殘疾人就業(yè)保障金逾期如何申報

一、引言

根據(jù)我國財政部、國家稅務(wù)總局、中國殘聯(lián)《關(guān)于完善殘疾人就業(yè)保障金制度更好促進(jìn)殘疾人就業(yè)的實施意見》的通知（財稅〔2019〕70號），自2020年1月1日起，將殘保金由單一標(biāo)準(zhǔn)征收調(diào)整為分檔征收，用人單位安排殘疾人就業(yè)比例1%(含)以下，按照應(yīng)繳費(fèi)額的90%征收；1%至3%(含)，按照應(yīng)繳費(fèi)額的80%征收；3%至5%(含)，按照應(yīng)繳費(fèi)額的70%征收。

二、殘疾人就業(yè)保障金逾期申報流程

1.用人單位應(yīng)于每年3月31日前，向所在地殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)申報上一年度實際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)。

2.用人單位應(yīng)于每年4月30日前，按規(guī)定足額繳納殘保金。

3.用人單位逾期未繳納殘保金的，由所在地殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納；逾期仍不繳納的，由所在地殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)向用人單位公告，自公告之日起，按應(yīng)繳費(fèi)額的100%征收殘保金。

4.用人單位補(bǔ)繳殘保金的，由所在地殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)出具補(bǔ)繳通知，責(zé)令限期繳納；逾期仍不繳納的，按有關(guān)規(guī)定加收滯納金。

5.用人單位申請緩繳殘保金的，應(yīng)向所在地殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出申請，經(jīng)所在地殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)審核后，報所在地財政部門備案，自公告之日起，按應(yīng)繳費(fèi)額的50%征收殘保金，緩繳期限最長不超過3個月。

三、注意事項

1.用人單位安排殘疾人就業(yè)比例在1%以下的，享受應(yīng)繳費(fèi)額的90%征收優(yōu)惠；

2.用人單位安排殘疾人就業(yè)比例在1%至3%之間的，享受應(yīng)繳費(fèi)額的80%征收優(yōu)惠；

3.用人單位安排殘疾人就業(yè)比例在3%至5%之間的，享受應(yīng)繳費(fèi)額的70%征收優(yōu)惠；

4.用人單位安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)在10人（含）以下的，暫免征收殘保金；

5.用人單位跨地區(qū)招用殘疾人就業(yè)的，應(yīng)按招用人數(shù)計征殘保金；

6.用人單位應(yīng)繳費(fèi)額的計算公式為：應(yīng)繳費(fèi)額=（實際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)×1.5%-1）×所在地社會平均工資×9%。

四、結(jié)論

殘疾人就業(yè)保障金是促進(jìn)殘疾人就業(yè)的重要資金，用人單位應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定及時足額繳納殘保金。對于逾期未繳納的用人單位，殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)將采取多種措施，保障殘疾人就業(yè)資金的及時到位。同時，用人單位在享受殘保金優(yōu)惠的同時，也要確保殘疾人就業(yè)人數(shù)的準(zhǔn)確性，以免影響資金的享受。