工作后,我們在企業(yè)中需要支付年金個人所得稅,但是因為我們平時對相關領域關注不多,所以對個人所得稅的數(shù)額的計算方法我們并不清楚。很多人不清楚具體的一些要求。那么企業(yè)年金個人所得稅最新政策是什么呢?下面瑞律的小編將為你進行詳細解答。企業(yè)年金個人所得稅最新政策是什么呢《財政部、人力資源社會保障部和國家稅務總局關于企業(yè)年金、職業(yè)年金個人所得稅有關問題的通知》規(guī)定,從2014年1月1日開始對企業(yè)年金、職業(yè)年金施行新的個人所得稅計稅辦法。同時廢止《國家稅務總局關于企業(yè)年金個人所得稅征收管理有關問題的通知》、......
企業(yè)年金作為養(yǎng)老保險的一種補充保險,但并不是任何一個職工都是可以享受企業(yè)年金待遇的。通常在一些大型企業(yè)或者好的單位,職工才能有企業(yè)年金。而企業(yè)年金作為勞動者收入的一部分,也是需要交納個稅。那具體來說,企業(yè)年金個人所得稅繳納方法是怎樣的呢?我們一起在下文中進行具體了解。一、企業(yè)年金個人所得稅繳納方法《財政部、人力資源社會保障部、國家稅務總局關于企業(yè)年金職業(yè)年金個人所得稅有關問題的通知》(財稅〔2013〕103號)規(guī)定,企業(yè)和事業(yè)單位(以下統(tǒng)稱單位)根據(jù)國家有關政策規(guī)定的辦法和標準,為在本單位任職或......
企業(yè)年金即由企業(yè)提供的養(yǎng)老金。正規(guī)的企業(yè)年金計劃已經(jīng)具有一百多年歷史,其發(fā)展經(jīng)歷了三個階段,即完全雇主行為、政府調控階段和與社會保障整合發(fā)展。在建立了基本養(yǎng)老保險制度的國家,企業(yè)年金屬于第二支柱;在政府不提供養(yǎng)老金的國家,企業(yè)年金則屬于第一支柱;在具有發(fā)達的養(yǎng)老金市場的國家(澳大利亞、加拿大、日本、荷蘭、瑞士、英國和美國),企業(yè)年金是職工退休收入的主要部分(指養(yǎng)老金替代率而言)。...
一、事業(yè)單位養(yǎng)老金的計算 養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金 (一)、基礎養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)&pide;2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均...
企業(yè)年金是一種補充性養(yǎng)老金制度,是指企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎上,自主建立的補充養(yǎng)老保險制度。 企業(yè)年金是對國家基本養(yǎng)老保險的重要補充,是我國正在完善的城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險體系(由基本養(yǎng)老保險、企業(yè)年金和個人儲蓄性養(yǎng)老保險三個部分...
你為自己的養(yǎng)老做好準備了嗎?年紀輕輕的就要為自己的養(yǎng)老做準備嗎?單位不是每個月都為我們交養(yǎng)老金嗎?這個不夠嗎?根據(jù)國家統(tǒng)計局統(tǒng)計數(shù)據(jù),2018年年末,16至59周歲的勞動年齡人口為89729萬人,占總人口的比重為64.3%;60周歲及以上人...
六險:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險,意外保險,工傷保險,生育保險。 兩金: 住房公積金,企業(yè)年金。 1. 養(yǎng)老保險,全稱社會基本養(yǎng)老保險,是國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī),為解決勞動者在達到國家規(guī)定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失...
中華人民共和國勞動和社會保障部 中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會 中國證券監(jiān)督管理委員會 中國保險監(jiān)督管理委員會 第23號令 現(xiàn)公布《企業(yè)年金基金管理試行辦法》,自2004年5月1日起施行。 中華人民共和國勞動和社會保障部部長 鄭斯林 中國銀行業(yè)監(jiān)...
企業(yè)年金個人所得稅計算方法 企業(yè)年金個人所得稅計算方法以國家年金領取統(tǒng)計表為準,一般每年的三月份國家政府的文件會發(fā)布到各個財政局和稅務局;如:地方財政年金領取統(tǒng)計表、企業(yè)年金個人所得稅計算方法等,企業(yè)年金按月發(fā)放時屬于企業(yè)繳納企業(yè)...
企業(yè)年金制度作為一項非強制性養(yǎng)老保險制度,一直以來都或有或無地存在于各類企業(yè)的福利制度中。然而,正是因為法律并沒有強制規(guī)定企業(yè)年金制度,導致企業(yè)與勞動者在實踐中出現(xiàn)的矛盾頗多,因此有必要進行明晰。 企業(yè)年...
企業(yè)年金,是企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎上,在國家政策的指導下,根據(jù)自身經(jīng)濟實力和經(jīng)濟狀況建立的,旨在為本企業(yè)職工提供一定程度退休收入保障的補充性養(yǎng)老金制度。 企業(yè)與工會或者職工代表在集體協(xié)商的基礎上,制定企業(yè)年金方案,確定...
1.產(chǎn)險自留保費不再受 對財險公司而言,業(yè)務量不再是制約資本的因素。 產(chǎn)險業(yè)有一個著名的4倍規(guī)則——《保險法》第一百零二條規(guī)定,經(jīng)營財產(chǎn)保險業(yè)務的保險公司當年自留保險費,不得超過其實有資本金加公積金總和的四倍?,F(xiàn)在應實行償二代監(jiān)管規(guī)則,征...
1.關于年金,主要是針對企業(yè)繳納的部分,要依法計算個稅,但是不是加入工資計稅,而是單獨計算個稅。 具體規(guī)定如下:企業(yè)年金的企業(yè)繳費計入個人賬戶的部分: (1)按月繳納企業(yè)繳費的,視為個人一個月的工資、薪金(不與正常工資、薪金合并),...