2023-06-06 20:03發(fā)布
1、確定存在勞動關(guān)系 首先，要確認和單位之間的勞動關(guān)系的事實，這是勞動爭議存在的前提，注意收集證據(jù)，如工資單、考勤記錄、工作過程中的文件記錄等?！ ?當然，所簽訂的勞動合同就是最直接的證明?！ ?2、討要工資的途徑 1）、與單位或老板協(xié)商，...
第一，向當?shù)貏趧訄?zhí)法監(jiān)察大隊投訴，要求依法對用人單位進行監(jiān)督檢查，并責令其支付拖欠的工資及其他款項?！ 〉诙苯拥疆?shù)貏趧有姓块T申請勞動仲裁，向單位索要工資，仲裁裁決生效后，用人單位拒不支付可申請法院強制執(zhí)行。如對勞動仲裁結(jié)果不服，也可...
1、在用人單位拖欠工資的情況下，勞動者要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無法解決，則可以通過以下法律途徑來解決： ?。?）向當?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察機構(gòu)投訴舉報，舉報電話：12333； ?。?）向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁，需要注意的是，要在勞動...
老板拖欠農(nóng)民工工資沒欠條怎么進行討要1、遇到農(nóng)民工的工資被拖欠、老板又沒有寫工資欠條的問題，當事人要與其他一同被拖欠工資的工友們一起，搜集和保留對方拖欠工資的確鑿證據(jù)，比如勞動合同、工資被拖欠的金額和人數(shù)、具體完成的實際工作量是多少、老板詳...
僅憑轉(zhuǎn)賬記錄或無任何借款憑據(jù)可通過法院起訴解決，不需要公安立案。 憑轉(zhuǎn)賬記錄可以作為證據(jù)使用，如被告人抗辯轉(zhuǎn)賬系償還雙方之前借款時，原告應提供出其他證據(jù)證明。 根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理民間借貸案件適用法律若干問題的規(guī)定》規(guī)定： 第十七條 ...
在每個人都很忙、見面和聊天成為奢侈的今天，可以說，微信架起了親人、朋友間了解彼此生活的橋梁。微信集語音、短信、支付、游戲等功能于一體，大家用微信打車、購物，甚至是借錢、談生意，訴訟中，微信聊天記錄也常常被作為證據(jù)提交。微信聊天記錄可以被篡改...
給你點參考信息，希望能幫助到你： 開口之前，一定要了解公司的實際薪資情況，做到有備而戰(zhàn)。如果公司的工資制度非常健全，每個級別都嚴格按標準發(fā)放，那么，除了在應該漲工資的時候——比如升職、服務期達到標準提醒一下人事部門，沒有必要再動此心思。如果...
如果網(wǎng)貸公司起訴的話，是會收到法院傳票的。網(wǎng)貸現(xiàn)階段屬于民間借貸的一種，在你和網(wǎng)貸公司之間形成貸款合同，有的是車貸、手機分期，以及各種分期借款平臺（花唄、微粒貸、信用卡現(xiàn)金分期等）。如果你某一期未還，網(wǎng)貸公司會通過微信、短信、電話等進行催款...
工地包工頭欠條的標準格式應當規(guī)范，內(nèi)容全面。 這類欠條沒有固定的格式，只要格式規(guī)范、內(nèi)容全面就具有法律效力。具體內(nèi)容：寫明債務人（要手簽字），債權(quán)人，欠工人工資多少（大小寫都要寫清楚），寫欠條日期。 合法的借貸關(guān)系受法律保護，農(nóng)民工可以持借...
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