我是做培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的，2015年被公司送去培訓(xùn)，在公司工作7年，我在2021年七月份預(yù)產(chǎn)期，工作到6月份，休產(chǎn)假公司直接停了五險，然后2022年3月份出來，自己去報銷生育津貼，然后公司讓我這一份離職報告，才轉(zhuǎn)生育津貼的報銷。在此期間，由于三番四次聯(lián)系我過去上班等等，回去工作了43天，新老板工資待遇沒談好，就離職了。離職過后就在離公司1.2公里的地方，加盟了一個別的品牌，在此之前沒有簽任何勞務(wù)合同，沒有簽任何競業(yè)協(xié)議。現(xiàn)在前老板打電話以道德綁架及威脅口吻來告誡我，不允許在她公司3-5公里以內(nèi)從事或者單做，同一行，同一職業(yè)。