2023-06-06 14:50發(fā)布
1.勞動(dòng)法上關(guān)于員工培訓(xùn)方面的具體規(guī)定 勞動(dòng)法關(guān)于員工培訓(xùn)方面的具體規(guī)定如下:《中華人民共和國勞動(dòng)法》第六十六條 國家通過各種途徑,采取各種措施,發(fā)展職業(yè)培訓(xùn)事業(yè),開發(fā)勞動(dòng)者的職業(yè)技能,提高勞動(dòng)者素質(zhì),增強(qiáng)勞動(dòng)者的就業(yè)能力和工作能力?!吨腥A...
2011年5月,李某入職某物業(yè)管理公司任門衛(wèi),雙方簽訂了勞動(dòng)合同,約定標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制。但公司要求李某24小時(shí)在崗,公司員工上班時(shí)間為9:00-17:00,李某每天早上8:00開門,下午20:00關(guān)門,公司給李某提供了床等休息用品,李某一周工...
中華人民共和國勞動(dòng)和社會(huì)保障部制簽約須知1.用人單位不得招用未滿16周歲的未成年人。2.勞動(dòng)合同期限在六個(gè)月以下的,試用期不得超過十五日;勞動(dòng)合同期限在六個(gè)月以上一年以下的,試用期不得超過三十日;勞動(dòng)合同期限在一年以上兩年以下的,試用期不得...
1.企業(yè)關(guān)停整治有哪些法律規(guī)定 排污者有下列情形之一的,由環(huán)境保護(hù)主管部門報(bào)經(jīng)有批準(zhǔn)權(quán)的人民政府責(zé)令停業(yè)、關(guān)閉: 一、兩年內(nèi)因排放含重金屬、持久性有機(jī)污染物等有毒物質(zhì)超過污染物排放標(biāo)準(zhǔn)受過兩次以上行政處罰,又實(shí)施前列行為的; 二、被責(zé)令停產(chǎn)...
《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》適用于那些情形呢?它是怎么維護(hù)我們的利益的呢?......不要著急,這些都由小編告訴你~中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭(zhēng)議,適用本法:(一)因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議;(二)因訂立、履行、變更、解除和...
1、 消費(fèi)者購買的產(chǎn)品不合格時(shí)怎樣維護(hù)自己的合法權(quán)益? 答:作為消費(fèi)者來說一定要有證據(jù)保全意識(shí),在證據(jù)保全時(shí)應(yīng)注意以下幾方面 ⑴買賣合同及相關(guān)的票據(jù)(送貨單、發(fā)票等);⑵產(chǎn)品原物、遺留物或照片;⑶產(chǎn)品制造者、銷售者的證明(產(chǎn)品的票據(jù)、信用卡...
1.勞動(dòng)合同不符合勞動(dòng)法的整改報(bào)告應(yīng)該怎么寫 1、和公司簽的勞動(dòng)合同不符合勞動(dòng)法,可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴,要求用人單位更正的。2、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第十一條 勞動(dòng)保障行政部門對(duì)下列事項(xiàng)實(shí)施勞動(dòng)保障監(jiān)察:(一)用人單位制定內(nèi)部勞動(dòng)保障規(guī)...
【案情簡介】周某的妻子韋某于2011年10月份進(jìn)入A公司工作,2012年2月20日韋某以韋秀娟的名義與A公司簽訂了勞動(dòng)合同,A公司為韋秀娟繳納了工傷保險(xiǎn)。同年4月22日7時(shí)30分,韋某在騎電動(dòng)自行車上班途中,發(fā)生交通事故,經(jīng)搶救無效死亡。該...
1.一般公司應(yīng)遵守哪些法律法規(guī) 1、《公司法》公司法,是規(guī)范公司行為的基本法律,公司的設(shè)立、股東資格、公司章程、股東責(zé)任、股東權(quán)利、公司高管、公司解散、清算等事項(xiàng),都應(yīng)當(dāng)按照公司法的規(guī)定來進(jìn)行,是中、小企業(yè)貫穿始終的一部法律。2、《公司登記...
1.我國對(duì)保護(hù)工人有哪些法律名稱 工人屬于勞動(dòng)者。凡屬保護(hù)或維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的法律、法規(guī)、政策、文件構(gòu)成了我國保護(hù)勞動(dòng)者的法律體系。以下只是其中的一部分。包括勞動(dòng)方面、勞動(dòng)合同方面、工傷方面、職業(yè)病方面…………中華人民共和國勞動(dòng)法中華人民共和...
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來源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2021-08-27 10:561.勞動(dòng)法上關(guān)于員工培訓(xùn)方面的具體規(guī)定 勞動(dòng)法關(guān)于員工培訓(xùn)方面的具體規(guī)定如下:《中華人民共和國勞動(dòng)法》第六十六條 國家通過各種途徑,采取各種措施,發(fā)展職業(yè)培訓(xùn)事業(yè),開發(fā)勞動(dòng)者的職業(yè)技能,提高勞動(dòng)者素質(zhì),增強(qiáng)勞動(dòng)者的就業(yè)能力和工作能力?!吨腥A...
保安、門衛(wèi)等崗位的工作時(shí)間如何認(rèn)定?
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住宿和餐飲業(yè)勞動(dòng)合同
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