2023-06-06 14:27發(fā)布
根據(jù)勞動法正規(guī)公司入職要壓金嗎《勞動合同法》里面規(guī)定,根據(jù)規(guī)定用人單位不能收取勞動者的押金,若存在收取押金的,可向勞動行政部門(勞動監(jiān)察大隊)投訴、舉報。法律依據(jù):《勞動合同法》第九條 用人單位招用勞動者,不得扣押勞動者的居民身份證和其他證...
大學生入職的手續(xù)是怎樣辦理的1、填寫《員工履歷表》。2、發(fā)放向新員工介紹公司情況及管理制度的《制度匯編》,使其具備基本公司工作知識,要求其通過公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)了解進一步情況。3、按照《新員工入職手續(xù)清單》逐項辦理入職手續(xù)。4、確認該員工調(diào)入人事...
工傷算不上獵奇,公司處理工傷的方式很神奇。事情是這樣的6月份搞團建戶外拓展,有個妹子摔了,很不幸的摔成了大腿骨粉碎性骨折。妹子看病前前后后花了差不多1w塊錢的樣子。理論上來說,如果有員工工傷,公司需要向工傷保險機構(gòu)申報,根據(jù)工傷的情況,機構(gòu)...
新入職的員工需要簽訂勞動合同的,而且入職一個月內(nèi)須簽勞動合同,試用期計算在內(nèi)。 按照《中華人民共和國勞動合同法》第七條規(guī)定,用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關(guān)系。用人單位應(yīng)當建立職工名冊備查。也就是說,自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動...
各位大學生、準大學生們結(jié)束了緊張的學習之后,一部分同學可能會提前進入打工人狀態(tài),打一些暑假工,提請各位暑假工們注意以下幾點: 問:我是暑假工,老板需要給我繳五險一金嗎?不跟我簽勞動合同我是不是也能索賠? ...
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造成其它用人單位損失的,承擔連帶賠償責任。 根據(jù)《勞動合同法》第九十一條規(guī)定,用人單位招用與其他用人單位尚未解除或者終止勞動合同的勞動者,給其他用人單位造成損失的,應(yīng)當承擔連帶賠償責任。 按勞動部《違反〈勞動法〉有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法...
HR在應(yīng)聘中往往會碰到應(yīng)聘者冒用他人身份進行應(yīng)聘,那么冒用他人身份入職對我們企業(yè)有什么風險呢? 一、違法用工的風險 有些未成年人員,利用家里親屬或朋友的信息入職容易造成違法用工的情形 法律鏈接: 《...
怎么請律師函 怎么請律師函的回復總是說太忙或者不在,老孫子你知道我干了什么嗎?我發(fā)出去都不知道什么時候回復,當天晚上我都睡不著啊!今天老孫子心血來潮,不知道從哪里學到了一招哦,真好,又叫老孫子。這功夫是真不錯啊,晚上我吃雞了?你先...
征信是改不了。每個身份證對應(yīng)的。在中國人民銀行網(wǎng)。我登陸過一次。哪里可以修改征信報告?征信報告無法修改的,只能去人民銀行打印采納謝謝征信報告打印出來以后怎么修改逾期不可以修改!中國人民銀行征信中心的不良記錄都是5年后刪除,人為刪除不了也不會...
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