不定時(shí)工時(shí)制在法律和實(shí)踐中是如何界定標(biāo)準(zhǔn)和情形的？另外合同上寫(xiě)的是不定時(shí)工時(shí)制而實(shí)踐中實(shí)行12小時(shí)兩班倒請(qǐng)問(wèn)這樣是算標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)還是綜合工時(shí)制？是否需要按照標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)來(lái)支付加班工資？還是依照合同約定的不定時(shí)工時(shí)制而不需要支付加班工資？
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