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《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》第四條社會保險行政部門認定下列情形為工傷的,人民法院應(yīng)予支持: (一)職工在工作時間和工作場所內(nèi)受到傷害,用人單位或者社會保險行政部門沒有證據(jù)證明是非工作原因?qū)е碌? (二)職工參加用...
超市員工在超市干活受傷了算工傷嗎1、《工傷保險條例》第十四條規(guī)定:職工有下列情形之一的,應(yīng)當認定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的。前提條件是工作時間和工作場所是兩個必須同時具備的條件,同時還得是因工作原因而受到...
雇有工人的老板要注意,員工工資不是說不給就能不給的,心存僥幸有可能會觸犯刑律。近期,包工頭李某就因拒不支付員工勞動報酬,被法院判處有期徒刑二年,并處罰金1萬元,還責(zé)令退賠所拖欠的16名員工工資23萬余元。2016年9月,被告人李某從某建筑工...
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34歲一事無成該何去何從?親,我想跟你說,如果你還有可能奮斗的今年想法,就不要總盯著自己的讓我收入去看,這樣你就不會有安全感,你要知道,這個社會有很 多人收入比你還低,我說這個可能是我自己的做法。 我現(xiàn)在才想明白過來,賺錢的目的性很強,但...
一、臨時工拖欠工資打什么電話可以解決 拖欠工資,不發(fā)工資、克扣工資勞動者可以打12334電話投訴,該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬,勞動者可以申請解除勞動合同和勞動關(guān)系,并要求經(jīng)...
工廠干活誤傷工友需賠償嗎依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定,在工廠干活的時候,如果誤傷了工友的,誤傷的一方通常是不需要賠償?shù)模軅膭趧诱呖梢陨暾埞J定,由工傷保險賠償。《中華人民共和國工傷保險條例》第十七條?職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定...
按照國家有關(guān)規(guī)定,用人單位和職工應(yīng)當參加基本養(yǎng)老保險制度并按時足額繳納基本養(yǎng)老保險費。 這既是用人單位和職工的合法權(quán)利,也是用人單位和職工的應(yīng)盡義務(wù),不能根據(jù)職工或者用人單位意愿而免除,否則將承擔相應(yīng)的法...
假的不用理睬。京東金條逾期多久起訴這得取決于你的態(tài)度了啊,態(tài)度不好,人家可以在你逾期一個月就起訴你,態(tài)度好,告訴一下原因,那么人家能給你點兒時間去讓你盡快還這個錢。.如果是由于第三方原因?qū)е碌牟涣夹庞糜涗?怎么起訴用戶可以向侵害用戶合法權(quán)益...
負債50萬和家里人坦白。 可能當下家里會更多的五十萬反對,問問你,想過沒有,若這兩年后家里人仍有過高的逾期負債,你的怎么辦父母你的辦法親戚都會受到牽連。 我只是建議 。 沒有發(fā)生就是最好的支付發(fā)生,想想最壞的信用卡結(jié)果吧。 不一定非...
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