僅就深圳來說，勞動者是可以要求用人單位承擔(dān)一定比例的律師費(fèi)。在一起勞動爭議處理整個過程中（包括仲裁、訴訟、執(zhí)行等階段），勞動者勝訴的，用人單位最高承擔(dān)勞動者支付的律師費(fèi)為五千元，超過五千元的部分，由勞動者承擔(dān)。用人單位不屬于深圳市內(nèi)的企業(yè)，但勞動合同履行地在深圳，且在深圳提起仲裁、訴訟的，也是可以適用以上規(guī)定?；趧趧诱叩奶厥獾匚?，無論其作為申請人或被申請人、原告或被告，均可在五千元的限度內(nèi)，要求單位承擔(dān)?！痉梢罁?jù)】《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)和諧勞動關(guān)系促進(jìn)條例》第五十八條，勞動爭議仲裁和訴訟案件，勞動者勝訴的，勞動者支付的律師代理費(fèi)用可以由用人單位承擔(dān)，但是最高不超過五千元；超過五千元的部分，由勞動者承擔(dān)。深圳市人民代表大會常務(wù)委員會關(guān)于《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)和諧勞動關(guān)系促進(jìn)條例》的解釋第五十八條，最高不超過五千元，是指在一起勞動爭議處理整個過程中（包括仲裁、訴訟、執(zhí)行等階段），勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)或者人民法院裁決用人單位承擔(dān)勞動者支付的律師代理費(fèi)的總額上限。