2023-06-06 19:58發(fā)布
某公司入職了一批員工,其中有一名員工張三入職的時(shí)候我們覺得他能力還不錯(cuò),但是一用工就發(fā)現(xiàn)張三完全不能勝任這個(gè)工作,法律規(guī)定在試用期只要不符合錄用條件就可以辭退,請問公司現(xiàn)在可以用這個(gè)理由辭退張三嗎? 在試...
不合理。當(dāng)初你入職時(shí),經(jīng)理所描述的考核期為7天,如今你被辭退,應(yīng)按當(dāng)初約定執(zhí)行。就算試用期真改成了20天,也應(yīng)該即日執(zhí)行,從現(xiàn)在開始新進(jìn)來的員工按20天進(jìn)行考核,不應(yīng)在這之前的新員工也算進(jìn)去。 如果你要和他們對峙的話,可以用以下話術(shù)—— 你...
具新聞報(bào)道現(xiàn)在90后負(fù)債是月收入18. 5倍,這并不止體現(xiàn)了現(xiàn)代年輕人的消費(fèi)超前意識,也是現(xiàn)在的借貸平臺多、借貸門檻低所導(dǎo)致,生活中刺激消費(fèi)的誘惑太多了。 當(dāng)網(wǎng)貸、花唄、信用卡等累積的負(fù)債到一定程度,實(shí)在是還不上了,就會有部分的人躲避...
圖片源于網(wǎng)絡(luò)碧海公司在考勤管理中發(fā)現(xiàn)員工小張存在多次代他人打卡及委托他人代打卡的情況后,以小張的行為嚴(yán)重違反了公司規(guī)章制度為由將其辭退。小張認(rèn)為碧海公司違法將其辭退,向仲裁委申請仲裁,后碧海公司不服仲裁裁決起訴。法院經(jīng)審理,認(rèn)定碧海公司的解...
辭退隱瞞懷孕入職員工是否合法 員工懷孕是其個(gè)人隱私,此不屬于勞動者必須如實(shí)說明的內(nèi)容,其有權(quán)不予告知,且懷孕是女性公民享有的基本權(quán)利,是基本人權(quán)。如果用人單位招聘員工所排除的條件違背基本人權(quán)和社會常理,是違反法律規(guī)定的,該條件是無效的,單位...
一、通常情況下入職就是轉(zhuǎn)正嗎 入職滿試用期以后方可轉(zhuǎn)正。 二、入職和轉(zhuǎn)正的區(qū)別 1、入職與轉(zhuǎn)正的概念不同 求職者已經(jīng)通過招聘單位的審查把關(guān),被招聘單位通知錄用,可以進(jìn)入招聘單位開始試用的這一過程,稱為入職。換言之,入職就是勞動者在用人單位...
具新聞報(bào)道現(xiàn)在90后負(fù)債是月收入18. 5倍,這并不止體現(xiàn)了現(xiàn)代年輕人的消費(fèi)超前意識,也是現(xiàn)在的借貸平臺多、借貸門檻低所導(dǎo)致,生活中刺激消費(fèi)的誘惑太多了?! ?當(dāng)網(wǎng)貸、花唄、信用卡等累積的負(fù)債到一定程度,實(shí)在是還不上了,就會有部分的人躲避...
具新聞報(bào)道現(xiàn)在90后負(fù)債是月收入18.5倍,這并不止體現(xiàn)了現(xiàn)代年輕人的消費(fèi)超前意識,也是現(xiàn)在的借貸平臺多、借貸門檻低所導(dǎo)致,生活中刺激消費(fèi)的誘惑太多了。 當(dāng)網(wǎng)貸、花唄、信用卡等累積的負(fù)債到一定程度,實(shí)在是還不上了,就會有部分的人躲避債務(wù),被...
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試用期被辭退有工資嗎
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通常情況下入職就是轉(zhuǎn)正嗎
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