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未與用人單位簽訂勞動(dòng)合同并被無(wú)故解除勞動(dòng)關(guān)系可以申請(qǐng)仲裁因未

2023-06-06 16:08發(fā)布

未與用人單位簽訂勞動(dòng)合同并被無(wú)故解除勞動(dòng)關(guān)系可以申請(qǐng)仲裁因未簽訂勞動(dòng)合同和違法解除勞動(dòng)關(guān)系的賠償嗎?
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1條回答
趙子浩
1樓-- · 2023-06-06 16:46
當(dāng)然可以,入職多久了?如果符合條件,既可以主張賠償,也可以主張二倍工資,具體情況可以來(lái)電詳細(xì)溝通。

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