2023-06-06 20:57發(fā)布
1、拖欠工資的，可以到勞動部門的保障監(jiān)察大隊投訴，也可直接申請勞動仲裁。 首先應(yīng)該到所在市區(qū)的勞動局對你公司進行投訴,勞動監(jiān)察大隊會對此立案,留下你的基本資料.然后去你公司調(diào)查了解,事情屬實他們會出面調(diào)解,并警告你公司的行為已違反勞動法,遇...
你好，可以帶著借條去法院起訴處理，但是你這個4年了，如果不能證明訴訟時效中斷，很難勝訴，建議委托律師處理。拖欠農(nóng)民工工資 四年了.怎么起訴這個情況，應(yīng)該是可以起訴的，只是已經(jīng)拖欠工資四年有點復(fù)雜，如果有公司或者老板的欠條，就比較好辦些。建議...
不簽定勞動合同是違法行為，你可以要求單位支付雙倍工資，最高為11個月。證據(jù)方面能夠證明勞動關(guān)系即可，比如工資條，打卡記錄、工裝、工作往來信息、同事證言等。工資應(yīng)當按照合同約定發(fā)放,包括基本工資、獎金、津貼、提成等全部費用。拖欠或扣發(fā)工資違法...
一、勞動者如果是給用人單位工作，有兩個途徑可以要求支付工資：1、勞動者可以到當?shù)厝肆Y源和社會保障局內(nèi)的勞動監(jiān)察投訴；優(yōu)點：方式簡單。缺點：某些地區(qū)執(zhí)法力度可能不是很大；2、可以到當?shù)厝肆Y源和社會保障局內(nèi)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求...
公司欠員工資如何打欠條手寫可以嗎 公司欠員工資如何打欠條手寫可以嗎？個人遇到公司拖欠工資，公司應(yīng)該怎么辦？如果老板不給員工工資，又該怎么打欠條？企業(yè)如何應(yīng)對工資拖欠？小編給大家支幾招，希望能幫到大家！老板不給員工打欠條，員工可以這...
《勞動法》第91條中的規(guī)定，要是單位有無故拖欠勞動者工資的行為，那此時可以去勞動行政部門進行投訴、舉報，勞動行政部門接到投訴、舉報并且作出了審查之后，確認屬于拖欠工資的情況，就會責令老板支付員工的工資報酬、經(jīng)濟補償，同時還可以責令其支付賠償...
你好，是哪家銀行？你可以撥打銀行的客服電話反應(yīng)這種情況。廠里逾期不發(fā)工資該怎么去勞動局投訴工資支付周期最長不得超過一個月，用人單位拖欠克扣工資，可到勞動局勞動監(jiān)察大隊投訴或提起勞動爭議仲裁，要求支付拖欠工資和滯納金。建設(shè)銀行最有效的投訴電話...
一、欠工資不給怎么辦最有效的方法 民間借貸一般都是發(fā)生在親朋好友等熟人之間，出具借條憑據(jù)，大多人也都能夠接受。立個字據(jù)，不僅能明確雙方的借款事實，而且在出現(xiàn)糾紛時，有利于通過法律程序解決爭議。因此，在親朋好友發(fā)生借貸時，應(yīng)當出具借款憑據(jù)。...
這個問題如果說對于工資打欠條想要有用的話呢，則必須要符合以下的要件：第一，欠款雙方的身份信息；第二點，是欠款的具體金額；第三點，是欠款的事實。也就是說要對老板拖欠工資的這個事實有一個比較詳盡的描述，如果沒有這些要件的話，那么這個欠條是在法律...
你好，結(jié)合《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的有關(guān)規(guī)定為你解答：1、你先確定一些重要信息，明確該仲裁裁決存在程序違法的情形。同時，勞動爭議的案件可以在收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟，你抓緊時間在該期限內(nèi)準備交到法院的起訴狀。2、【勞動仲...
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