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工資逾期5天沒發(fā)(逾期多久不發(fā)工資可以告)

2023-06-06 11:41發(fā)布

工資逾期5天沒發(fā)

你是有權(quán)拿到5天工資的。
即使是被公司在試用期內(nèi)開除的,公司也必須按照勞動法的要求支付勞動者出勤日的合計工資。
哪怕是只做了一天也必須支付工資。
如果公司不支付,你可以去當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴舉報。
而結(jié)清工資是在辦理離職的當(dāng)天。

工資拖欠好久了不發(fā)怎么辦

找勞動局!

一千多塊工資拖了幾天該怎么拿回來 會不會拿不到

《勞動法》規(guī)定,工資按月發(fā)放。
當(dāng)月發(fā)放上月的工資是可以的,但是跨月就違法;如果公司拖欠工資,勞動者可以到勞動監(jiān)察大隊投訴,由勞動監(jiān)察大隊責(zé)令用人單位限期發(fā)放工資,逾期不支付的,還要加付賠償金。

《勞動法》第五十條:工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動者本人。
不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。

《工資支付暫行規(guī)定》第七條:工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。
如遇節(jié)假日或休息日,則應(yīng)提前在最近的工作日支付。
工資至少每月支付一次,實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資。

勞動合同法》第八十五條:用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責(zé)令限期支付勞動報酬、加班費或者經(jīng)濟補償;勞動報酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)支付其差額部分;逾期不支付的,責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者加付賠償金:
  (一)未按照勞動合同的約定或者國家規(guī)定及時足額支付勞動者勞動報酬的;
 ?。ǘ┑陀诋?dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資的;
 ?。ㄈ┌才偶影嗖恢Ц都影噘M的;
(四)解除或者終止勞動合同,未依照本法規(guī)定向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)摹?br/>

老板拖欠工資不發(fā)怎么辦?

勞動保障監(jiān)察條例》第二十六條用人單位有下列行為之一的,由勞動保障行政部門分別責(zé)令限期支付勞動者的工資報酬、勞動者工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的差額或者解除勞動合同的經(jīng)濟補償;逾期不支付的,責(zé)令用人單位按照應(yīng)付金額50%以上1倍以下的標(biāo)準(zhǔn)計算,向勞動者加付賠償金:
(一)克扣或者無故拖欠勞動者工資報酬的;
(二)支付勞動者的工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的;
(三)解除勞動合同未依法給予勞動者經(jīng)濟補償?shù)摹?br/>
《勞動合同法》第三十條 用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動合同約定和國家規(guī)定,向勞動者及時足額支付勞動報酬。

用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?,人民法院?yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。

《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二條 中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議,適用本法:
(五)因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議;
根據(jù)法律規(guī)定,可以向勞動監(jiān)察部門投訴,也可以向法院申請支付令,或者申請勞動仲裁。

我在工廠上班,上班五天,我不做了,提出離職公司不給工資,怎么辦?

你好,很高興為你解答

我在工廠上班,上班五天,我不做了,提出離職公司不給工資,怎么辦?

只上班五天,沒有簽訂合同,你提出辭職,一般公司是不發(fā)工資的。

建議你再找別的公司的時候,一定要和人力部談話。

滿意采納哦!

工資到期不發(fā)怎么辦?

首先,如果公司是真的有困難而發(fā)不下工資,你應(yīng)該原諒。
因為你是公司的一員,你不能僅僅為了自己而逼著公司倒還要先給你發(fā)工資。
只有在公司最困難的時候沒有忘了公司的人,公司才不會忘了他。
其次, 如果有錢不發(fā)那就到勞動局告他.

工資沒發(fā)貸款逾期怎么辦(逾期不發(fā)工資怎么辦)

有可能的,對方有起訴權(quán)。...

公司不發(fā)工資可以起訴法院嗎(公司沒發(fā)工資可以起訴公司嗎)

任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進行處理: 一:勞動者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動監(jiān)察大隊反映,市勞動局電話12333,24小時熱線; 二:用人單位不是正規(guī)公司,沒有在工商局進行注冊,建議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成到所在人民法院提起訴訟,通過司法訴訟的渠道維權(quán); 三:勞動者給個人打工:建議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成到所在人民法院提起訴訟; 四:勞動者給包工頭打......

花唄逾期七天沒發(fā)工資(花唄要逾期了還要過兩天發(fā)工資怎么辦)

不會寬限,建議申請花唄分期 使用螞蟻花唄逾期還款的話就會產(chǎn)生逾期利息,逾期利息按當(dāng)期未還金額的0.05%按日收取。而且,逾期記錄會影響芝麻信用分,從而降低芝麻信用分。 一般來說,螞蟻花唄逾期的天數(shù)比較短的話,比如7天內(nèi),在還清逾期借款之后,螞蟻花唄功能就可以正常使用了。但如果逾期30天后,那就永遠不可以使用螞蟻花唄了?!?1、螞蟻花唄逾期7天后 螞蟻花唄逾期7天后,用戶暫時無法使用螞蟻花唄,用戶將逾期金額還款后就會恢復(fù)正常。 2、螞蟻花唄逾期30后 螞蟻花唄逾期30天后,用戶要將逾期金額還清,并......

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