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任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動監(jiān)察大隊反映...
若是我行貸款,如有消費(fèi),請您按時、足額在到期還款日之前還款。首先逾期會生成不良信用記錄,影響您的個人信用及以后的信用業(yè)務(wù);其次,逾期還款會產(chǎn)生利息及違約金;最后,長期不歸還可能會觸犯刑法,我行會保留追訴的權(quán)利。
能有什么樣的支付寶?它不是一個非正式的組織。由于發(fā)工資不及時花唄逾期。支付寶會寬限幾天急急!不會有寬限期。建議辦理花唄分期。螞蟻花唄用于逾期還款的,將產(chǎn)生逾期利息,逾期利息按當(dāng)期未還金額的0.05%按日計收。而且,逾期記錄會影響芝麻信用分,...
法院的目的也是需要你還錢,把錢還給銀行的可能性很小了,應(yīng)該以法院的傳票來應(yīng)訴,并答應(yīng)全部還清欠款的要求,并承擔(dān)銀行的起訴費(fèi)用才可以的。因為銀行已經(jīng)起訴你,并且交了相關(guān)的費(fèi)用,法院已經(jīng)受理,所以不能撤訴的。假如銀行起訴你,并且也通知了你,你還...
農(nóng)民工是流動的,工地完工了工資沒發(fā),說第二個月發(fā),第二個月人在其它地方干活了,半年了還是沒給,老板電話都不接了,哪要錢還得到原來的勞動局去嗎,這樣坐車,住店,耽誤的幾天工資,還不以定能要到手,
公司扣壓員工半年獎金是否合法依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定,用人單位不得無故克扣勞動者的工資,所以公司無故扣壓員工半年獎金金是不合法的,員工可以要求公司發(fā)被扣壓的獎金?!吨腥A人民共和國勞動法》第五十條 工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克...
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