退休怎么領(lǐng)取養(yǎng)老金

退休怎么領(lǐng)取養(yǎng)老金，怎么算繳費(fèi)年限？一說(shuō)起領(lǐng)取養(yǎng)老金，很多人都會(huì)想到社保在哪里繳納多久就可以領(lǐng)取多久的養(yǎng)老金，但是并不是每個(gè)地方領(lǐng)取養(yǎng)老金的標(biāo)準(zhǔn)都是不一樣的，目前各地社保繳納年限要求如下：２０１３年以前，有很多人依舊繳納社保，在２０１３年社保實(shí)行國(guó)家統(tǒng)籌繳納時(shí)，無(wú)論你繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)多久，都算作累計(jì)參保年限，在每個(gè)地方待夠退休年齡退休之后就會(huì)領(lǐng)取養(yǎng)老金。２０１３年９月３０日以后，實(shí)行個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額獨(dú)立核算的社保制度，并且逐步推行到各個(gè)城市，到今年為止，大部分城市在職人員繳納的五險(xiǎn)都已經(jīng)實(shí)現(xiàn)個(gè)人賬戶(hù)獨(dú)立核算，這樣繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)年限就算不上累計(jì)。在２０１３年９月３０日之前實(shí)行國(guó)家統(tǒng)籌參保的地區(qū)，根據(jù)你繳納社保的時(shí)間，男參保在１５年，女參保在１３年；就按１５年社保繳納來(lái)說(shuō)，領(lǐng)取養(yǎng)老金１４年待夠退休后領(lǐng)取養(yǎng)老金，也就是說(shuō)，不管你上一年繳納了多少錢(qián)，只要你還在職或者繳納社保的話(huà)，那么你還是要算累計(jì)參保時(shí)間哦！如果你的工資超過(guò)上一年的社平工資兩倍以上，那么你繳納的社保就是累計(jì)參保時(shí)間，算社保繳納年限是１５年哦！如果單位為你繳納社保，那么你在工資沒(méi)有超過(guò)單位給你繳納社保的社平工資的兩倍的話(huà)，你就得按照最低職工社保繳納。

到了60歲怎么領(lǐng)取養(yǎng)老金

到了６０歲怎么領(lǐng)取養(yǎng)老金？６０歲一直領(lǐng)到１５年之后才能辦理提取。什么情況下可以辦理提取呢？７０歲已經(jīng)工作５年，經(jīng)銀行調(diào)解提?。保的旰筠k理提取！如果到６５歲還在工作，職工個(gè)人提??；單位提取公司購(gòu)買(mǎi)商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，同時(shí)職工本人購(gòu)買(mǎi)商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，單位提供工資單與購(gòu)買(mǎi)商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)合同。職工單位已購(gòu)買(mǎi)商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)需提供轉(zhuǎn)移單位對(duì)職工個(gè)人繳費(fèi)年限時(shí)長(zhǎng)的證明信；７０歲以后公司買(mǎi)的商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，怎么購(gòu)買(mǎi)領(lǐng)取？個(gè)人購(gòu)買(mǎi)和公司購(gòu)買(mǎi)的計(jì)劃是否不同？如果買(mǎi)的是新的養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)劃，需要健康告知；沒(méi)有做健康告知可以交社保；如果已經(jīng)買(mǎi)過(guò)有幾年，有可能買(mǎi)不上，正常醫(yī)保；以上四項(xiàng)轉(zhuǎn)移手續(xù)中有商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)是累計(jì)達(dá)到１５年；按照我國(guó)《企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》養(yǎng)老保險(xiǎn)對(duì)轉(zhuǎn)移接續(xù)沒(méi)有嚴(yán)格時(shí)間限制；轉(zhuǎn)移接續(xù)分為兩種，一種是自行轉(zhuǎn)移，一種是機(jī)構(gòu)托管。相對(duì)自己轉(zhuǎn)移辦理會(huì)更簡(jiǎn)單些，有社保個(gè)人賬戶(hù)的按照相應(yīng)的手續(xù)辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)即可。 其他由于職工養(yǎng)老金領(lǐng)取情況不同，有的人繳費(fèi)１０年就可以領(lǐng)取養(yǎng)老金，有的人繳費(fèi)２０年才可以領(lǐng)取養(yǎng)老金。詳情請(qǐng)咨詢(xún)我們專(zhuān)業(yè)的人力資源公司——成都中德安聯(lián)人力資源顧問(wèn)有限公司。

社保交滿(mǎn)15年怎么領(lǐng)取養(yǎng)老金

社保交滿(mǎn)１５年怎么領(lǐng)取養(yǎng)老金？參保人員累計(jì)繳納社保社保交滿(mǎn)１５年，達(dá)到法定退休年齡時(shí)，可按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。新參保人員如果現(xiàn)有的繳費(fèi)年限不足１５年，只要養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)滿(mǎn)１５年，就可在退休時(shí)按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。社保繳滿(mǎn)１５年，怎么計(jì)算？參保人員繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，單位繳納部分按１０％進(jìn)行征收，個(gè)人繳納部分進(jìn)行個(gè)人繳納（大城市的按本人實(shí)際繳費(fèi)所得，小城市則按當(dāng)?shù)乇締挝荒昀U費(fèi)平均工資的１％）。 當(dāng)累計(jì)繳納社保１５年后，還未領(lǐng)取到養(yǎng)老金，可通過(guò)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)基金查詢(xún)辦法查詢(xún)其個(gè)人賬戶(hù)的余額，按實(shí)際繳費(fèi)年限計(jì)算。滿(mǎn)１５年的社保賬戶(hù)有哪些特點(diǎn)？有了１５年社保，繳費(fèi)情況決定養(yǎng)老金的高低。１５年期間社保最多可享受兩次個(gè)人賬戶(hù)結(jié)轉(zhuǎn)（如有多次結(jié)轉(zhuǎn)，并不代表都再一次結(jié)轉(zhuǎn)）。 個(gè)人賬戶(hù)存儲(chǔ)金額占比很大，進(jìn)入養(yǎng)老金個(gè)人賬戶(hù)的錢(qián)越多，養(yǎng)老金越高。遺忘繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，社保會(huì)停止繳納，領(lǐng)取養(yǎng)老金的年限會(huì)受到影響。社保繳滿(mǎn)１５年退休后怎么領(lǐng)取？如果５年內(nèi)欠繳時(shí)間少于５年，就可申請(qǐng)領(lǐng)取養(yǎng)老金的時(shí)間長(zhǎng)一些。如果１５年后連續(xù)繳納了１５年，達(dá)到法定退休年齡后才累計(jì)欠繳的，領(lǐng)取養(yǎng)老金年限會(huì)減少，視同繳費(fèi)年限為零。領(lǐng)取養(yǎng)老金需滿(mǎn)足的條件根據(jù)公司和個(gè)人的繳費(fèi)年限，一般社?；鶖?shù)為繳費(fèi)年限乘以２０％，個(gè)人工資越高，繳費(fèi)基數(shù)越高，個(gè)人繳費(fèi)也就越多，獲得的養(yǎng)老金就越多。 如果是城鎮(zhèn)職工社保，繳費(fèi)年限只能累計(jì)５年，繳費(fèi)基數(shù)也不同，相同的繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)年限，以８０歲為例，一個(gè)有工作，一個(gè)無(wú)工作，養(yǎng)老金可能相差近２００％。養(yǎng)老金與繳費(fèi)年限有關(guān)，一次性補(bǔ)繳不計(jì)算在內(nèi)。按月計(jì)算，基數(shù)越高，繳費(fèi)基數(shù)越高。養(yǎng)老金有多種構(gòu)成，養(yǎng)老金＝基礎(chǔ)養(yǎng)老金＋個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金。 不同單位不同的規(guī)定，差別非常大。不同單位，不同職位之間的繳費(fèi)不同，各地甚至不同城市之間差別更大。月領(lǐng)取金額基礎(chǔ)養(yǎng)老金＝［（本人工資＋本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）／２］×１％；個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金＝每月個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)；城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老金領(lǐng)取有兩個(gè)檔位，即最低檔和最高檔，最低檔約２１％，最高檔則是３３％；２０１１年開(kāi)始，個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金將以后延遲退休年齡確定為６０歲。需要注意的是，兩個(gè)最低檔中，６０歲以上男性與女性，待遇有所差別，最后一檔的部分男女都取消了“計(jì)發(fā)月數(shù)”這一概念，由“本人繳費(fèi)年限＋本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資”確定。 整個(gè)６５歲之前的每月領(lǐng)取養(yǎng)老金會(huì)略有不同，以個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)計(jì)算，不同地區(qū)略有差別。辦理養(yǎng)老金個(gè)人賬戶(hù)的手續(xù)，每個(gè)人的手續(xù)非常簡(jiǎn)單。攜帶身份證原件，去個(gè)人社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)（各。