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在正常行駛過程中，被他人撞傷，事后交通事故責任認定書認定對方全責，現在我應當做什么，可向誰主張賠償責任？ 交通事故發(fā)生后，在已經就醫(yī)確保安全的情況下， 第一，我們應當注意我方是否為正常上下班途中所發(fā)生的...
一次性賠償的區(qū)別關于賠償款由誰支付和法律適用的區(qū)別 關于5-10級傷殘解除合同后后續(xù)治療費由誰承擔的區(qū)別 關于精神損害賠償的區(qū)別 關于傷殘等級的區(qū)別 關于是否城鎮(zhèn)戶籍的區(qū)別 關于是否存在過錯的區(qū)別關于訴訟時效的區(qū)別 工傷和其他人身損害賠...
上班途中車禍身亡，工傷保險理賠遭抵扣工傷保險待遇補差，社保局稱有法可依 法官點評 律師解讀 在司法實務中，對于當交通事故與工傷事故發(fā)生競合時，應如何適用法律始終存在爭議。在法理界和司法實務界中，主要存在有兩種不同的觀點： 一種是采取雙...
是可以獲得雙重賠償的 具體怎么主張與認定： 問與法律專家 或律×師人士們http://tieba. baidu. com/f? kw=?
在上下班途中，因發(fā)生非主要責任的交通事故導致工傷的，在賠償的責任上屬于民事侵權賠償責任與工傷保險賠償責任相競合?！ ?此時，受害人處于一方面，由于侵權人的侵權行為使受害人與行為人之間形成了侵權民事法律關系;另一方面，勞動者根據《工傷保險條例...
【裁判摘要】被告華源公司辯稱：伏運山是鹽場工人，享有社保，內退期間至被告處工作，被告無法為其交納社保，原、被告間應屬雇傭關系。本起案件已過訴訟時效。法院一審查明：2008年12月14日三原告的親屬伏運山在被告華源公司從事工作期間發(fā)生交通事故...
已獲案外人賠償的能否再主張工傷雙重賠償【爭議問題】勞動者在工作過程中，因案外第三人侵權導致傷亡，已獲得人身損害賠償的，在工傷保險賠償糾紛中，如何處理工傷保險與人身損害賠償的關系，對這個問題歷來爭議較大。在理論認識上，似乎有一定通說，即認為工...
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工傷保險與民事損害賠償的關系，在審判實踐中長期存在爭論。從性質上看，工傷保險屬于社會保險范疇，與民事損害賠償性質上存在根本的差別。但是，由于工傷保險賠付是基于工傷事故的發(fā)生，與勞動安全事故或者勞動保護瑕疵等原因有關，因此，工傷事故在民法上被...
本單位車輛交通事故認定為工傷的，只可以享受工傷保險待遇；第三方交通肇事認定為工傷的，應當向第三方主張人身損害賠償，在獲得肇事方人身損害賠償之后，可以享有工傷醫(yī)療之外的工傷保險待遇?！ ?《社會保險法》 第四十二條 由于第三人的原因造成工傷，...
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交通事故賠償與工傷賠償的區(qū)別，交通事故與工傷能主張雙賠嗎
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