2023-06-06 08:49發(fā)布
首先，勞動(dòng)仲裁是不受任何費(fèi)用的，在仲裁之前，你可以在現(xiàn)行向你所在的企業(yè)再進(jìn)行一次調(diào)解，調(diào)解無(wú)果的話(huà)，你可以直接到勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)去申請(qǐng)仲裁，至于你說(shuō)的需要什么手續(xù)，我國(guó)新頒布的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁法第二十八條有明文規(guī)定：申請(qǐng)人申請(qǐng)仲裁應(yīng)當(dāng)提交書(shū)面仲裁申...
辭職是員工自由選擇,是否批準(zhǔn)是用人單位權(quán)利。 如果銀行基于收貸事宜未了,不同意辭職,員工可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。 首先，勞動(dòng)仲裁是不受任何費(fèi)用的，在仲裁之前，可以在現(xiàn)行向所在的企業(yè)再進(jìn)行一次調(diào)解，調(diào)解無(wú)果的話(huà)，可以直接到勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)去申請(qǐng)仲裁，至...
逾期客戶(hù)太多的信貸員，在公司的發(fā)展不會(huì)很好，說(shuō)明你的初審能力有問(wèn)題。對(duì)于逾期客戶(hù)多的客戶(hù)經(jīng)理，在領(lǐng)導(dǎo)考慮晉升時(shí)也會(huì)有所限制！貸款逾期客戶(hù)經(jīng)理判刑辭職是員工自由選擇,是否批準(zhǔn)是用人單位權(quán)利。如果銀行基于收貸事宜未了,不同意辭職,員工可以申請(qǐng)勞...
勞動(dòng)合同上有沒(méi)有標(biāo)注？因?yàn)殂y行內(nèi)部我不是太清楚，但根據(jù)國(guó)家頒布的勞動(dòng)法規(guī)定，一般提前30天通知就可以離職了。從法理上說(shuō)銀行這么做貌似不合法，合同到期勞動(dòng)關(guān)系終止，單位不予辦理離職手續(xù)的，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。當(dāng)然，具體情況最好到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門(mén)進(jìn)...
1、當(dāng)事人可以向本用人單位所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。 2、經(jīng)過(guò)調(diào)解雙方達(dá)不成協(xié)議，當(dāng)事人一方或雙方可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人也可以直接申請(qǐng)仲裁。仲裁程序是強(qiáng)制性的必經(jīng)程序，也就是說(shuō)，只要有一方當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁，且符合受...
辭職是員工自由選擇,是否批準(zhǔn)是用人單位權(quán)利?！ ?如果銀行基于收貸事宜未了,不同意辭職,員工可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁?！ ?首先，勞動(dòng)仲裁是不受任何費(fèi)用的，在仲裁之前，可以在現(xiàn)行向所在的企業(yè)再進(jìn)行一次調(diào)解，調(diào)解無(wú)果的話(huà)，可以直接到勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)去申請(qǐng)...
結(jié)果就是你收不到款... 貨也在港口沒(méi)人提 時(shí)間長(zhǎng)了會(huì)有滯箱費(fèi)等一系列費(fèi)用還是盡快聯(lián)系客戶(hù)去接受不符點(diǎn)，去銀行贖單請(qǐng)嘗試分析下逾期客戶(hù)的心態(tài)及工作過(guò)程中專(zhuān)員的心態(tài)會(huì)有怎樣的波動(dòng)逾期的客戶(hù)有的可能是真著急，手里錢(qián)特別緊還不上了，有的折是無(wú)所謂...
因原勞動(dòng)合同期滿(mǎn)，單位單方變更合同，調(diào)換我的崗位，并相應(yīng)調(diào)低我的工資發(fā)生爭(zhēng)議，訴至法院,經(jīng)調(diào)解，雙方達(dá)成和解，和解協(xié)議如下：一、被告確認(rèn)與原告存在長(zhǎng)期勞動(dòng)關(guān)系。二、原告放棄本案的訴訟請(qǐng)求，原告承諾不得以任何理由對(duì)本案的訴訟請(qǐng)求另行起訴。三、...
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有逾期的客戶(hù)經(jīng)理可以離職嗎-有逾期的客戶(hù)經(jīng)理可以離職嗎合法嗎
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