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在我國的法律中對(duì)未成年人有著較為詳細(xì)的保護(hù)意識(shí),特殊是在使用這類兒童進(jìn)行工作時(shí),我國的法律會(huì)處以較為嚴(yán)厲的判罰。那勞動(dòng)法中指未成年工,相應(yīng)會(huì)受到哪些處罰呢,下面小編就這類未成年人用工的情況進(jìn)行詳細(xì)的解答。 未成年工是已滿16周歲未滿18周...
童工在現(xiàn)代社會(huì)基本很難看到,但是我們通過一些案例,仍然可以看到一些企業(yè)違規(guī)使用童工,對(duì)本應(yīng)該進(jìn)行九年義務(wù)教育的兒童招聘工作,這種行為實(shí)際上已經(jīng)觸犯到了法律,因?yàn)樵谖覈な沁`法的,下面我們就一起通過法律知識(shí)來了解,我國禁止使用童工規(guī)定最新的...
非法招用童工的法律責(zé)任 勞動(dòng)法是規(guī)定各種勞動(dòng)行業(yè)使用勞動(dòng)力的基本法律。該法第94條規(guī)定:非法招用未滿十六周歲的未成年人的,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正,處以罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,由工商行政管理部門吊銷營業(yè)執(zhí)照。 (一)行政責(zé)任 非法招用未滿十六周歲...
一、未成年人已滿16歲未滿18歲算童工嗎依照中國《勞動(dòng)法》定義,童工是指未滿16周歲,與單位或者個(gè)人發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系從事有經(jīng)濟(jì)收入的勞動(dòng)或者從事個(gè)體勞動(dòng)的少年、兒童。而青少年工人是指任何超過上述定義的兒童年齡但不滿十八歲的工人。因此,滿了十六歲...
1.中國目前的勞動(dòng)法律法規(guī)有哪些 我國勞動(dòng)法的表現(xiàn)形成: (一)憲法:由國家最高權(quán)力機(jī)關(guān)全國人民代表大會(huì)制訂和修改、并監(jiān)督實(shí)施。 (二)勞動(dòng)法律:即由國家最高權(quán)力機(jī)關(guān)依據(jù)憲法制定的規(guī)范性文件。如《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《勞...
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8月17日,人口與計(jì)劃生育法修正草案提請(qǐng)十三屆全國人大常委會(huì)第三十次會(huì)議審議,今天上午,全國人大常委會(huì)會(huì)議,表決通過了關(guān)于修改人口與計(jì)劃生育法的決定。這是該法自2002年9月1日起實(shí)施以來的第二次修訂。 ...
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1.有哪些關(guān)于養(yǎng)老的法律 一、國家的根本大法《憲法》第45條第1款規(guī)定:中華人民共和國公民在年老、疾病或者喪失勞動(dòng)能力的情況下,有從國家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。第49條第3款規(guī)定:父母有撫養(yǎng)教育未成年子女的義務(wù),成年子女有贍養(yǎng)扶助父母的義...
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