2023-06-16 14:47發(fā)布
公司找法律顧問流程 公司找法律顧問流程：第一，篩選想找的律師，確定與哪家律師合作。第二，談薪酬：談好薪酬后，簽訂委托協(xié)議。（約法三章，律師要誠信，未經(jīng)過律師本人同意不能收取費用；如出現(xiàn)借口不能按約定收取費用的，那后面就有可能不會給...
媒體披露勞動合同法實施條例草案征求意見稿內(nèi)容 2007年12月27日 10:13:22 中財網(wǎng) 《勞動合同法》實施進入倒計時，社會各界翹首企盼實施條例盡快出臺。昨天，本報記者通過相關(guān)渠道獨家了解到實施條例草案征求意見稿內(nèi)容，并獲悉國家正...
用人單位無故拖欠其工資，并且挾逼勞動者簽勞動合同是不合法的，勞動者是可以拒絕的，對于用人單位的違法行為，勞動者可以尋找與用人單位之間存在勞動關(guān)系的證明資料如：工作證或工作牌（最好蓋有公章）、工資卡交易記錄、工資條、有公司名稱的工裝、去地稅局...
工程承包合同協(xié)議書 工程承包合同協(xié)議書中約定：甲乙雙方按照承攬工程的工程量和質(zhì)量要求，提供各種材料供出口承包商使用，由于甲乙雙方信息公開、比較透明，無法對材料報價和金額進行差異化報價，如果甲乙雙方通過法律協(xié)商解決，甲乙雙方將通過通...
用人單位用工滿一個月未簽合同應(yīng)當支付二倍工資。 根據(jù)《勞動合同法》第十條規(guī)定，建立勞動關(guān)系，應(yīng)當訂立書面勞動合同。已建立勞動關(guān)系，未同時訂立書面勞動合同的，應(yīng)當自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。用人單位用工滿一個月未與勞動者訂立書面...
出國手續(xù)包括國內(nèi)手續(xù)和國外手續(xù)。 國內(nèi)手續(xù)主要包括：護照、簽出境證明、培訓(xùn)證等,去有的國家和地區(qū)還要打預(yù)防針,以免得傳染病。有的國家須在批準入境前辦理個人資料公證。這些手續(xù)一般由經(jīng)營公司統(tǒng)一辦理。 國外手續(xù)包括：入境許可、工作準證等,由外國...
強烈建議盡快找到公司所在地的地區(qū)仲裁機構(gòu)進行咨詢。好多事情因牽扯到時間問題有可能形成對勞動者不利的情況。以下是本人個人想法僅供參考。 首先，《中華人民共和國勞動合同法》以下簡稱《勞動合同法》第四十二條第四項規(guī)定，女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期...
辭職是太正常不過的事了看著同事?lián)Q了一批又一批辭職可以有千萬種理由但是離開公司不只是簡單的卷鋪蓋走人有些錢不拿白不拿??！不拿可就虧大了?。?！......在多種情況下離職，用人單位必須支付你經(jīng)濟補償金。如果單位拒不支付，你可以向勞動保障部門申請...
浩富中國中關(guān)于《勞動法》與《勞動合同法》在條款上的不同指出《勞動合同法》是《勞動法》的子法，兩者在具體的條款上也存在很多不同，以下是幾條較為有代表性的差別：一、用人單位的規(guī)章制度《勞動合同法》規(guī)定用人單位必須建立完善勞動規(guī)章制度，并對直...
最多設(shè)置5個標簽!
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