2023-06-06 23:23發(fā)布
工地誤傷工友包工頭能追償嗎工地誤傷工友包工頭能追償按事先約定的合法的合同進行當職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病的的場合，用人單位應當依法申請工傷認定，此系其法定義務。而只要當事人誤傷工友的過程中沒有過錯，那么包工...
對于工傷發(fā)生比較常見的是建筑工地，由于建筑行業(yè)的特殊性，往往是將工程轉包給包工頭，由包工頭雇傭工人，或者是分包給勞務分包公司，那么工人受傷后到底該如何救濟？ 兩種途徑 1、工傷理賠：人社部門一般要...
李某經(jīng)老鄉(xiāng)介紹，被包工頭王某招用，進某建設公司工地做木工，工資每日約定200元。2014年3月，李某在工作中，不慎從高空墜落，導致小腿骨折。李某認為，由于自己是在工地工作受的傷，屬于工傷，單位應當賠償李某工傷待遇損失。李某到勞動局工傷部門，...
2020年8月16日凌晨4點多，在施工工地宿舍，工人甲稱心口一陣一陣疼，同住舍友立馬到旁邊宿舍喊人，工友立馬報120，120急救中心在4點16分接到電話，4點20到現(xiàn)場。施工單位通知甲的工頭，要求工頭通知家屬。 ...
【案情簡介】 新余一家建筑公司承包當?shù)匾还こ毯?，將部分工程分包給他人，并經(jīng)多次轉包。 2011年3月24日，一施工人員在干活期間，因不慎摔下導致腰椎壓縮性骨折等傷害。之后，被勞動部門認定為工傷。須承擔工傷賠償責任的建筑公司不服氣，向當?shù)卣?..
工傷過了一年之后是沒有關系的，只要員工有認定為工傷，依然是可以申請勞動仲裁索取工傷待遇的。 如果沒有進行工傷認定，那么員工需要直接向法院起訴，要求單位支付人體損傷賠償?！ ?依據(jù)《工傷保險條例》 第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防...
工傷超過一年沒有申請工傷認定，將無法再申請工傷認定。但是傷者可以直接到法院起訴用人單位，要求其支付人身損害賠償。有效期為一年，訴訟時效期間從知道或者應當知道權利被侵害時起計算。 根據(jù)《民法通則》 第一百三十六條 下列的訴訟時效期間為一年： ...
張斌在工地受傷，可是沒有任何證據(jù)。一次仲裁、兩次訴訟要求確認勞動關系都敗訴了，他還能拿到工傷賠償嗎?不確認勞動關系 如何討工傷賠償? 張斌的老婆是一名精神病人，兒子正在上學，一家子都靠他一個人。2015年6月，經(jīng)人介紹張斌來到北京某公司的...
1.單位應當支付醫(yī)療期期間的工資、治療費、護理費、后續(xù)治療費、交通費、殘疾賠償金（如構成傷殘）等費用； 2.工傷應該是認定不了了，因為超過了1年的認定期間； 3.不過仍然可以以人身損害賠償為由直接向人民法院起訴，要求單位承擔賠償責任。
建設工程施工領域中，工程承包單位往往會將部分或全部工程分包給其他單位，甚至直接向個人(即包工頭）轉包、違法分包。 工程經(jīng)層層轉包、違法分包后，一旦在工地上出現(xiàn)事故，農民工不知如何去維權。 工程承包單位通...
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