農(nóng)牧公司不服該工傷認定決定，訴至法院，請求撤銷對潘某的工傷認定。

分 析

　依 據(jù)

《工傷保險條例》第十四條第(一)項規(guī)定：職工在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認定為工傷。

　　《人力資源社會保障部關(guān)于執(zhí)行工傷保險條例若干問題的意見(二)》第七條第三款規(guī)定：職工受到事故傷害或者患職業(yè)病后，在參保地進行工傷認定、勞動能力鑒定，并按照參保地的規(guī)定依法享受工傷保險待遇;未參加工傷保險的職工，應(yīng)當(dāng)在生產(chǎn)經(jīng)營地進行工傷認定、勞動能力鑒定，并按照生產(chǎn)經(jīng)營地的規(guī)定依法由用人單位支付工傷保險待遇。

　　綜上，B地社會保險行政部門對潘某的工傷認定符合法律規(guī)定，法院判決駁回了農(nóng)牧公司的訴訟請求。