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公司強制調崗給我發(fā)了個辦公條件調整的通知書 內容大意如下 2

2023-06-06 14:22發(fā)布

公司強制調崗給我發(fā)了個辦公條件調整的通知書 內容大意如下 2021年07月26日入職執(zhí)行網絡維護相關工作,工作地點在單位一樓辦公室,向直接領導A同志匯報工作。 現因單位管理設置和辦公場地資源安排需要,2022年7月16日起您的辦公室調整到行政樓二樓,執(zhí)行倉管相關的網絡維護工作等,具體工作由直接領導安排,您的直接上級領導調整為B同志。 本次工作條件調整后,待遇薪酬不變。 請收到本通知后的三個工作日內到新的辦公室上崗任職,預期無法妥當搬至新辦公室的,視為曠工。 我沒簽,想問下能不能證明網絡維護的具體內容從而拒絕調整后的其他非網絡維護的工作內容 或其他辦法維護自己的利益
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1條回答
蘆芽短
1樓-- · 2023-06-06 14:44
您好,是否為礦工不一定的。公司的條狗是否具有合法性,需要滿足兩個條件地衣在勞動合同中或者規(guī)章制度中規(guī)定是否有調崗的條款,第二崗位調崗,應當具有合理性,避免公司出現惡意條款的情況,您需要根據您的實際情況去分析,如果需要一對一的咨詢可以撥打我的電話聯系我。

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