2023-06-06 08:50發(fā)布
工傷職工停工留薪期原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付?！ ?根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條規(guī)定，工傷職工停止工作，治療工傷期間，包括住院期間和出院后休養(yǎng)期間，稱為停工留薪期，按遭受事故傷害前正常上班期間工資福利待遇不變，由所在單位按月支...
補(bǔ)充回答： 1、如果乙向甲要求賠償，可以索要的是全部醫(yī)療費(fèi)（按醫(yī)院票據(jù)算）＋誤工費(fèi)（住院期間＋出院后醫(yī)生證明需要休養(yǎng)的時(shí)間，應(yīng)是不只3個(gè)月）＋護(hù)理費(fèi)＋交通費(fèi)＋住院伙食費(fèi)＋適當(dāng)?shù)臓I(yíng)養(yǎng)費(fèi)。如果乙的月工資有證據(jù)證明確實(shí)是10000，向甲索要5...
工人干活中骨折算病假嗎職工因工負(fù)傷致骨折，應(yīng)當(dāng)?shù)疆?dāng)?shù)蒯t(yī)療保險(xiǎn)協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療，治療費(fèi)用按當(dāng)?shù)蒯t(yī)療保險(xiǎn)規(guī)定辦理，停工休養(yǎng)期間，應(yīng)當(dāng)提交醫(yī)療機(jī)構(gòu)書面休養(yǎng)證明(醫(yī)學(xué)診斷證明書)，用人單位按照不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)80%支付病假工資。由執(zhí)業(yè)醫(yī)師按病...
1、你老公出院回家休養(yǎng)期間，公司應(yīng)按工傷醫(yī)療期對(duì)待，工資和福利是按原工資福利不變的； 2、你老公住院期間護(hù)理費(fèi)用按規(guī)定應(yīng)只報(bào)一人； 3、如果你提出工傷申請(qǐng)，那么賠償金額是按工傷認(rèn)定決定書下達(dá)的前一年職工社平工資算的，工傷部分賠償?shù)裙J(rèn)定決...
自勞動(dòng)法實(shí)施，沒有正式工與臨時(shí)工之分，都是勞動(dòng)合同制職工，享有平等的權(quán)利。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條規(guī)定，工傷職工停止工作，治療工傷期間，包括住院期間和出院后休養(yǎng)期間，稱為停工留薪期，按遭受事故傷害前正常上班期間工資福利待遇不變，由所...
案情簡(jiǎn)介： 錢某為江蘇省興化市某機(jī)械修理廠職工。2014年6月18日， 錢某在車間工作時(shí)左手小指末節(jié)受傷。 他住院治療6天后出院， 疾病診斷證明書記載 暫建議全休1個(gè)月。錢某在其臨時(shí)住所處休息一個(gè)月后直接回外地老家， 未再到單位上班。 2...
裝卸工在勞動(dòng)中不慎被玻璃板砸傷腳趾，造成十級(jí)傷殘。其所在公司支付了前期治療費(fèi)用后，以雙方系雇用關(guān)系為由，不肯再支付醫(yī)療費(fèi)，又因未為其申請(qǐng)而錯(cuò)過工傷認(rèn)定。勞動(dòng)者主張按工傷標(biāo)準(zhǔn)賠償，用人單位卻置之不理。法律該如何判定呢？2012年2月中旬，杜玉...
工傷休養(yǎng)時(shí)間按治療工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)書面證明確認(rèn)，滿一年的由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條和各地規(guī)定，工傷停工留薪期，即停止工作治療工傷期間，包括住院治療和出院后休養(yǎng)期間，憑職工就診的簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，或者簽訂服務(wù)...
調(diào)休期間發(fā)病可否算作工傷？定安譚先生問：我在負(fù)責(zé)公司一個(gè)項(xiàng)目時(shí)出現(xiàn)痛風(fēng)，一直堅(jiān)持完成工作后才調(diào)休?；丶液?，我痛風(fēng)的病情變重，導(dǎo)致住院一周，并在醫(yī)生建議下休養(yǎng)了一段時(shí)間。現(xiàn)在我感覺能回崗位工作了，就到原單位報(bào)到，可單位要求我3個(gè)月休養(yǎng)期滿再上...
導(dǎo)讀：律師提醒，發(fā)生交通事故人身?yè)p害賠償后要特別注意以下事項(xiàng)。 1、盡早咨詢專業(yè)律師，為以后索賠作準(zhǔn)備。 2、及時(shí)報(bào)警，記下車牌號(hào)、肇事司機(jī)姓名、手機(jī)號(hào)，尋找目擊證人留下聯(lián)系方式;取得交通事故認(rèn)定書，對(duì)不服責(zé)任認(rèn)定的應(yīng)在3日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)核...
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上班途中發(fā)生的工傷怎么補(bǔ)貼?(工傷不能干活公司能補(bǔ)貼工資的多少)
來源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-03-09 22:57工傷職工停工留薪期原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付?！ ?根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條規(guī)定，工傷職工停止工作，治療工傷期間，包括住院期間和出院后休養(yǎng)期間，稱為停工留薪期，按遭受事故傷害前正常上班期間工資福利待遇不變，由所在單位按月支...
交通事故案例分析
來源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 00:09補(bǔ)充回答： 1、如果乙向甲要求賠償，可以索要的是全部醫(yī)療費(fèi)（按醫(yī)院票據(jù)算）＋誤工費(fèi)（住院期間＋出院后醫(yī)生證明需要休養(yǎng)的時(shí)間，應(yīng)是不只3個(gè)月）＋護(hù)理費(fèi)＋交通費(fèi)＋住院伙食費(fèi)＋適當(dāng)?shù)臓I(yíng)養(yǎng)費(fèi)。如果乙的月工資有證據(jù)證明確實(shí)是10000，向甲索要5...
工人干活中骨折算病假嗎
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-04-20 12:37工人干活中骨折算病假嗎職工因工負(fù)傷致骨折，應(yīng)當(dāng)?shù)疆?dāng)?shù)蒯t(yī)療保險(xiǎn)協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療，治療費(fèi)用按當(dāng)?shù)蒯t(yī)療保險(xiǎn)規(guī)定辦理，停工休養(yǎng)期間，應(yīng)當(dāng)提交醫(yī)療機(jī)構(gòu)書面休養(yǎng)證明(醫(yī)學(xué)診斷證明書)，用人單位按照不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)80%支付病假工資。由執(zhí)業(yè)醫(yī)師按病...
出差期間交通事故受傷算工傷(出差出車禍算不算工傷)
來源：精選知識(shí) 時(shí)間：2021-11-26 00:101、你老公出院回家休養(yǎng)期間，公司應(yīng)按工傷醫(yī)療期對(duì)待，工資和福利是按原工資福利不變的； 2、你老公住院期間護(hù)理費(fèi)用按規(guī)定應(yīng)只報(bào)一人； 3、如果你提出工傷申請(qǐng)，那么賠償金額是按工傷認(rèn)定決定書下達(dá)的前一年職工社平工資算的，工傷部分賠償?shù)裙J(rèn)定決...
臨時(shí)工工傷誤工費(fèi)怎么算(請(qǐng)的臨時(shí)工受傷了 要算誤工費(fèi)嗎)
來源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 03:25自勞動(dòng)法實(shí)施，沒有正式工與臨時(shí)工之分，都是勞動(dòng)合同制職工，享有平等的權(quán)利。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條規(guī)定，工傷職工停止工作，治療工傷期間，包括住院期間和出院后休養(yǎng)期間，稱為停工留薪期，按遭受事故傷害前正常上班期間工資福利待遇不變，由所...
如何確定輕傷職工停工留薪期
來源：其它 時(shí)間：2022-04-04 11:41案情簡(jiǎn)介： 錢某為江蘇省興化市某機(jī)械修理廠職工。2014年6月18日， 錢某在車間工作時(shí)左手小指末節(jié)受傷。 他住院治療6天后出院， 疾病診斷證明書記載 暫建議全休1個(gè)月。錢某在其臨時(shí)住所處休息一個(gè)月后直接回外地老家， 未再到單位上班。 2...
錯(cuò)過工傷認(rèn)定，還能要求按工傷標(biāo)準(zhǔn)賠償嗎
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-07-13 11:29裝卸工在勞動(dòng)中不慎被玻璃板砸傷腳趾，造成十級(jí)傷殘。其所在公司支付了前期治療費(fèi)用后，以雙方系雇用關(guān)系為由，不肯再支付醫(yī)療費(fèi)，又因未為其申請(qǐng)而錯(cuò)過工傷認(rèn)定。勞動(dòng)者主張按工傷標(biāo)準(zhǔn)賠償，用人單位卻置之不理。法律該如何判定呢？2012年2月中旬，杜玉...
工傷骨折能休息幾個(gè)月(骨折工傷可以休息多長(zhǎng)時(shí)間)
來源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 00:45工傷休養(yǎng)時(shí)間按治療工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)書面證明確認(rèn)，滿一年的由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條和各地規(guī)定，工傷停工留薪期，即停止工作治療工傷期間，包括住院治療和出院后休養(yǎng)期間，憑職工就診的簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，或者簽訂服務(wù)...
調(diào)休期間發(fā)病可否算作工傷？法律咨詢臺(tái)為你解答
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-04-20 11:26調(diào)休期間發(fā)病可否算作工傷？定安譚先生問：我在負(fù)責(zé)公司一個(gè)項(xiàng)目時(shí)出現(xiàn)痛風(fēng)，一直堅(jiān)持完成工作后才調(diào)休?；丶液?，我痛風(fēng)的病情變重，導(dǎo)致住院一周，并在醫(yī)生建議下休養(yǎng)了一段時(shí)間。現(xiàn)在我感覺能回崗位工作了，就到原單位報(bào)到，可單位要求我3個(gè)月休養(yǎng)期滿再上...
交通事故人身?yè)p害索賠指南
來源：交通事故 時(shí)間：2022-04-20 11:49導(dǎo)讀：律師提醒，發(fā)生交通事故人身?yè)p害賠償后要特別注意以下事項(xiàng)。 1、盡早咨詢專業(yè)律師，為以后索賠作準(zhǔn)備。 2、及時(shí)報(bào)警，記下車牌號(hào)、肇事司機(jī)姓名、手機(jī)號(hào)，尋找目擊證人留下聯(lián)系方式;取得交通事故認(rèn)定書，對(duì)不服責(zé)任認(rèn)定的應(yīng)在3日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)核...