2023-06-06 18:41發(fā)布
一般來說,產假包括產前假、產假,以及哺乳假,那么,產假期間的工資一般都是怎么計算的呢?這是許多準媽媽十分關心的問題之一,現(xiàn)在,請大家馬上隨我們瑞律小編來了解下我國法律關于產假工資的規(guī)定吧。一、產前假工資規(guī)定1、孕期工資女職工懷孕七個月以上(...
適逢高考結束,不少考生初出茅廬,對暑期打工躍躍欲試,小隋曾經就是這樣,沒簽勞動合同的他想要離職,老板卻揚言拖欠的兩個月工資分文不付!小隋作為社會主義法治社會新青年,哪里肯依?一紙訴狀將便利店告到龍口法院!欲知詳情,請跟小編一起來看今天的案例...
如果公司前面已知情員工被判緩刑,是可以按照39條來解除的,但是知情后如果繼續(xù)留用,就不能以這一條來解除的,沒有其他合法理由解除的,需要支付違法解除雙倍賠償金,按照服務年限最多兩個月工資信用卡逾期原因,就下了辭退之類的通知書,不去交接就不發(fā)我...
一、正常產假是多少天,怎么計算產假時長:98天、難產 15天、N胞胎 15乘(N-1)天。產前檢查:女職工妊娠期間在醫(yī)療保健機構約定的勞動時間內進行產前檢查(包括妊娠十二周內的初查),應算作勞動時間。(有些企業(yè)將懷孕女職工在勞動時間內進行產...
打工人的社保繳費基數(shù)和平均工資之間是存在關聯(lián)性的。但是,繳費基數(shù)和平均工資之間又不是完全相等的關系。 除了最低基數(shù)和最高基數(shù)這種特殊情況,以及在計算基數(shù)時的各種非法操作之外,就算按實計算,也有可能存在一些...
生育產假制度很大程度上的保護了在職女職員的生育權益,對與在上班的準媽媽來說,最重要的是必須處理好產假與工作的關系,對于在職員工最關心的就是從懷孕到生產的這個過程中有哪些特殊待遇,以及各種假期加起來可以休息多長時間。下面小編將為大家介紹的是,...
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你們可以在你們倆個任何一個人的戶口所在地的民政局辦理登記 但一般情況都是到曾經辦理結婚登記的民政局辦離婚。 所需材料: 身份證(原件、復印件)、戶口本(原件復印件)、結婚證、雙方共同簽署的離婚協(xié)議書三份、2寸的單人近期免冠彩照2張 9...
鑒于女性勞動者在勞動關系中一直處于弱勢地位,我國《勞動法》對于女性職工也給予了一些特殊的福利,比如產假,同時對于難產情形還適當進行了調整。根據規(guī)定難產的在原產假的基礎上多增加15天假期,生育多胞胎的多的多生育一胎多增加15天,下面是具體內容...
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