您好，我公司與我未簽訂
勞動(dòng)合同，我申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求支付雙倍工資但因去勞動(dòng)仲裁委員會(huì)領(lǐng)開庭通知書是問工作人員：我的案件大概什么時(shí)候能開庭，工作人員回復(fù)我說讓等通知，我領(lǐng)回來的文件沒看導(dǎo)致不知道開庭時(shí)間所以開庭沒去，最后按撤訴處理，再向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁被拒絕，然后到法院起訴，但領(lǐng)法院開庭傳票時(shí)法官告訴我說是勞動(dòng)仲裁是前置程序，但因?yàn)槲业膭趧?dòng)仲裁沒參加，所以開庭時(shí)這個(gè)雙倍工資的訴求可能會(huì)被駁回，不支持，我應(yīng)該怎么辦
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