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工傷賠償后公司有權(quán)利按公司事故管理規(guī)定扣我6個(gè)月獎(jiǎng)金嗎

2023-06-06 11:44發(fā)布

工傷賠償后公司有權(quán)利按公司事故管理規(guī)定扣我6個(gè)月獎(jiǎng)金嗎
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2條回答
孔金甌
1樓-- · 2023-06-06 20:49
具體需要看證據(jù)
孫卉凝
2樓-- · 2023-06-06 21:01
《工資支付暫時(shí)規(guī)定》第十六條規(guī)定:“因勞動者本人原因給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的,用人單位可按照勞動合同的約定要求其賠償經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)濟(jì)損失的賠償,可從勞動者本人的工資中扣除。但每月扣除的部分不得超過勞動者當(dāng)月工資的20%。若扣除后的剩余工資部分低于當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),則按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付?!?

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