2023-06-06 11:44發(fā)布
案情簡介：2011年10月17日，黃某入職某科技公司，雙方于當(dāng)日簽訂兩年期《勞動合同書》。2012年8月16日，某科技公司作出與黃某解除勞動合同的決定。后黃某申請勞動仲裁，要求繼續(xù)履行勞動合同并要求支付2012年未休年假工資。某科技公司主張...
入職前個人征信報(bào)告有幾次逾期 隨著社會的快速發(fā)展，信用在我們的生活中越來越重要。而個人征信報(bào)告，則是記錄我們信用狀況的重要依據(jù)。然而，在許多人在入職前，可能會發(fā)現(xiàn)自己個人征信報(bào)告中有幾次逾期記錄。此時，可能會感到疑惑：逾期會對我的入職產(chǎn)生...
入職需要征信報(bào)告有逾期能入職嗎?有影響嗎? 在如今的社會中,征信報(bào)告已經(jīng)成為了一個非常重要的東西,因?yàn)樗涗浟宋覀兊男庞们闆r,是許多公司、銀行和其他機(jī)構(gòu)決定是否借錢或提供信用服務(wù)的依據(jù)。因此,對于很多人來說,征信報(bào)告的重要性不言而喻。 ...
A于2019年2月22日領(lǐng)取結(jié)婚證。于2019年3月5日入職B公司，婚姻狀況欄為：已婚。雙方簽訂了書面勞動合同。 2019年5月16日，A向公司申請婚假，事由為回老家結(jié)婚。 公司以婚嫁按結(jié)婚證登記時間為...
入職前注意事項(xiàng)有哪些 入職登記要詳細(xì) 根據(jù)《勞動合同法》第八條的規(guī)定：用人單位有權(quán)了解勞動者與勞動合同直接相關(guān)的基本情況，勞動者應(yīng)當(dāng)如實(shí)說明?？梢?，按照《勞動合同法》的規(guī)定，勞動者沒有向用人單位主動告知的義務(wù)，單位要預(yù)防欺詐，必須主動向員...
案情概要2013年3月7日，C公司向陳某某出具錄用通知書一份，內(nèi)容包括：入職后安排的職位是成本管理部經(jīng)理助理……一、薪資福利待遇：月基本工資9000元人民幣，崗位年薪18萬元人民幣（含績效獎金）……。2013年3月18日，雙方簽訂勞動合同一...
入職前連續(xù)工作滿12個月 入職后當(dāng)年可享受帶薪年休假案號：（2014）二中民終字第09206號【案情簡介】2011年10月17日，黃某入職某科技公司，雙方于當(dāng)日簽訂兩年期《勞動合同書》。2012年8月16日，某科技公司作出與黃某解除勞動合同...
隨著科技的發(fā)展和人們生活方式的改變，支付寶已經(jīng)成為了日常生活中不可或缺的一部分。而花唄作為支付寶旗下的一個信貸產(chǎn)品，更是受到了廣大用戶的熱烈歡迎。然而，如果我們的花唄逾期了，我們可能會面臨一些問題，那么問題來了，餓了么騎手能入職嗎？ 首先...
入職前累計(jì)工齡是怎么樣的參照《中華人民共和國勞動保險(xiǎn)條例實(shí)施細(xì)則修正草案》然后，如果是特殊情況，就不按照以下內(nèi)容限制。你這種是普通情況的。第十章?關(guān)于工齡的規(guī)定第三十八條?一般工齡系指工人職員以工資收入為生活資料之全部或主要來源的工作時間而...
入職背景調(diào)查是公司招聘過程中非常重要的一環(huán),可以幫助公司了解應(yīng)聘者的背景信息,確保錄用的人員符合公司的要求。在現(xiàn)代社會中,信用記錄已經(jīng)成為了評判一個人信用水平的重要依據(jù)。因此,入職背景調(diào)查中也會查到信用卡逾期記錄。 信用卡是一種常見的信用...
最多設(shè)置5個標(biāo)簽!
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