它 時(shí)間：2022-04-20 14:321.2020年事業(yè)單位辭職最新規(guī)定 一、勞動(dòng)合同法關(guān)于辭職的規(guī)定《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同：（一）未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（二）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（...
員工離職管理制度
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2021-09-26 21:22員工離職管理辦法 1 目的為確保員工離職時(shí)，其工作能明確地轉(zhuǎn)移，以利接交人完整地接任工作，特訂定本辦法。2 適用范圍適用于本公司員工離職時(shí)的處理程序。3 離職管理3、1 辭職3、1、1 員工因故辭職，應(yīng)填寫(xiě)《員工離職申請(qǐng)書(shū)》（附件一），并依...
行政工作內(nèi)容
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 18:28公司行政工作的內(nèi)容包括： 人事方面： 1 .公司各部門(mén)人員的招聘。 2 .公司員工的培訓(xùn)、考核、建議。 3 .公司人事制度的擬定、實(shí)施、監(jiān)督、完善。 4 .公司對(duì)外事務(wù)聯(lián)系和辦理。 5 .公司企業(yè)文化的建設(shè)。 6 .公司員工相關(guān)證件的辦理。...
參公事業(yè)單位辭職后可以法院?jiǎn)?公務(wù)員辭職后可以考事業(yè)單位嗎)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 00:53被事業(yè)單位辭退不服向法院起訴屬于人事?tīng)?zhēng)議訴訟，也屬于民事訴訟范圍。 人事?tīng)?zhēng)議是指事業(yè)單位與其工作人員之間因辭職、辭退及履行聘用合同所發(fā)生的爭(zhēng)議。人事?tīng)?zhēng)議的當(dāng)事人不服處理決定，可向人事?tīng)?zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)裁決。對(duì)于裁決不服的，可以向人民法院提...
行政類工作有哪些
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 10:38公司行政工作的內(nèi)容包括： 人事方面： 1 .公司各部門(mén)人員的招聘。 2 .公司員工的培訓(xùn)、考核、建議。 3 .公司人事制度的擬定、實(shí)施、監(jiān)督、完善。 4 .公司對(duì)外事務(wù)聯(lián)系和辦理。 5 .公司企業(yè)文化的建設(shè)。 6 .公司員工相關(guān)證件的辦理。...
人事代理是什么意思
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 00:02一、人事代理 human agency 人事代理是指由政府人事部門(mén)所屬的人才服務(wù)中心，按照國(guó)家有關(guān)人事政策法規(guī)要求，接受單位或個(gè)人委托，在其服務(wù)項(xiàng)目范圍內(nèi)，為多種所有制經(jīng)濟(jì)尤其是非公有制經(jīng)濟(jì)單位及各類人才提供人事檔案管理、職稱評(píng)...