2023-06-06 08:34發(fā)布
一、關(guān)于是否可以一次性賠償?shù)膮^(qū)別在一般人身?yè)p害賠償糾紛中，除了后續(xù)治療費(fèi)之外，一般都是一次性解決賠償問(wèn)題。而在工傷賠償中，除了5-10級(jí)傷殘可以一次性解決賠償外，1-4級(jí)傷殘一般法律不允許一次性賠償解決，因?yàn)?-4級(jí)傷殘一次性解決往往不利于...
當(dāng)職工發(fā)生交通事故在一定條件下也會(huì)認(rèn)定為工傷，職工依法可以獲得交通事故賠償和工傷賠償，那么交通事故賠償與工傷賠償有什么區(qū)別？交通事故與工傷能否主張雙賠？交通事故賠償與工傷賠償區(qū)別一次性賠償?shù)膮^(qū)別在一般人身?yè)p害賠償糾紛中，除了后續(xù)治療費(fèi)之外，...
很多勞動(dòng)者在工作的過(guò)程中遭受了身體受傷，由于不懂相關(guān)法律規(guī)定，于是就不知道用什么樣的方法去維護(hù)自身的合法權(quán)益。有時(shí)會(huì)把勞動(dòng)工傷案件當(dāng)作普通的人身傷害賠償案件處理。由于適用案由和法律條文不一樣，所得的賠償也不盡相同，甚至相差很大。注：各位...
1 核心內(nèi)容：很多勞動(dòng)者在工作的過(guò)程中遭受了身體受傷，由于不懂相關(guān)法律規(guī)定，于是就不知道用什么樣的方法去維護(hù)自身的合法權(quán)益。有時(shí)會(huì)把勞動(dòng)工傷案件當(dāng)作普通的人身傷害賠償案件處理。由于適用案由和法律條文不一樣...
案情簡(jiǎn)介： 石某承包了某造船廠部分來(lái)料加工工作，并雇傭了21周歲的小年輕張某等十人作為工人，工資1500元/月。2006年7月11日張某在搬運(yùn)角鐵過(guò)程中，一根角鐵沒(méi)拿穩(wěn)，正好砸到了張某的右小腿上。后張某被緊急送往當(dāng)?shù)蒯t(yī)院檢查，X片示：右脛...
2015年4月13日，高某某入職當(dāng)當(dāng)網(wǎng)公司，擔(dān)任技術(shù)部產(chǎn)品總監(jiān)，最后一份勞動(dòng)合同到期日為2019年4月12日，月薪為51259元。高某某于2018年6月27日起未再出勤。關(guān)于未出勤原因，高某某主張其于2018年4月16日經(jīng)上海市精神衛(wèi)生中心...
在刑事案件中，當(dāng)事人要求進(jìn)行傷情鑒定的，辦案機(jī)關(guān)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時(shí)開(kāi)具傷情鑒定委托書(shū)，當(dāng)事人憑辦案機(jī)關(guān)開(kāi)具的傷情鑒定委托書(shū)到被委托的鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行傷情鑒定。如果當(dāng)事人認(rèn)為鑒定機(jī)構(gòu)或者鑒定人員與對(duì)方有利害關(guān)系，可能影響鑒定結(jié)果公平、公證的，且符合《刑...
案情摘要 爭(zhēng)議焦點(diǎn) 處理結(jié)果 案例點(diǎn)評(píng) 這是一起工傷待遇和人身?yè)p害賠償能否兼得的爭(zhēng)議?！ 」ｋU(xiǎn)賠償，一般是指用人單位應(yīng)當(dāng)為其職工建立工傷保險(xiǎn)關(guān)系，一旦發(fā)生工傷事故則由工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)對(duì)受害人予以賠償，用人單位不再承擔(dān)工傷事故的民...
補(bǔ)充回答： 1、如果乙向甲要求賠償，可以索要的是全部醫(yī)療費(fèi)（按醫(yī)院票據(jù)算）＋誤工費(fèi)（住院期間＋出院后醫(yī)生證明需要休養(yǎng)的時(shí)間，應(yīng)是不只3個(gè)月）＋護(hù)理費(fèi)＋交通費(fèi)＋住院伙食費(fèi)＋適當(dāng)?shù)臓I(yíng)養(yǎng)費(fèi)。如果乙的月工資有證據(jù)證明確實(shí)是10000，向甲索要5...
【工傷認(rèn)定】 第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； (二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
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