2023-06-06 20:46發(fā)布
社會(huì)保險(xiǎn)對(duì)于每個(gè)人來(lái)說(shuō)都很重要，但有些勞動(dòng)者因各種原因不愿繳納社保，并與用人單位簽署了放棄社保協(xié)議。那自愿放棄繳社保的后果誰(shuí)承擔(dān)？公司在這其中又會(huì)面臨哪些風(fēng)險(xiǎn)呢？ 1、不繳納社保，公司有哪些風(fēng)險(xiǎn)？ 一、...
員工自愿放棄社保，對(duì)公司來(lái)說(shuō)風(fēng)險(xiǎn)大大的，絕對(duì)是個(gè)坑！很大很大的坑！以下這3大法律風(fēng)險(xiǎn)，用人單位必須面對(duì)！2012年12月12日，魏文長(zhǎng)入職東莞一織布廠工作，擔(dān)任雜工，雙方簽訂書(shū)面的勞動(dòng)合同，合同期間為2012年12月12日至2014年12月...
給職工繳納社保是公司的法定義務(wù)，但是仍然有很多公司不愿意給員工繳納社保，那么，如果遇到公司不給員工繳納社保，員工可以以此為由提出離職并要求公司補(bǔ)繳社保以及給付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償嗎？ 公司未繳納社保，員工如何維護(hù)自身...
不可以！ 此外公司也不能與員工簽訂類(lèi)似員工自愿放棄該公司為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)金，公司將社會(huì)保險(xiǎn)金作為工資的組成部分，直接支付給員工的協(xié)議！ 據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。 為勞動(dòng)者...
如何應(yīng)對(duì)員工不愿意交保險(xiǎn)1。努力說(shuō)服員工購(gòu)買(mǎi)。通過(guò)加強(qiáng)公司對(duì)購(gòu)買(mǎi)社保的好處以及《勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)對(duì)社保的相關(guān)規(guī)定的宣傳，盡量讓員工全面詳細(xì)的了解社保，明確告知員工個(gè)人繳納的部分可以在離職后提取的事實(shí)！(但實(shí)際上，很多企業(yè)都渴望節(jié)省這些...
職場(chǎng)上雖然有金三銀四金九銀十黃金求職季的說(shuō)法，但是對(duì)于想跳槽的人來(lái)說(shuō)，每天都是就業(yè)的好日子！尤其到了年底，總有一波人愿意放棄年終獎(jiǎng)而尋找新東家……但是，入職新公司到試用期結(jié)束，是社保最容易出問(wèn)題的時(shí)間段，想積累繳納年限買(mǎi)房搖號(hào)的你，最好還是...
簽字自愿放棄社保？工作3年內(nèi)不得結(jié)婚生子？企業(yè)任意調(diào)崗調(diào)薪？……職場(chǎng)中是不是有類(lèi)似的霸王條款扔到你面前讓你簽字？小編提醒：遇到以下這些霸王條款，即使勞動(dòng)者簽了字也屬無(wú)效！1員工自愿放棄社保社保是《勞動(dòng)法》要求強(qiáng)制繳納的，因此，勞動(dòng)者自愿放棄...
受疫情影響人社保官方表示：?jiǎn)T工自愿放棄社保，用人單位不能免責(zé)！按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，用人單位和職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度并按時(shí)足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，這既是用人單位和職工的合法權(quán)利，也是用人單位和職工的應(yīng)盡義務(wù)，不能根據(jù)職工或者用人單位意愿而...
近日，《社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦管理服務(wù)條例（征求意見(jiàn)稿）》面向社會(huì)公開(kāi)征求意見(jiàn)，社保又將迎來(lái)3大新變化。哪些證明將不用再提供？跨地區(qū)就業(yè)后，手續(xù)辦理如何優(yōu)化？哪些行為將列入黑名單？…最新文件公布，事關(guān)所有人，社保將迎來(lái)3大新變化！01、不交社保將列入...
按照法律規(guī)定，用人單位和員工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度并按時(shí)足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)（即社保）。 這既是用人單位和員工的合法權(quán)利，也是用人單位和員工的應(yīng)盡義務(wù)，不能根據(jù)員工或者用人單位的意愿而免除，否則將承擔(dān)...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
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自愿放棄繳社保后果誰(shuí)承擔(dān)？
來(lái)源：其它 時(shí)間：2022-12-20 16:54社會(huì)保險(xiǎn)對(duì)于每個(gè)人來(lái)說(shuō)都很重要，但有些勞動(dòng)者因各種原因不愿繳納社保，并與用人單位簽署了放棄社保協(xié)議。那自愿放棄繳社保的后果誰(shuí)承擔(dān)？公司在這其中又會(huì)面臨哪些風(fēng)險(xiǎn)呢？ 1、不繳納社保，公司有哪些風(fēng)險(xiǎn)？ 一、...
驚！員工自愿放棄社保，公司面臨3個(gè)大坑！
來(lái)源：公司法 時(shí)間：2022-04-20 11:13員工自愿放棄社保，對(duì)公司來(lái)說(shuō)風(fēng)險(xiǎn)大大的，絕對(duì)是個(gè)坑！很大很大的坑！以下這3大法律風(fēng)險(xiǎn)，用人單位必須面對(duì)！2012年12月12日，魏文長(zhǎng)入職東莞一織布廠工作，擔(dān)任雜工，雙方簽訂書(shū)面的勞動(dòng)合同，合同期間為2012年12月12日至2014年12月...
單位不為員工繳納社保可以因此辭職嗎？
來(lái)源：其它 時(shí)間：2022-08-23 05:40給職工繳納社保是公司的法定義務(wù)，但是仍然有很多公司不愿意給員工繳納社保，那么，如果遇到公司不給員工繳納社保，員工可以以此為由提出離職并要求公司補(bǔ)繳社保以及給付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償嗎？ 公司未繳納社保，員工如何維護(hù)自身...
勞動(dòng)法員工可以放棄社保嗎(員工自愿放棄社保發(fā)生工傷)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 18:22不可以！ 此外公司也不能與員工簽訂類(lèi)似員工自愿放棄該公司為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)金，公司將社會(huì)保險(xiǎn)金作為工資的組成部分，直接支付給員工的協(xié)議！ 據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。 為勞動(dòng)者...
五險(xiǎn)逾期罰款-逾期交五險(xiǎn)一金影響嗎
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2023-06-06 20:40如何應(yīng)對(duì)員工不愿意交保險(xiǎn)1。努力說(shuō)服員工購(gòu)買(mǎi)。通過(guò)加強(qiáng)公司對(duì)購(gòu)買(mǎi)社保的好處以及《勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)對(duì)社保的相關(guān)規(guī)定的宣傳，盡量讓員工全面詳細(xì)的了解社保，明確告知員工個(gè)人繳納的部分可以在離職后提取的事實(shí)！(但實(shí)際上，很多企業(yè)都渴望節(jié)省這些...
試用期不用繳社保？放棄繳社保？用現(xiàn)金取代社保？HR請(qǐng)拒絕這些×操作……
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員工自愿放棄社保，企業(yè)任意調(diào)崗調(diào)薪……職場(chǎng)中這6條“霸王條款”簽字也無(wú)效！
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員工自愿放棄社保，將向單位追責(zé)?。?0種情況可不用繳社保）
來(lái)源：其它 時(shí)間：2022-05-15 08:26受疫情影響人社保官方表示：?jiǎn)T工自愿放棄社保，用人單位不能免責(zé)！按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，用人單位和職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度并按時(shí)足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，這既是用人單位和職工的合法權(quán)利，也是用人單位和職工的應(yīng)盡義務(wù)，不能根據(jù)職工或者用人單位意愿而...
社保，大改！人社部重磅通知！
來(lái)源：其它 時(shí)間：2022-01-02 14:35近日，《社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦管理服務(wù)條例（征求意見(jiàn)稿）》面向社會(huì)公開(kāi)征求意見(jiàn)，社保又將迎來(lái)3大新變化。哪些證明將不用再提供？跨地區(qū)就業(yè)后，手續(xù)辦理如何優(yōu)化？哪些行為將列入黑名單？…最新文件公布，事關(guān)所有人，社保將迎來(lái)3大新變化！01、不交社保將列入...
公司不給職工買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)職工該如何維權(quán)？
來(lái)源：公司法 時(shí)間：2022-08-23 05:50按照法律規(guī)定，用人單位和員工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度并按時(shí)足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)（即社保）。 這既是用人單位和員工的合法權(quán)利，也是用人單位和員工的應(yīng)盡義務(wù)，不能根據(jù)員工或者用人單位的意愿而免除，否則將承擔(dān)...