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單位單方解除勞動(dòng)合同要退安家費(fèi)嗎

2023-06-06 17:08發(fā)布

單位單方解除勞動(dòng)合同要退安家費(fèi)嗎
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    來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 19:30

    解約是可以,但違約解約,肯定要退費(fèi),如果給當(dāng)事人造成損失,也得賠償?! f(xié)商不成,可以到法院起訴?! ?/p>

    有關(guān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)法律法規(guī)(培訓(xùn)行業(yè)有什么法律法規(guī),或者行規(guī))

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    1.培訓(xùn)行業(yè)有什么法律法規(guī),或者行規(guī) 相關(guān)教育法律法規(guī)《中華人民共和國(guó)教育法》《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》《中華人民共和國(guó)教師法》《中華人民共和國(guó)高等教育法》《中華人民共和國(guó)民辦教育促進(jìn)法》《中華人民共和國(guó)職業(yè)教育法》《中華人民共和國(guó)國(guó)家通...

    十八年工齡單位可以單方解除合同嗎

    來(lái)源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2021-09-04 17:18

    一、十八年工齡單位可以單方解除合同嗎勞動(dòng)者有十八年工齡的,勞動(dòng)者出現(xiàn)嚴(yán)重違反公司制度、被追究刑事責(zé)任等情形的,可以單方解除勞動(dòng)合同?!吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十九條?【用人單位單方解除勞動(dòng)合同(過(guò)失性辭退)】勞動(dòng)者有下列情形之一的,用...

    有關(guān)培訓(xùn)費(fèi)用的法律法規(guī)(誰(shuí)能告訴我關(guān)于培訓(xùn)費(fèi)的法律條文)

    來(lái)源:其它 時(shí)間:2022-04-20 14:32

    1.誰(shuí)能告訴我關(guān)于培訓(xùn)費(fèi)的法律條文 《勞動(dòng)法》第二十二條:?jiǎn)挝粸閱T工提供專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)其進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議,約定服務(wù)期。培訓(xùn)費(fèi)用,包括用人單位為了對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)而支付的有憑證的培訓(xùn)費(fèi)用、培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)用...

    企業(yè)職工培訓(xùn)法律法規(guī)(請(qǐng)問(wèn)與企業(yè)培訓(xùn)相關(guān)的法律條例有哪些)

    來(lái)源:其它 時(shí)間:2021-08-26 07:25

    1.請(qǐng)問(wèn)與企業(yè)培訓(xùn)相關(guān)的法律條例有哪些 您好,1、核心法條規(guī)定《勞動(dòng)合同法》第二十二條用人單位為勞動(dòng)者提供專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)其進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議,約定服務(wù)期。勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違...

    勞動(dòng)合同的解除

    來(lái)源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2021-08-29 22:57

    勞動(dòng)合同的解除 勞動(dòng)合同的解除,是指勞動(dòng)合同簽訂以后,尚未履行完畢以前,由于一定事由的出現(xiàn),提前終止勞動(dòng)合同的法律行為。它直接關(guān)系到勞動(dòng)者的前途和生活來(lái)源,也關(guān)系到用人單位的生產(chǎn)秩序和工作秩序,可以說(shuō)是一件極為重要的事情。根據(jù)提出解除合同的...

    法院合同工可以解除合同嗎(合同工到期解雇 賠償)

    來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-01-03 02:38

    您好,不能夠,除非有特殊情況才能夠,否則需要根據(jù)法律及其司法解釋的規(guī)定,才能。1.雙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同。協(xié)商解除勞動(dòng)合同沒(méi)有規(guī)定實(shí)體、程序上的限定條件,只要雙方達(dá)成一致,內(nèi)容、形式、程序不違反法律禁...

    勞動(dòng)者單方解除合同如何弄

    來(lái)源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2022-04-20 12:09

    一、勞動(dòng)者單方解除合同如何弄根據(jù)我國(guó)勞動(dòng)法的規(guī)定,員工可采取以下三種方式解除勞動(dòng)合同:第一,與用人單位協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。采用這種方式解除勞動(dòng)合同,只要?jiǎng)趧?dòng)者與用人單位就解除合同的有關(guān)事項(xiàng)協(xié)商一致,就可以解除勞動(dòng)合同,辦理離職手續(xù)。第二,...

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    勞動(dòng)者在哪些情形下可以單方面解除勞動(dòng)合同?

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    勞動(dòng)者可以單方面與公司分手嗎?有哪些情形支持勞動(dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同呢?勞動(dòng)合同,是指勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。訂立和變更勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。勞動(dòng)合同依...