2023-06-06 17:40發(fā)布
在進行工傷保險賠償的時候,賠償的流程很重要,如果辦理不好流程,那么很有可能就不能及時獲得賠償。首先是工傷保險報告,用人單位為勞動者在工傷保險機構投了工傷保險的才有這個程序。單位應當自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內,向當地勞動行...
2020年工傷保險賠償流程:一、工傷報告程序:用人單位為勞動者在工傷保險機構投了工傷保險的才有這個程序。單位應當自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內,向當地勞動行政部門提出工傷報告。二、工傷認定程序:由社會保險經辦機構對工傷(亡)...
可以以你媽媽的名義申請工傷認定。你可以先到人力資源社會保障局要一份工傷認定申請表,按照表格要求填寫好,同時收集證明你是公司員工和工傷的證據,將填好的表和證據交到社保局,負責工傷認定的科室就好了。 ...
這個問題比較寬泛,涉及到賠償的范圍、程序、主體等方面。首先說一下賠償的范圍,主要包括:醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通、食宿費、輔助器具費用、停工留薪期工資、停工留薪期護理費、一次性傷殘補助金、勞動關系解除的,涉及一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷...
1,工傷條例規(guī)定:職工發(fā)生事故傷害,所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日起30日內,向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請,遇有特殊情況,經報勞動保障行政部門同意,申請時限可以適當延長, 2,勞動保障行政部門應當自受理工傷認定之日起六十日內作...
工傷認定流程:提出申請——受理申請——調查核實——作出決定——送達決定。 根據《工傷保險條例》和人力資源社會保障部《工傷認定辦法》規(guī)定,工傷認定遵循以下流程: 一、提出申請 用人單位應當在自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30...
工傷申報流程:1、明確工傷認定的情形作為企業(yè)的工傷事故負責人,一定要明確員工發(fā)生的哪些事故傷害可以認定為工傷,哪些是不能認定為工傷的,做到心中有數,以便發(fā)生事故后第一時間作出判斷。若無法判斷可以咨詢當地的工傷管理部門。2、申報時間工傷保險待...
工傷賠償是需要員工在醫(yī)療終結之后或者勞動能力鑒定結果下達之后向社保中心申請工傷待遇審核,在60天內下達工傷待遇。 主要包含醫(yī)療費、住院期間生活費、康復費和一次性傷 殘補助金。 單位支付部分主要包含停工留薪期間的工資和有傷 殘者的一次性...
工傷保險賠償流程:一、工傷報告程序用人單位為勞動者在工傷保險機構投了工傷保險的才有這個程序。單位應當自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內,向當地勞動行政部門提出工傷報告。二、工傷認定程序由社會保險經辦機構對工傷(亡)事故進行調查確...
工傷理賠的流程一般有:申請工傷認--領取工傷認定決定書--提交工傷待遇申請資料--領取工傷待遇。 法律參考 《中華人百民共和國社會保險法》第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付: (一)治療工傷的醫(yī)療費度用...
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