兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn)完全不一樣 交通事故的標(biāo)準(zhǔn)是《GB18667-2002》 工傷的是《GB/T16180-2006》 交通事故的標(biāo)準(zhǔn)要嚴(yán)的多。比如：肋骨骨折，交通事故要有4根肋骨骨折才能評(píng)十級(jí)傷殘，而工傷標(biāo)準(zhǔn)只要是骨折就可以定。 賠償： 交通事故：是按照交通事故發(fā)生地人均可支配性收入計(jì)算，自定殘之日起賠償二十年，但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年。七十五周歲以上的按照五年計(jì)算。 我們這里有個(gè)簡(jiǎn)單算法，十級(jí)26000，每上升一級(jí)加26000，高殘加護(hù)理費(fèi)。 工傷：我們這里是按人均工資收入賠付。工傷十級(jí)是賠24個(gè)月工資，每增加一級(jí)加九個(gè)月工資。

交通事故傷殘鑒定和工傷傷殘鑒定的區(qū)別(交通事故和工傷傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)一樣嗎)

勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定不一樣。勞動(dòng)能力鑒定與傷殘等級(jí)鑒定既有聯(lián)系又有區(qū)別。從性質(zhì)上來(lái)說(shuō)，勞動(dòng)能力鑒定是傷殘等級(jí)鑒定的基礎(chǔ)。從范圍來(lái)說(shuō)，勞動(dòng)能力鑒定范圍更大一些，即除對(duì)工傷(含職業(yè)病)進(jìn)行鑒定外，還包括對(duì)因病或非因工負(fù)傷導(dǎo)致的暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力的鑒定，其主要職能是從醫(yī)務(wù)方面對(duì)勞動(dòng)者暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力的狀況進(jìn)行鑒定。而傷殘等級(jí)鑒定相對(duì)來(lái)說(shuō)更專(zhuān)業(yè)、更嚴(yán)格，其職能是對(duì)工傷和患職業(yè)病職工永久喪失勞動(dòng)能力的狀況進(jìn)行的鑒定。二者的工作程序和判別依據(jù)也不同。但對(duì)于明顯的工傷(含職業(yè)病)案例來(lái)說(shuō)，傷殘等級(jí)......

勞動(dòng)能力鑒定傷殘?jiān)u定和傷情鑒定的聯(lián)系和區(qū)別

勞動(dòng)能力鑒定傷殘?jiān)u定和傷情鑒定的聯(lián)系和區(qū)別 一、一般來(lái)說(shuō)，傷殘鑒定種類(lèi)包括勞動(dòng)能力鑒定(工傷傷殘鑒定)、傷情鑒定(意外傷害傷殘、打架斗毆傷殘)、傷殘鑒定(大部分是交通事故類(lèi))。 二、三者區(qū)別： (一)工傷鑒定 1、廣義的工傷鑒定包括勞動(dòng)能力鑒定和致殘等級(jí)鑒定。狹義的工傷鑒定指?jìng)麣埖燃?jí)鑒定。勞動(dòng)能力鑒定指勞動(dòng)者在生產(chǎn)工作中因種種原因造成勞動(dòng)能力不同程度的損害，致使勞動(dòng)者在部分、大部分或完全喪失勞動(dòng)能力時(shí)，有關(guān)部門(mén)在醫(yī)學(xué)方面對(duì)其做出的鑒別和評(píng)定。通常情況下，我國(guó)的勞動(dòng)能力鑒定工作只負(fù)責(zé)因工傷或因病......

工傷賠償與人身?yè)p害賠償?shù)膮^(qū)別

1 核心內(nèi)容：很多勞動(dòng)者在工作的過(guò)程中遭受了身體受傷，由于不懂相關(guān)法律規(guī)定，于是就不知道用什么樣的方法去維護(hù)自身的合法權(quán)益。有時(shí)會(huì)把勞動(dòng)工傷案件當(dāng)作普通的人身傷害賠償案件處理。由于適用案由和法律條文不一樣，所得的賠償也不盡相同，甚至相差很大?！　」讣r償與一般人身傷害賠償案件主要有以下區(qū)別：　　發(fā)生的基礎(chǔ)關(guān)系不同　　工傷的前提是勞動(dòng)關(guān)系，這里的勞動(dòng)關(guān)系是法律特有概念，不是普通意義上的勞動(dòng)，是適用勞動(dòng)法律的關(guān)系?！　∪松?yè)p害卻是一般的雇傭、幫工、承攬過(guò)程中的......