律師行業(yè)，被外界普遍認(rèn)為是持續(xù)增值的行業(yè)，前期苦逼后期牛逼。所以，在你想做律師之前，必須先想想是否能熬過三五年，又苦又累又沒覺睡，還沒有錢。當(dāng)然，隨著一段時(shí)間的沉淀，能力漸長、人脈拓展、資源也積累都到了一定程度，業(yè)務(wù)也就越來越好。

前日，和律所同事(刑事部主任)去開庭，刑事案件，6名被告人。辯護(hù)席上有4名律師和1名實(shí)習(xí)律師——我。我旁邊坐的是一位較為年長的律師(以下簡稱“老律師”)。被告A的辯護(hù)律師(以下簡稱“律師A”)是某所的律所主任，被告F的辯護(hù)律師是外地律師(以下簡稱“律師F”)，看得出來還不到30歲。

我注意到，我們和律師A準(zhǔn)備了辯護(hù)詞，而另外兩名律師沒有。瞄了一眼律師A的辯護(hù)詞，排版有些亂，重點(diǎn)不夠突出。再瞄一眼老律師，桌面放了一張紙，上面用粗獷的手法寫了一頁大字，看得出來是閱卷摘錄的關(guān)鍵詞。

我突然有點(diǎn)心疼自己，同時(shí)內(nèi)心又充滿了自豪——因?yàn)槲翌^天晚上根據(jù)同事給的辯護(hù)提綱撰寫、修改辯護(hù)詞至凌晨2點(diǎn)，不敢說自己寫得有多好，但肯定比他們毫無準(zhǔn)備、僅靠臨場發(fā)揮要好，起碼我的態(tài)度擺在那了。

法官先指出起訴書的一處筆誤，檢察官表示確認(rèn)。隨即，老律師也提出起訴書有另一處“錯(cuò)誤”。而根據(jù)我對卷宗的了解，這個(gè)“錯(cuò)誤”是錯(cuò)誤的。律師F把起訴書中出現(xiàn)的2016錯(cuò)誤理解為2017，再把疑問告知老律師。老律師見法官在挑起訴書的毛病，便大聲說了出來。老律師對卷宗不熟悉，又未當(dāng)場核實(shí)，那場面好不尷尬。

大部分時(shí)間都在對6名被告人訊問和發(fā)問。且不說法官和檢察官的訊問，就說說辯護(hù)人的發(fā)問吧。

律師A庭前肯定沒有準(zhǔn)備，問出的問題令人吃驚，得到的答案使人后怕。竟然問出了對自己當(dāng)事人不利的情況，真為他捏一把汗。

老律師更讓我大跌眼鏡，如此開篇：“法官，在發(fā)問之前我先說明一下，我在開庭前沒有會見一次，跟被告X沒有任何溝通，今天也是第一次見被告X……”

聽到這，我心里一驚，這律師是整哪一出？這還是老律師，執(zhí)業(yè)十幾年的老律師。雖說辯護(hù)律師要隨時(shí)保護(hù)自己，但他這種做法是不是有點(diǎn)過了？沒有去會見過一次，不應(yīng)該是失職嗎？還那么理直氣壯！是智商太高還是情商為負(fù)啊？真要被控訴，沒去過看守所，人家也缺乏證據(jù)呀，真是庸人自擾。

我記得我們接案后第二天一早就去會見，那天雖然沒有排第一，但也是前幾，屬于第一批。會見完之后，我根據(jù)會見情況，對本區(qū)的同類型案件進(jìn)行檢索，并作出分析、判斷，制定辯護(hù)策略。

年前同事就拿到了電子卷宗，并拷貝了一份給我，要求我一定要閱卷。兩個(gè)人分別閱卷，然后再碰頭交談想法，制定最佳辯護(hù)策略。我自然是同意的，在對比中找到不足，在交流中提升自我，這是最好的學(xué)習(xí)方式。

法官白了一眼老律師，有點(diǎn)不耐煩：“這位律師，你說這些有意思嗎？如果我提醒被告X，你覺得他會繼續(xù)花錢委托你嗎？”

我沒想到法官會戳穿，但我更沒想到的是老律師根本不當(dāng)一回事兒。

訊問及發(fā)問過程中出現(xiàn)很多新情況，于是三方問得越來越多，以致于庭審3個(gè)小時(shí)才勉強(qiáng)搞定訊問及發(fā)問。

這次庭審給我感觸最深的有兩點(diǎn)：一、法庭發(fā)問環(huán)節(jié)非常重要，要提前準(zhǔn)備發(fā)問提綱，臨場再隨時(shí)補(bǔ)充，這是最佳的組合。既要準(zhǔn)備充分，也要隨機(jī)應(yīng)變。二、老律師如果只是基于“經(jīng)驗(yàn)”去辯護(hù)，而沒有服務(wù)意識，還不如實(shí)習(xí)律師的價(jià)值高。

律師行業(yè)，被外界普遍認(rèn)為是持續(xù)增值的行業(yè)，前期苦逼后期牛逼，如果不是家里有特別的資源，普普通通的律界新鮮人，沒案源、沒能力，前期苦逼當(dāng)屬正常。所以，在你想做律師之前，必須先想想是否能熬過三五年，又苦又累又沒覺睡，還沒有錢。當(dāng)然，隨著一段時(shí)間的沉淀，能力漸長、人脈拓展、資源也積累都到了一定程度，業(yè)務(wù)也就越來越好。

3年獨(dú)立執(zhí)業(yè)，5年合伙人，10年高級合伙人，然后自己創(chuàng)辦律所當(dāng)老板——這是很多律師的職業(yè)規(guī)劃。以一個(gè)成功者的路徑畫，這樣的發(fā)展將會呈現(xiàn)出線性。而實(shí)際上這中間會淘汰很多人，他們根本走不完這條路。你以為是剩者為王，但事實(shí)卻是存在不一定優(yōu)秀，律師行業(yè)(在外界看來都是精英)，留下的不一定就厲害，離開的也不代表不行。

自己開辦律所又不難，尤其是個(gè)人所，每個(gè)市、每個(gè)區(qū)，一抓一大把。所以，并不是說一個(gè)律師是律所主任就有多牛逼，關(guān)鍵還得看業(yè)績、看能力，畢竟當(dāng)主任的門檻太低。

一個(gè)律師厲不厲害不能光看他的頭銜，更不能只看他的年齡。所以，律師越老越牛逼嗎？否。

面對新時(shí)代年輕律師的彎道超車，有些律師除了年齡長之外，并不見本事在長，甚至在對待工作的態(tài)度上，也遠(yuǎn)遠(yuǎn)比不上這些小年輕。

來源：網(wǎng)絡(luò)