2023-07-31 06:23發(fā)布
一、臨時(shí)用工能不能收取抵押金 依據(jù)我國(guó)勞動(dòng)合同法的規(guī)定，用人單位招聘勞動(dòng)者時(shí)，不得出現(xiàn)扣押勞動(dòng)者證件、收取勞動(dòng)者的財(cái)物等的行為。 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第九條 用人單位招用勞動(dòng)者，不得扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動(dòng)...
建議盡快償還欠款，造成嚴(yán)重逾期將面臨： 一、承擔(dān)高額逾期費(fèi)用?！ ?對(duì)于逾期費(fèi)用，不同網(wǎng)貸平臺(tái)的名稱不同，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)也不同?！ 〔还苁墙杏馄诹P息、逾期管理還是其它五花八門的名字，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)都非常高?！ ∫虼耍心芰Π磿r(shí)還款的，千萬不要逾期?！ ?..
導(dǎo)讀實(shí)踐中，可能很多單位存在這種情況，有一些輔助性的崗位，招聘全日制員工沒有必要，所以就招聘小時(shí)工，每天工作時(shí)間一般不超過4個(gè)小時(shí)。那么在雙方?jīng)]有簽訂任何合同的情況下，雙方之間的關(guān)系該如何界定呢？詳情近期，筆者接觸了這么一個(gè)案件：2013年...
勞動(dòng)法律關(guān)系，是勞動(dòng)者與用人單位之間，依據(jù)勞動(dòng)法律規(guī)范所形成的實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)過程的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系，下面來講講勞動(dòng)法律關(guān)系產(chǎn)生的相知識(shí)問答。 1、勞動(dòng)者死亡后，其社會(huì)保險(xiǎn)待遇由遺屬繼承。 答：錯(cuò)誤。 帶有身份性的...
沒有的，估計(jì)會(huì)把你的電話打爆的拍拍貸逾期會(huì)不會(huì)有事建議盡快償還欠款，造成嚴(yán)重逾期將面臨：一、承擔(dān)高額逾期費(fèi)用。對(duì)于逾期費(fèi)用，不同網(wǎng)貸平臺(tái)的名稱不同，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)也不同。不管是叫逾期罰息、逾期管理還是其它五花八門的名字，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)都非常高。因此，有...
序號(hào)：1 欠網(wǎng)貸四年了沒被起訴還用還嘛？ 隨著科技的飛速發(fā)展，網(wǎng)絡(luò)貸款已經(jīng)成為了人們?nèi)粘Ｉ钪胁豢苫蛉钡囊徊糠帧Ｈ欢?，網(wǎng)貸逾期不還卻給許多借款人帶來了無盡的煩惱。我就是一個(gè)深受其害的借款人，借款四年來一直未能還清債務(wù)。而令人驚訝的是，四...
勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生糾紛，必須先進(jìn)行仲裁，仲裁要去勞動(dòng)局領(lǐng)表格，填寫即可?！ ∪绻麑?duì)仲裁不服，可起訴。 ...
企業(yè)人力資源外包服務(wù)一般都包括：人力資源外包，人力資源管理外包，薪酬外包，薪酬管理外包，薪資外包，福利外包，薪酬福利外包，工資外包，社保外包，社保代繳，個(gè)稅代繳，人事外包，人才外包等。 人力資源外包屬于服務(wù)行業(yè)，具有服務(wù)行業(yè)的通性特點(diǎn)： 1...
沒有正式上班他給你交保險(xiǎn),如果你不去了,產(chǎn)生的繳費(fèi)費(fèi)用是他自己承擔(dān)的。我想勞務(wù)公司不會(huì)這么好心的。第二:呵呵,你交錢了吧/?這不過是他想推卸的一個(gè)借口。 職場(chǎng)就業(yè) - 1個(gè)回答-解決時(shí)間 2009-08-30 我所在的單位一直和我簽的是勞務(wù)...
1 微粒貸的逾期時(shí)間一般在3個(gè)月左右，就會(huì)有工作人員聯(lián)系你，讓你及時(shí)還款。 一旦在三個(gè)月內(nèi)，沒有合理的貸款展期理由，微粒貸官方就會(huì)認(rèn)定是違約，還款能力不足，一旦出現(xiàn)這樣的情況，貸款人的個(gè)人信用也有可能受到影響，今后辦理其他貸款也會(huì)比較困...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
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